حقيبتك الأفضل عربيا في تطوير المحتوي التدريبي
حقيبتك الشريك الأول لك فى تطوير المحتوى التدريبي فى الوطن العربي.

مميزات الحقيبة

دليل المدرب
مذكرة المتدرب
الأنشطة
نسخة العرض
فيديوهات
الملف التعريفي
تحديث سنة 2024

حقيبة تدريبية دورة النجاح في مواجهة التحديات العملية الكشف عن إمكاناتك ما وراء الحجرة التنفيذية

هذه الحقيبة التدريبية ستزودك بالمهارات الأساسية مثل التواصل الفعال، حل المشكلات، العمل الجماعي، وإدارة الوقت. تتضمن تمارين عملية وسيناريوهات من الحياة الواقعية لمساعدتك في تطبيق هذه المهارات في حياتك المهنية. قم برفع ثقتك واستعرض كامل إمكاناتك مع هذه الحقيبة التدريبية الشاملة.

مراجعة
English - العربية
محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب
دليل المدرب
الأنشطة
نسخة العرض
فيديوهات
الملف التعريفي
هل تبحث عن حقائب تدريبية متميزة لتمكين المدربين في مساعدة الأفراد على تحقيق كامل إمكاناتهم في مكان العمل؟ لا تبحث بعيدًا! تم تصميم حقائبنا التدريبية الشاملة لـ “التوجيه نحو النجاح في مكان العمل: تحرير إمكانياتك الكاملة وراء قاعة المديرين” لتزود المدربين بالأدوات والموارد التي يحتاجونها لتيسير جلسات تدريب فعالة للغاية. تغطي هذه الحقائب التدريبية مجموعة من المواضيع الرئيسية التي تعتبر أساسية للأفراد للنجاح في مكان العمل الحديث. من تطوير المهارات الأساسية في مكان العمل إلى تنمية العقلية النموية، توفر حقائب التدريب لدينا دليلاً خطوة بخطوة للمدربين لتقديم جلسات تدريب مشوقة ومؤثرة. أحد الجوانب المميزة لحقائب التدريب لدينا هو التركيز على إطلاق الإمكانات خارج قاعة المديرين. نحن نعتقد أن النجاح الحقيقي يكمن في النمو الشخصي والتمكين الذاتي، وتهدف حقائب التدريب لدينا إلى مساعدة الأفراد في استغلال قوتهم وقدراتهم الفريدة من أجل التفوق في حياتهم المهنية. محتوى حقائب التدريب لدينا مصمم بشكل احترافي من قبل محترفين ذوي خبرة في مجال التطوير الشخصي والاحترافي. لقد قمنا بتضمين مجموعة متنوعة من الأنشطة التفاعلية ودراسات الحالة والمحاور للمناقشة لضمان قدرة المدربين على إنشاء بيئة تعلمية ديناميكية ومليئة بالتحفيز. بالإضافة إلى الحقائب التدريبية نفسها، نقدم أيضًا للمدربين موارد إضافية مثل شرائح PowerPoint وحقائب تعليمية وأدوات التقييم. يمكن تخصيص هذه الموارد لتناسب الاحتياجات والأهداف الفريدة لكل جلسة تدريب، مما يتيح للمدربين تقديم تجربة تعليمية مخصصة ومؤثرة للغاية. اكتسب المدرب قوة من خلال حقائب التدريب “التوجيه نحو النجاح في مكان العمل: تحرير إمكانياتك الكاملة وراء قاعة المديرين”. ابدأ في تحويل الأفراد إلى محترفين ممكنين وناجحين اليوم!
فهم المهنية (المخطط: 1)
تعريف الاحترافية في مكان العمل
أهمية الاحترافية في تطوير الحياة المهنية
الصفات الرئيسية للفرد المحترف
بناء مهارات التواصل الفعال (مخطط: 2)
دور الاتصال في مكان العمل
تقنيات التواصل اللفظي وغير اللفظي
الاستماع الفعّال وتأثيره على التواصل الفعّال
تطوير علاقات بين الأفراد القوية (مخطط: 3)
أهمية بناء علاقات إيجابية في مكان العمل
بناء علاقات وثقة مع الزملاء والمرؤوسين
تسوية النزاعات وإدارة المحادثات الصعبة
تحتضن التعلم المستمر والنمو (المخطط: 4)
مفهوم التعلم مدى الحياة وفوائده
دور التطوير المهني في التقدم الوظيفي
استراتيجيات للبقاء على اطلاع على اتجاهات وتغيرات الصناعة
إتقان إدارة الوقت وتحديد الأولويات (مخطط: 5)
أهمية إدارة الوقت الفعالة في مكان العمل
تحليل الإنتاجية الشخصية وتحديد الأنشطة التي تهدر الوقت
تقنيات لتحديد الأهداف، والتخطيط، وتحديد أولويات المهام.
التعامل مع تنوع وشمولية مكان العمل (تفصيل: ٦)
قيمة التنوع في مكان العمل
فهم الانحياز اللاواعي وتأثيره على عملية اتخاذ القرارات
استراتيجيات لتعزيز الشمولية واحتضان التنوع
بناء العلامة الشخصية (مخطط: 7 أجزاء)
بناء سمعة مهنية قوية وعلامة شخصية قوية
تحديد نقاط القوة الشخصية والقيمة المميزة المستحقة
الاستفادة من وسائل التواصل الاجتماعي والمنصات الإلكترونية للترويج للعلامة الشخصية
إدارة الضغوط وتحقيق التوازن بين العمل والحياة (الخطة: 8):
فهم تأثير التوتر على الإنتاجية والصحة والرفاهية
تقنيات لإدارة التوتر وتعزيز الصمود
استراتيجيات لتحقيق التوازن بين العمل والحياة وتجنب الإرهاق
تحديد وتحقيق أهداف الحياة المهنية
أهمية تحديد أهداف واضحة وقابلة للتنفيذ في مجال الحياة المهنية
تحديد رؤى طويلة الأجل وأهداف قصيرة الأجل
استراتيجيات لتتبع التقدم وتكييف الأهداف حسب الحاجة

