1- علاقة التفاهم والتواصل بين المدرب والمتدرب:

يظهر هذا التواصل بين المدرب والمتدرب في:

• أ- التفاعل الاجتماعي: وهو التزام بجميع الأعراف الأساسية وقواعد الذوق وآداب السلوك الاجتماعي.
• ب- انطلاقا من الثقة بالدورة التدريبية سيتواصل المدرب لانه يعتقد ان المدرب خبير في الدورة التدريبية وطريقتها.
• ج- التواصل القائم على ثقة المدرب ، لم يعد المدرب يثق فقط بطريقة التدريب ، بل أصبح أكثر حميمية معه.
• د- تعظيم توطيد العلاقة بين التواصل والتفاهم ، فالوصول لمرحلة هذه العلاقة يتطلب مهارات رائعة ، لأن المدرب والمتدربين سيعملون كفريق تعاوني في إطار خطة التدريب.

2- جميل مهارات الاستماع الجيدة

• أ- كرر ما يسمعه من المتدربين بين الحين والآخر ولخص بعض الخلفيات الواردة في الحوار بينهم.
• ب- الجمع بين اللغة التي يستخدمها الطالب عند طرح الأسئلة وتحسين نبرة الصوت عند التحدث ، فهذه من الأساليب المهمة ، لأنها تعكس احترام الطالب لأسلوب الطالب في التعبير عن أحد الأشياء ، ولأنها تتناسب مع لغته. ، لذلك سيكون لها تأثير كبير على الطلاب.