Training bag: Developing the skills of training coordinators
ر.س500.00
Introduction to the program
The training coordinator is an important focus of the success of the training process as he is the managing and executive director of the training program, Therefore, his high skills in the management of the training process are positively reflected in the training process.
In our specialization in human development, training and training systems, we recognize the importance of the training coordinator's role in the success of the training, which is why our trainers and consultants have designed a training portfolio that develops the knowledge, experience and skills of training coordinators in the field of planning and management of training activity in accordance with a global methodology in this field and is included in the experience of the actual practice of the training process and focused in this portfolio on practical applications and combining fun and useful.
By the end of this training program, we expect that the participants have achieved the following results (God willing): Hone the skills of participants in this regard and develop their skills in how to take advantage of the modern trends in the field of the work of the program.
In this training program, the participant will learn, God willing: The concept of training and its components and objectives. The role of training coordinators in the success of the training process. • Programmed planning of the training process. • Specialists of training coordinators. Behavioral aspects of training. • Proper preparation for the implementation of training programs. ▸ Training files. Communications and training process. • Preparing the training budget. • Arranging and organizing training halls. ▸ Training aids. Various aspects of evaluating the training process (trained trainers are practical subjects of specific methods).
To order: info@hakapetk.com 00966 - whatsapp+Viber 0567518848 available™IMAS
ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.
المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني
صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.
™ISID
يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.
There are no reviews yet.
Training bag: Developing the skills of training coordinators
Training bag: Value conversion cycle to products and projects
Training bag: Design your own course – to teach the basics of interior design
Be the first to review “Training bag: Developing the skills of training coordinators”