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

هل هناك أي متطلبات أساسية للالتحاق بدورة إطلاق الإبداع؟
– في حين لا توجد متطلبات محددة مسبقة، يُنصح بأن يكون لدى المشاركين بعض الخبرة أو المعرفة المسبقة في تخطيط الفعاليات.
– في حين لا توجد متطلبات محددة مسبقة، يُنصح بأن يكون لدى المشاركين بعض الخبرة أو المعرفة المسبقة في تخطيط الفعاليات.
. ما هي المواضيع التي تغطيها حقائب التدريب التنقل نحو النجاح في مكان العمل: إطلاق إمكاناتك خارج قاعة الاجتماعات؟
تتضمن الحقائب التدريبية مواضيع مثل التواصل الفعال، الاتيكيت المهني، وضع الأهداف، حل النزاعات، وتعزيز الهوية الشخصية.
تتضمن الحقائب التدريبية مواضيع مثل التواصل الفعال، الاتيكيت المهني، وضع الأهداف، حل النزاعات، وتعزيز الهوية الشخصية.
. من هو الجمهور المستهدف لهذه الحقائب التدريبية؟
– تم تصميم حقائب التدريب للمحترفين في جميع المستويات الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم والتفوق في مكان العمل.
– تم تصميم حقائب التدريب للمحترفين في جميع المستويات الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم والتفوق في مكان العمل.
كيف يمكن لهذه الحقائب التدريبية أن تساعدني في مسيرتي المهنية؟
هذه الحقائب يوفر لكم استراتيجيات وأدوات عملية يمكن أن تساعدكم في تحسين مهارات التواصل الخاصة بكم، وبناء علاقات مهنية قوية، ووضع وتحقيق الأهداف، وحل النزاعات، والترويج لعلامتك الشخصية.
هذه الحقائب يوفر لكم استراتيجيات وأدوات عملية يمكن أن تساعدكم في تحسين مهارات التواصل الخاصة بكم، وبناء علاقات مهنية قوية، ووضع وتحقيق الأهداف، وحل النزاعات، والترويج لعلامتك الشخصية.
. هل هناك أي تمارين أو أنشطة مدرجة في الحقائب التدريبية؟
– نعم، يتضمن الحقائب مجموعة من التمارين التفاعلية ودراسات الحالة وأنشطة التفكير الذاتي لتعزيز تجربة التعلم الخاصة بك والسماح بتطبيق عملي للمفاهيم المشمولة.
– نعم، يتضمن الحقائب مجموعة من التمارين التفاعلية ودراسات الحالة وأنشطة التفكير الذاتي لتعزيز تجربة التعلم الخاصة بك والسماح بتطبيق عملي للمفاهيم المشمولة.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.

