حقيبتك الأفضل عربيا في تطوير المحتوي التدريبي
حقيبتك الشريك الأول لك فى تطوير المحتوى التدريبي فى الوطن العربي.

أهمية التدريب الإلكتروني في تنمية الموارد البشرية

أهمية التدريب الإلكتروني في تنمية الموارد البشرية

شهد العالم المعاصر تطوراً نوعيًا وكميًا غير مسبوق في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات ، فقد شهد المجتمع البشري بما في ذلك المجتمع العربي تغيرات سريعة في مختلف المجالات ، لا سيما تكنولوجيا وأساليب التعليم والتدريب ، وتطوير الموارد ومراكز التدريب إلى مواكبة هذه التطورات ووضع الخطط لدمج التقنيات الحديثة (خاصة التدريب الإلكتروني) في أنظمتها.

أهمية التدريب الإلكتروني في تنمية الموارد البشرية 1 أهمية التدريب الإلكتروني في تنمية الموارد البشرية

أهمية التدريب الإلكتروني في تنمية الموارد البشرية

في هذا العصر الذي يتسم بالسرعة والتغير المستمر ، أصبحت أهمية تدريب الموارد البشرية أمراً ملحاً ، وبدون ذلك لن يتمكن الموظفون من الاستمرار في إعطاء أو الاستمرار في أداء الوظائف الإدارية بناءً على المعلومات والمعرفة التي اكتسبوها قبل الدخول. الشركة. آلية. يهدف التدريب المستمر إلى تغيير الفرد لتطوير وتحسين كفاءته ، وكذلك القدرة على التوليد والعطاء من خلال تحويل معارفه ومعلوماته الجديدة إلى مهارات تطبيقية. يمكن القول أنه نظرًا لأن دمج التدريب الإلكتروني في أنظمة هذه المراكز سيحقق فوائد كبيرة ، فإن ملفات التدريب الإلكترونية موجودة على مكاتب جميع المديرين في مركز تنمية الموارد البشرية.

التعليم الإلكتروني والتدريب الإلكتروني:

والحقيقة أنه إذا لم يكن التعلم الإلكتروني واضحًا ، يستحيل إجراء تدريب إلكتروني ، وإذا لم يكن هناك مثل هذا التعلم ، فلن تكون القرابة بينهما واضحة. التعلم الإلكتروني عبارة عن سلسلة من الأنشطة التي تغطي التعلم والتعليم الذي يمكن القيام به في أي وقت وفي أي مكان على جهاز كمبيوتر متصل عادةً بالإنترنت.

ويمكننا بإيجاز تمييز التدريب الإلكتروني بالآتي:

  • بالمعنى الواسع ، يعد التدريب الإلكتروني جزءًا من التعلم الإلكتروني.
  • يقتصر التدريب الإلكتروني عادة على المؤسسات والشركات التي تدرب الموظفين لتحسين قدراتهم المهنية والعلمية في مجال العمل.
  • يعتقد بعض الناس أن الدافع هو الفرق بين التدريب والتعلم عبر الإنترنت ، فعندما يسعى الموظفون إلى تحسين قدراتهم من خلال التعلم الإلكتروني ، يكون هذا تدريبًا إلكترونيًا ، وإلا يكون التعلم عبر الإنترنت.

أهمية التدريب الإلكتروني:

التغيرات السريعة في المجتمع البشري ، بما في ذلك المجتمع العربي ، في جميع المجالات وخاصة في تكنولوجيا وأساليب التعليم والتدريب ، أجبرت القيمين على مركز تنمية الموارد البشرية والتدريب على مواكبة هذه التطورات ووضع خطط لدمج التقنيات الحديثة ، ولا سيما التدريب الإلكتروني مدمج في نظامهم.
في هذا العصر الذي يتسم بالسرعة والتغيير المستمر ، أصبحت أهمية تدريب الموارد البشرية أمراً ملحاً ، وبدون ذلك لن يتمكن الموظفون من الاستمرار في إعطاء أو الاستمرار في أداء الوظائف الإدارية بناءً على المعلومات والمعرفة التي اكتسبوها قبل الدخول. الشركة.
آلية. يهدف التدريب المستمر إلى تغيير الفرد ، والغرض منه هو تطوير وتحسين كفاءة وقدرة التوليد والعطاء من خلال تحويل المعرفة المستلمة والمعلومات الجديدة إلى مهارات تطبيقية. يكفي إظهار أن معدل التغيير داخل المنظمة أقل من معدل التغيير خارج المنظمة. الوكالة على وشك الانتهاء ، والسؤال هو متى ستأتي!
يعد التدريب القائم على التكنولوجيا حلاً مثاليًا للعديد من التحديات التي تواجهها الهيئات الحكومية والهيئات الحكومية والجامعات وشركات القطاعين الخاص والعام. أساس هذا المفهوم هو تزويد المتدربين بفرص لتطوير مهاراتهم وقدراتهم بشكل مستمر دون الحاجة إلى مغادرة مكان العمل دائمًا أو تقليل عدد الاجتماعات والتوقف عن العمل لساعات إضافية بعد العمل.
تكمن أهمية التدريب الإلكتروني في:
1) يرتبط بالمورد الأكثر قيمة والأكثر قيمة في المنظمة ، وهو عامل بشري.
2) بالمقارنة مع التدريب التقليدي ، الفوائد الكبيرة التي يتم الحصول عليها منه.
3) تغير مزاج الناس ومزاجهم ، ولم يعد الموظفون يرغبون في استخدام أساليب التدريب التي استخدموها قبل عشر سنوات.
(4) مقارنة بالمنظمة السابقة ، تمت زيادة الاحتياجات التدريبية لموظفي المنظمة الحالية في الاتجاهين الأفقي والعمودي.

