حقيبة تدريبية : دورة TILOS

إدارة المشروعات باستخدام برنامج تيلوس من البداية حتى الاتقان

الأهداف التفصيلية للحقيبة التدريبية

يعتبر مشروع Telus من أهم المشاريع، فهو مخصص للتخطيط والمتابعة لنوع معين من المشاريع، وهي مشاريع خطية. يستخدم المشروع في كبرى الشركات العالمية ويزداد استخدامه في المنطقة العربية حيث يضيف البرنامج بعدا جديدا لبرنامج وقت المعالجة والبعد الزمني ويزيد من الاحتمالات جدول زمني ضخم :يشمل هذا الكورس على أساسيات التعامل مع البرنامج التعامل مع محور الوقت ومحور المسافة اضافة الأنشطة بجميع بياناتها أضف مخططات الموارد والتكلفة والإعداد تحديث بيانات المشروع واضافة نسب الانجاز مقارنة المخطط بالفعلى اهداف الكورس تم تصميم هذه الدورة بطريقة عملية، حيث يتعين على الطالب تطبيق كل خطوة بنفسه والتأكد من إتقانها قبل الانتقال إلى الخطوة التالية. بالإضافة إلى ذلك، تم تطوير مجموعة من التطبيقات العملية التي طُلب من المتدربين حلها وتطبيقها بأنفسهم كتدريب عملي، تضمننا من خلالها اكتساب المهارات اللازمة اللازمة للتعامل مع الإجراءات. بنهاية هذه الدورة ستكون لديك المعرفة والمهارات اللازمة للتعامل بفعالية مع برنامج Telus، حيث أن البرنامج جديد على المتدرب، موضحًا أن البرنامج يستمر بهدوء حتى يتم إتقان البرنامج Planning Engineer Consultat Project Manager

الفئات المستهدفة

دورة TILOS هي حقيبة تدريبية مُوجهه إلى: Planning Engineer Consultat Project Manager

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.