هل تبحث عن حقائب تدريبية متميزة لتمكين المدربين في مساعدة الأفراد على تحقيق كامل إمكاناتهم في مكان العمل؟ لا تبحث بعيدًا! تم تصميم حقائبنا التدريبية الشاملة لـ “التوجيه نحو النجاح في مكان العمل: تحرير إمكانياتك الكاملة وراء قاعة المديرين” لتزود المدربين بالأدوات والموارد التي يحتاجونها لتيسير جلسات تدريب فعالة للغاية. تغطي هذه الحقائب التدريبية مجموعة من المواضيع الرئيسية التي تعتبر أساسية للأفراد للنجاح في مكان العمل الحديث. من تطوير المهارات الأساسية في مكان العمل إلى تنمية العقلية النموية، توفر حقائب التدريب لدينا دليلاً خطوة بخطوة للمدربين لتقديم جلسات تدريب مشوقة ومؤثرة. أحد الجوانب المميزة لحقائب التدريب لدينا هو التركيز على إطلاق الإمكانات خارج قاعة المديرين. نحن نعتقد أن النجاح الحقيقي يكمن في النمو الشخصي والتمكين الذاتي، وتهدف حقائب التدريب لدينا إلى مساعدة الأفراد في استغلال قوتهم وقدراتهم الفريدة من أجل التفوق في حياتهم المهنية. محتوى حقائب التدريب لدينا مصمم بشكل احترافي من قبل محترفين ذوي خبرة في مجال التطوير الشخصي والاحترافي. لقد قمنا بتضمين مجموعة متنوعة من الأنشطة التفاعلية ودراسات الحالة والمحاور للمناقشة لضمان قدرة المدربين على إنشاء بيئة تعلمية ديناميكية ومليئة بالتحفيز. بالإضافة إلى الحقائب التدريبية نفسها، نقدم أيضًا للمدربين موارد إضافية مثل شرائح PowerPoint وحقائب تعليمية وأدوات التقييم. يمكن تخصيص هذه الموارد لتناسب الاحتياجات والأهداف الفريدة لكل جلسة تدريب، مما يتيح للمدربين تقديم تجربة تعليمية مخصصة ومؤثرة للغاية. اكتسب المدرب قوة من خلال حقائب التدريب “التوجيه نحو النجاح في مكان العمل: تحرير إمكانياتك الكاملة وراء قاعة المديرين”. ابدأ في تحويل الأفراد إلى محترفين ممكنين وناجحين اليوم!
فهم المهنية (المخطط: 1)
تعريف الاحترافية في مكان العمل
أهمية الاحترافية في تطوير الحياة المهنية
الصفات الرئيسية للفرد المحترف
بناء مهارات التواصل الفعال (مخطط: 2)
دور الاتصال في مكان العمل
تقنيات التواصل اللفظي وغير اللفظي
الاستماع الفعّال وتأثيره على التواصل الفعّال
تطوير علاقات بين الأفراد القوية (مخطط: 3)
أهمية بناء علاقات إيجابية في مكان العمل
بناء علاقات وثقة مع الزملاء والمرؤوسين
تسوية النزاعات وإدارة المحادثات الصعبة
تحتضن التعلم المستمر والنمو (المخطط: 4)
مفهوم التعلم مدى الحياة وفوائده
دور التطوير المهني في التقدم الوظيفي
استراتيجيات للبقاء على اطلاع على اتجاهات وتغيرات الصناعة
إتقان إدارة الوقت وتحديد الأولويات (مخطط: 5)
أهمية إدارة الوقت الفعالة في مكان العمل
تحليل الإنتاجية الشخصية وتحديد الأنشطة التي تهدر الوقت
تقنيات لتحديد الأهداف، والتخطيط، وتحديد أولويات المهام.
التعامل مع تنوع وشمولية مكان العمل (تفصيل: ٦)
قيمة التنوع في مكان العمل
فهم الانحياز اللاواعي وتأثيره على عملية اتخاذ القرارات
استراتيجيات لتعزيز الشمولية واحتضان التنوع
بناء العلامة الشخصية (مخطط: 7 أجزاء)
بناء سمعة مهنية قوية وعلامة شخصية قوية
تحديد نقاط القوة الشخصية والقيمة المميزة المستحقة
الاستفادة من وسائل التواصل الاجتماعي والمنصات الإلكترونية للترويج للعلامة الشخصية
إدارة الضغوط وتحقيق التوازن بين العمل والحياة (الخطة: 8):
فهم تأثير التوتر على الإنتاجية والصحة والرفاهية
تقنيات لإدارة التوتر وتعزيز الصمود
استراتيجيات لتحقيق التوازن بين العمل والحياة وتجنب الإرهاق
تحديد وتحقيق أهداف الحياة المهنية
أهمية تحديد أهداف واضحة وقابلة للتنفيذ في مجال الحياة المهنية
تحديد رؤى طويلة الأجل وأهداف قصيرة الأجل
استراتيجيات لتتبع التقدم وتكييف الأهداف حسب الحاجة