مزايا وفوائد التدريب الإلكتروني:

مقارنة بأساليب التدريب التقليدية ، يمكننا تلخيص فوائد التدريب الإلكتروني على مستويين:
 على مستوى المؤسسة:
  • تقليل تكاليف النقل ، وحياة المتدربين ، وتكلفة إضاعة وقت الموظف ، وتكاليف الإنتاج وتوزيع مواد التدريب ، وتقليل تكلفة المكاتب والمدربين.
  • إمكانية وصعوبة الحصول على أفضل خطة تدريبية من خلال المشاركة أو التبادل أو الشراء.
  • عرض المحتوى التدريبي والتعليمي وتحديثه وتحريره وتوزيعه بسهولة وسرعة.
  • توفير المزيد من الإمكانيات للدورات التدريبية ، أي توسيع مستوى الدورات التدريبية يمكن أن توفر المزيد من الدورات التدريبية لدوراتك التدريبية المقترحة ، أي التوسع الرأسي.
  • ردود الفعل التلقائية بعد اكتمال الدورة. تشجيع متابعة المتدربين حتى لو تعددوا.
  • على عكس الموارد الورقية ، يمكن أن يسهل على آلاف الأشخاص الوصول إلى نفس المورد في نفس الوقت.
  • تعزيز إدارة الدورات التدريبية.
  • توثيق دقيق لجميع محتويات الدورة التدريبية.
  • سهولة الوصول إلى مختلف التقارير الفورية.
  • إمكانية الاستفادة من المتفوقين.

4 نصائح لإعداد أهداف تدريبية فعالة

أهمية التدريب الإلكتروني في تنمية الموارد البشرية

وفر الساعات الطويلة في إعداد حقيبتك التدريبية. قم بتحميل حقائبنا التدريبية الجاهزة المتكاملة التي تم تصميمها خصيصًا من قبل فريقنا الماهر من المعلمين في جميع أنحاء العالم.

قم بإجراء ورش عمل ممتازة في كل مرة باستخدام حقائبنا التدريبية المعده بطريقة احترافية مع جميع الملاحظات والنقاط التي تريدها لدورتك التدريبية.لا تقلق بشأن التكلفة والوقت والجهد من خلال مواد التدريب المعدة مسبقًا بأعلى المعايير.

قم بتعديل المواد التدريبية الخاصة بك بقدر ما تريد حيث اننا نقدم لك حقائب تدريبية مفتوحة المصدر. ركز على تقديم دورتك التدريبية واترك امررالمواد التدريبية لنا.

هدفنا الرئيسي هو تزويدك بحقائب تدريبية مميزة تليق بدورتك التدريبية حتى تتمكن من تقديم دوراتك وورش عملك بطريقة مثالية

أهمية التدريب الإلكتروني في تنمية الموارد البشرية

لماذا تختار مؤسسة حقيبتك لحقيبة دورتك التدريبية القادمة؟

تقدم مؤسسة حقيبتك حقائب تدريبية احترافية برونق خاص 

تتميز حقائبنا التدريبية بالمحتوى الفريد والمتميز الموثقة

فريق متكامل في إعداد وتصميم الحقائب التدريبية

حقق أفضل نتيجة لدورتك التدريبية القادمة

فحقائبنا التدريبية مميزة لانها

أساسيات الإدارة الحديثة                                                                        أساسيات الإدارة الحديثة

    مفتوحة المصدر وقابلة للتعديل                            وفق معايير المؤسسة العامة للتدريب المهنى   

               أساسيات الإدارة الحديثة                                                                         أساسيات الإدارة الحديثة

جاهزة للتسليم الفورى عبر البريد الكتروني                 اطبع عدد نسخ غير محدود كما ترغب! 

 النموذج المجاني لحقيبة تدريبية
نموذج مجاني من حقيبة تدريبية مقدم من مؤسسة حقيبتك للإطلاع

حمل النموذج الان

أهمية التدريب الإلكتروني في تنمية الموارد البشرية


مقالات ينصح بقرائتها أيضاً

;

حمل النموذج المجانى

خبرة أكثر من 30 عام في اعداد و تصميم الحقائب التدريبية و تطوير المناهج

حمل النموذج المجانى

أهمية التدريب الإلكتروني في تنمية الموارد البشرية