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

هل هناك أي متطلبات أساسية للالتحاق بدورة إطلاق الإبداع؟
– في حين لا توجد متطلبات محددة مسبقة، يُنصح بأن يكون لدى المشاركين بعض الخبرة أو المعرفة المسبقة في تخطيط الفعاليات.
– في حين لا توجد متطلبات محددة مسبقة، يُنصح بأن يكون لدى المشاركين بعض الخبرة أو المعرفة المسبقة في تخطيط الفعاليات.
. ما هي المواضيع التي تغطيها حقائب التدريب التنقل نحو النجاح في مكان العمل: إطلاق إمكاناتك خارج قاعة الاجتماعات؟
تتضمن الحقائب التدريبية مواضيع مثل التواصل الفعال، الاتيكيت المهني، وضع الأهداف، حل النزاعات، وتعزيز الهوية الشخصية.
تتضمن الحقائب التدريبية مواضيع مثل التواصل الفعال، الاتيكيت المهني، وضع الأهداف، حل النزاعات، وتعزيز الهوية الشخصية.
. من هو الجمهور المستهدف لهذه الحقائب التدريبية؟
– تم تصميم حقائب التدريب للمحترفين في جميع المستويات الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم والتفوق في مكان العمل.
– تم تصميم حقائب التدريب للمحترفين في جميع المستويات الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم والتفوق في مكان العمل.
كيف يمكن لهذه الحقائب التدريبية أن تساعدني في مسيرتي المهنية؟
هذه الحقائب يوفر لكم استراتيجيات وأدوات عملية يمكن أن تساعدكم في تحسين مهارات التواصل الخاصة بكم، وبناء علاقات مهنية قوية، ووضع وتحقيق الأهداف، وحل النزاعات، والترويج لعلامتك الشخصية.
هذه الحقائب يوفر لكم استراتيجيات وأدوات عملية يمكن أن تساعدكم في تحسين مهارات التواصل الخاصة بكم، وبناء علاقات مهنية قوية، ووضع وتحقيق الأهداف، وحل النزاعات، والترويج لعلامتك الشخصية.
. هل هناك أي تمارين أو أنشطة مدرجة في الحقائب التدريبية؟
– نعم، يتضمن الحقائب مجموعة من التمارين التفاعلية ودراسات الحالة وأنشطة التفكير الذاتي لتعزيز تجربة التعلم الخاصة بك والسماح بتطبيق عملي للمفاهيم المشمولة.
– نعم، يتضمن الحقائب مجموعة من التمارين التفاعلية ودراسات الحالة وأنشطة التفكير الذاتي لتعزيز تجربة التعلم الخاصة بك والسماح بتطبيق عملي للمفاهيم المشمولة.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب
دليل المدرب
الأنشطة
نسخة العرض
فيديوهات
الملف التعريفي
تحديث سنة 2024

حقيبة تدريبية دورة النجاح في مواجهة التحديات العملية الكشف عن إمكاناتك ما وراء الحجرة التنفيذية

هذه الحقيبة التدريبية ستزودك بالمهارات الأساسية مثل التواصل الفعال، حل المشكلات، العمل الجماعي، وإدارة الوقت. تتضمن تمارين عملية وسيناريوهات من الحياة الواقعية لمساعدتك في تطبيق هذه المهارات في حياتك المهنية. قم برفع ثقتك واستعرض كامل إمكاناتك مع هذه الحقيبة التدريبية الشاملة.

مراجعة
English - العربية
محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب
دليل المدرب
الأنشطة
نسخة العرض
فيديوهات
الملف التعريفي
هل تبحث عن حقائب تدريبية متميزة لتمكين المدربين في مساعدة الأفراد على تحقيق كامل إمكاناتهم في مكان العمل؟ لا تبحث بعيدًا! تم تصميم حقائبنا التدريبية الشاملة لـ “التوجيه نحو النجاح في مكان العمل: تحرير إمكانياتك الكاملة وراء قاعة المديرين” لتزود المدربين بالأدوات والموارد التي يحتاجونها لتيسير جلسات تدريب فعالة للغاية. تغطي هذه الحقائب التدريبية مجموعة من المواضيع الرئيسية التي تعتبر أساسية للأفراد للنجاح في مكان العمل الحديث. من تطوير المهارات الأساسية في مكان العمل إلى تنمية العقلية النموية، توفر حقائب التدريب لدينا دليلاً خطوة بخطوة للمدربين لتقديم جلسات تدريب مشوقة ومؤثرة. أحد الجوانب المميزة لحقائب التدريب لدينا هو التركيز على إطلاق الإمكانات خارج قاعة المديرين. نحن نعتقد أن النجاح الحقيقي يكمن في النمو الشخصي والتمكين الذاتي، وتهدف حقائب التدريب لدينا إلى مساعدة الأفراد في استغلال قوتهم وقدراتهم الفريدة من أجل التفوق في حياتهم المهنية. محتوى حقائب التدريب لدينا مصمم بشكل احترافي من قبل محترفين ذوي خبرة في مجال التطوير الشخصي والاحترافي. لقد قمنا بتضمين مجموعة متنوعة من الأنشطة التفاعلية ودراسات الحالة والمحاور للمناقشة لضمان قدرة المدربين على إنشاء بيئة تعلمية ديناميكية ومليئة بالتحفيز. بالإضافة إلى الحقائب التدريبية نفسها، نقدم أيضًا للمدربين موارد إضافية مثل شرائح PowerPoint وحقائب تعليمية وأدوات التقييم. يمكن تخصيص هذه الموارد لتناسب الاحتياجات والأهداف الفريدة لكل جلسة تدريب، مما يتيح للمدربين تقديم تجربة تعليمية مخصصة ومؤثرة للغاية. اكتسب المدرب قوة من خلال حقائب التدريب “التوجيه نحو النجاح في مكان العمل: تحرير إمكانياتك الكاملة وراء قاعة المديرين”. ابدأ في تحويل الأفراد إلى محترفين ممكنين وناجحين اليوم!
فهم المهنية (المخطط: 1)
تعريف الاحترافية في مكان العمل
أهمية الاحترافية في تطوير الحياة المهنية
الصفات الرئيسية للفرد المحترف
بناء مهارات التواصل الفعال (مخطط: 2)
دور الاتصال في مكان العمل
تقنيات التواصل اللفظي وغير اللفظي
الاستماع الفعّال وتأثيره على التواصل الفعّال
تطوير علاقات بين الأفراد القوية (مخطط: 3)
أهمية بناء علاقات إيجابية في مكان العمل
بناء علاقات وثقة مع الزملاء والمرؤوسين
تسوية النزاعات وإدارة المحادثات الصعبة
تحتضن التعلم المستمر والنمو (المخطط: 4)
مفهوم التعلم مدى الحياة وفوائده
دور التطوير المهني في التقدم الوظيفي
استراتيجيات للبقاء على اطلاع على اتجاهات وتغيرات الصناعة
إتقان إدارة الوقت وتحديد الأولويات (مخطط: 5)
أهمية إدارة الوقت الفعالة في مكان العمل
تحليل الإنتاجية الشخصية وتحديد الأنشطة التي تهدر الوقت
تقنيات لتحديد الأهداف، والتخطيط، وتحديد أولويات المهام.
التعامل مع تنوع وشمولية مكان العمل (تفصيل: ٦)
قيمة التنوع في مكان العمل
فهم الانحياز اللاواعي وتأثيره على عملية اتخاذ القرارات
استراتيجيات لتعزيز الشمولية واحتضان التنوع
بناء العلامة الشخصية (مخطط: 7 أجزاء)
بناء سمعة مهنية قوية وعلامة شخصية قوية
تحديد نقاط القوة الشخصية والقيمة المميزة المستحقة
الاستفادة من وسائل التواصل الاجتماعي والمنصات الإلكترونية للترويج للعلامة الشخصية
إدارة الضغوط وتحقيق التوازن بين العمل والحياة (الخطة: 8):
فهم تأثير التوتر على الإنتاجية والصحة والرفاهية
تقنيات لإدارة التوتر وتعزيز الصمود
استراتيجيات لتحقيق التوازن بين العمل والحياة وتجنب الإرهاق
تحديد وتحقيق أهداف الحياة المهنية
أهمية تحديد أهداف واضحة وقابلة للتنفيذ في مجال الحياة المهنية
تحديد رؤى طويلة الأجل وأهداف قصيرة الأجل
استراتيجيات لتتبع التقدم وتكييف الأهداف حسب الحاجة

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

هل هناك أي متطلبات أساسية للالتحاق بدورة إطلاق الإبداع؟
– في حين لا توجد متطلبات محددة مسبقة، يُنصح بأن يكون لدى المشاركين بعض الخبرة أو المعرفة المسبقة في تخطيط الفعاليات.
– في حين لا توجد متطلبات محددة مسبقة، يُنصح بأن يكون لدى المشاركين بعض الخبرة أو المعرفة المسبقة في تخطيط الفعاليات.
. ما هي المواضيع التي تغطيها حقائب التدريب التنقل نحو النجاح في مكان العمل: إطلاق إمكاناتك خارج قاعة الاجتماعات؟
تتضمن الحقائب التدريبية مواضيع مثل التواصل الفعال، الاتيكيت المهني، وضع الأهداف، حل النزاعات، وتعزيز الهوية الشخصية.
تتضمن الحقائب التدريبية مواضيع مثل التواصل الفعال، الاتيكيت المهني، وضع الأهداف، حل النزاعات، وتعزيز الهوية الشخصية.
. من هو الجمهور المستهدف لهذه الحقائب التدريبية؟
– تم تصميم حقائب التدريب للمحترفين في جميع المستويات الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم والتفوق في مكان العمل.
– تم تصميم حقائب التدريب للمحترفين في جميع المستويات الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم والتفوق في مكان العمل.
كيف يمكن لهذه الحقائب التدريبية أن تساعدني في مسيرتي المهنية؟
هذه الحقائب يوفر لكم استراتيجيات وأدوات عملية يمكن أن تساعدكم في تحسين مهارات التواصل الخاصة بكم، وبناء علاقات مهنية قوية، ووضع وتحقيق الأهداف، وحل النزاعات، والترويج لعلامتك الشخصية.
هذه الحقائب يوفر لكم استراتيجيات وأدوات عملية يمكن أن تساعدكم في تحسين مهارات التواصل الخاصة بكم، وبناء علاقات مهنية قوية، ووضع وتحقيق الأهداف، وحل النزاعات، والترويج لعلامتك الشخصية.
. هل هناك أي تمارين أو أنشطة مدرجة في الحقائب التدريبية؟
– نعم، يتضمن الحقائب مجموعة من التمارين التفاعلية ودراسات الحالة وأنشطة التفكير الذاتي لتعزيز تجربة التعلم الخاصة بك والسماح بتطبيق عملي للمفاهيم المشمولة.
– نعم، يتضمن الحقائب مجموعة من التمارين التفاعلية ودراسات الحالة وأنشطة التفكير الذاتي لتعزيز تجربة التعلم الخاصة بك والسماح بتطبيق عملي للمفاهيم المشمولة.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.

هل تبحث عن حقائب تدريبية متميزة لتمكين المدربين في مساعدة الأفراد على تحقيق كامل إمكاناتهم في مكان العمل؟ لا تبحث بعيدًا! تم تصميم حقائبنا التدريبية الشاملة لـ “التوجيه نحو النجاح في مكان العمل: تحرير إمكانياتك الكاملة وراء قاعة المديرين” لتزود المدربين بالأدوات والموارد التي يحتاجونها لتيسير جلسات تدريب فعالة للغاية. تغطي هذه الحقائب التدريبية مجموعة من المواضيع الرئيسية التي تعتبر أساسية للأفراد للنجاح في مكان العمل الحديث. من تطوير المهارات الأساسية في مكان العمل إلى تنمية العقلية النموية، توفر حقائب التدريب لدينا دليلاً خطوة بخطوة للمدربين لتقديم جلسات تدريب مشوقة ومؤثرة. أحد الجوانب المميزة لحقائب التدريب لدينا هو التركيز على إطلاق الإمكانات خارج قاعة المديرين. نحن نعتقد أن النجاح الحقيقي يكمن في النمو الشخصي والتمكين الذاتي، وتهدف حقائب التدريب لدينا إلى مساعدة الأفراد في استغلال قوتهم وقدراتهم الفريدة من أجل التفوق في حياتهم المهنية. محتوى حقائب التدريب لدينا مصمم بشكل احترافي من قبل محترفين ذوي خبرة في مجال التطوير الشخصي والاحترافي. لقد قمنا بتضمين مجموعة متنوعة من الأنشطة التفاعلية ودراسات الحالة والمحاور للمناقشة لضمان قدرة المدربين على إنشاء بيئة تعلمية ديناميكية ومليئة بالتحفيز. بالإضافة إلى الحقائب التدريبية نفسها، نقدم أيضًا للمدربين موارد إضافية مثل شرائح PowerPoint وحقائب تعليمية وأدوات التقييم. يمكن تخصيص هذه الموارد لتناسب الاحتياجات والأهداف الفريدة لكل جلسة تدريب، مما يتيح للمدربين تقديم تجربة تعليمية مخصصة ومؤثرة للغاية. اكتسب المدرب قوة من خلال حقائب التدريب “التوجيه نحو النجاح في مكان العمل: تحرير إمكانياتك الكاملة وراء قاعة المديرين”. ابدأ في تحويل الأفراد إلى محترفين ممكنين وناجحين اليوم!
فهم المهنية (المخطط: 1)
تعريف الاحترافية في مكان العمل
أهمية الاحترافية في تطوير الحياة المهنية
الصفات الرئيسية للفرد المحترف
بناء مهارات التواصل الفعال (مخطط: 2)
دور الاتصال في مكان العمل
تقنيات التواصل اللفظي وغير اللفظي
الاستماع الفعّال وتأثيره على التواصل الفعّال
تطوير علاقات بين الأفراد القوية (مخطط: 3)
أهمية بناء علاقات إيجابية في مكان العمل
بناء علاقات وثقة مع الزملاء والمرؤوسين
تسوية النزاعات وإدارة المحادثات الصعبة
تحتضن التعلم المستمر والنمو (المخطط: 4)
مفهوم التعلم مدى الحياة وفوائده
دور التطوير المهني في التقدم الوظيفي
استراتيجيات للبقاء على اطلاع على اتجاهات وتغيرات الصناعة
إتقان إدارة الوقت وتحديد الأولويات (مخطط: 5)
أهمية إدارة الوقت الفعالة في مكان العمل
تحليل الإنتاجية الشخصية وتحديد الأنشطة التي تهدر الوقت
تقنيات لتحديد الأهداف، والتخطيط، وتحديد أولويات المهام.
التعامل مع تنوع وشمولية مكان العمل (تفصيل: ٦)
قيمة التنوع في مكان العمل
فهم الانحياز اللاواعي وتأثيره على عملية اتخاذ القرارات
استراتيجيات لتعزيز الشمولية واحتضان التنوع
بناء العلامة الشخصية (مخطط: 7 أجزاء)
بناء سمعة مهنية قوية وعلامة شخصية قوية
تحديد نقاط القوة الشخصية والقيمة المميزة المستحقة
الاستفادة من وسائل التواصل الاجتماعي والمنصات الإلكترونية للترويج للعلامة الشخصية
إدارة الضغوط وتحقيق التوازن بين العمل والحياة (الخطة: 8):
فهم تأثير التوتر على الإنتاجية والصحة والرفاهية
تقنيات لإدارة التوتر وتعزيز الصمود
استراتيجيات لتحقيق التوازن بين العمل والحياة وتجنب الإرهاق
تحديد وتحقيق أهداف الحياة المهنية
أهمية تحديد أهداف واضحة وقابلة للتنفيذ في مجال الحياة المهنية
تحديد رؤى طويلة الأجل وأهداف قصيرة الأجل
استراتيجيات لتتبع التقدم وتكييف الأهداف حسب الحاجة

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

هل هناك أي متطلبات أساسية للالتحاق بدورة إطلاق الإبداع؟
– في حين لا توجد متطلبات محددة مسبقة، يُنصح بأن يكون لدى المشاركين بعض الخبرة أو المعرفة المسبقة في تخطيط الفعاليات.
– في حين لا توجد متطلبات محددة مسبقة، يُنصح بأن يكون لدى المشاركين بعض الخبرة أو المعرفة المسبقة في تخطيط الفعاليات.
. ما هي المواضيع التي تغطيها حقائب التدريب التنقل نحو النجاح في مكان العمل: إطلاق إمكاناتك خارج قاعة الاجتماعات؟
تتضمن الحقائب التدريبية مواضيع مثل التواصل الفعال، الاتيكيت المهني، وضع الأهداف، حل النزاعات، وتعزيز الهوية الشخصية.
تتضمن الحقائب التدريبية مواضيع مثل التواصل الفعال، الاتيكيت المهني، وضع الأهداف، حل النزاعات، وتعزيز الهوية الشخصية.
. من هو الجمهور المستهدف لهذه الحقائب التدريبية؟
– تم تصميم حقائب التدريب للمحترفين في جميع المستويات الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم والتفوق في مكان العمل.
– تم تصميم حقائب التدريب للمحترفين في جميع المستويات الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم والتفوق في مكان العمل.
كيف يمكن لهذه الحقائب التدريبية أن تساعدني في مسيرتي المهنية؟
هذه الحقائب يوفر لكم استراتيجيات وأدوات عملية يمكن أن تساعدكم في تحسين مهارات التواصل الخاصة بكم، وبناء علاقات مهنية قوية، ووضع وتحقيق الأهداف، وحل النزاعات، والترويج لعلامتك الشخصية.
هذه الحقائب يوفر لكم استراتيجيات وأدوات عملية يمكن أن تساعدكم في تحسين مهارات التواصل الخاصة بكم، وبناء علاقات مهنية قوية، ووضع وتحقيق الأهداف، وحل النزاعات، والترويج لعلامتك الشخصية.
. هل هناك أي تمارين أو أنشطة مدرجة في الحقائب التدريبية؟
– نعم، يتضمن الحقائب مجموعة من التمارين التفاعلية ودراسات الحالة وأنشطة التفكير الذاتي لتعزيز تجربة التعلم الخاصة بك والسماح بتطبيق عملي للمفاهيم المشمولة.
– نعم، يتضمن الحقائب مجموعة من التمارين التفاعلية ودراسات الحالة وأنشطة التفكير الذاتي لتعزيز تجربة التعلم الخاصة بك والسماح بتطبيق عملي للمفاهيم المشمولة.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.

منتجات ذات صلة

حقيبة تدريبية : مبادئ إدارة الأعمال

حقيبة تدريبية : دورة ممارس البرمجة اللُغوية العصبية NLP

حقيبة تدريبية : المدير التربوي الفعال

;

هذه الحقيبة التدريبية ستزودك بالمهارات الأساسية مثل التواصل الفعال، حل المشكلات، العمل الجماعي، وإدارة الوقت. تتضمن تمارين عملية وسيناريوهات من الحياة الواقعية لمساعدتك في تطبيق هذه المهارات في حياتك المهنية. قم برفع ثقتك واستعرض كامل إمكاناتك مع هذه الحقيبة التدريبية الشاملة.

هذه الحقيبة التدريبية ستزودك بالمهارات الأساسية مثل التواصل الفعال، حل المشكلات، العمل الجماعي، وإدارة الوقت. تتضمن تمارين عملية وسيناريوهات من الحياة الواقعية لمساعدتك في تطبيق هذه المهارات في حياتك المهنية. قم برفع ثقتك واستعرض كامل إمكاناتك مع هذه الحقيبة التدريبية الشاملة.

حقيبة تدريبية دورة النجاح في مواجهة التحديات العملية الكشف عن إمكاناتك ما وراء الحجرة التنفيذية