هذه الحقائب التدريبية توفر معلومات حاسمة حول حقوق الملكية الفكرية التي يجب على كل مؤثر ان يكون على علم بها. يغطي مواضيع مثل قوانين حقوق الطبع والنشر والعلامات التجارية وبراءات الاختراع، بالإضافة إلى أهمية حماية المحتوى الخاص بالفرد واحترام الملكية الفكرية للآخرين. من خلال فهم هذه الحقوق، يمكن للمؤثرين التنقل في المناظر الرقمية بشكل أكثر فاعلية وتجنب المشاكل القانونية المحتملة.
™IMAS
ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.
المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني
صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.
™ISID
يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.
™IMAS
ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.
المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني
صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.
™ISID
يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.
Talal Mansour Al-Nasser –
شرح المحتوى كان بسيطًا وسهلًا
Faisal Sultan –
الحقيبة التدريبية كانت ممتازة وتم استخدام طرق جديدة لشرح المحتوى أتطلع لتطبيق ما تعلمته من المحتوى.
Adel Ibrahim –
الحقيبة التدريبية غنية بالتطبيقات العملية وتنظيم المادة كان رائعًا سأشارك المادة مع أصدقائي المهتمين.
يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.
ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب ،تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة ،والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.
صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.
يعد أول برنامع من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية،ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات ،ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.
Talal Mansour Al-Nasser –
شرح المحتوى كان بسيطًا وسهلًا
Faisal Sultan –
الحقيبة التدريبية كانت ممتازة وتم استخدام طرق جديدة لشرح المحتوى أتطلع لتطبيق ما تعلمته من المحتوى.
Adel Ibrahim –
الحقيبة التدريبية غنية بالتطبيقات العملية وتنظيم المادة كان رائعًا سأشارك المادة مع أصدقائي المهتمين.
يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.
هذه الحقائب التدريبية توفر معلومات حاسمة حول حقوق الملكية الفكرية التي يجب على كل مؤثر ان يكون على علم بها. يغطي مواضيع مثل قوانين حقوق الطبع والنشر والعلامات التجارية وبراءات الاختراع، بالإضافة إلى أهمية حماية المحتوى الخاص بالفرد واحترام الملكية الفكرية للآخرين. من خلال فهم هذه الحقوق، يمكن للمؤثرين التنقل في المناظر الرقمية بشكل أكثر فاعلية وتجنب المشاكل القانونية المحتملة.
™IMAS
ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.
المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني
صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.
™ISID
يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.
Talal Mansour Al-Nasser –
شرح المحتوى كان بسيطًا وسهلًا
Faisal Sultan –
الحقيبة التدريبية كانت ممتازة وتم استخدام طرق جديدة لشرح المحتوى أتطلع لتطبيق ما تعلمته من المحتوى.
Adel Ibrahim –
الحقيبة التدريبية غنية بالتطبيقات العملية وتنظيم المادة كان رائعًا سأشارك المادة مع أصدقائي المهتمين.
يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.
™IMAS
ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.
المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني
صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.
™ISID
يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.
Talal Mansour Al-Nasser –
شرح المحتوى كان بسيطًا وسهلًا
Faisal Sultan –
الحقيبة التدريبية كانت ممتازة وتم استخدام طرق جديدة لشرح المحتوى أتطلع لتطبيق ما تعلمته من المحتوى.
Adel Ibrahim –
الحقيبة التدريبية غنية بالتطبيقات العملية وتنظيم المادة كان رائعًا سأشارك المادة مع أصدقائي المهتمين.
يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.
ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب ،تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة ،والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.
صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.
يعد أول برنامع من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية،ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات ،ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.
Talal Mansour Al-Nasser –
شرح المحتوى كان بسيطًا وسهلًا
Faisal Sultan –
الحقيبة التدريبية كانت ممتازة وتم استخدام طرق جديدة لشرح المحتوى أتطلع لتطبيق ما تعلمته من المحتوى.
Adel Ibrahim –
الحقيبة التدريبية غنية بالتطبيقات العملية وتنظيم المادة كان رائعًا سأشارك المادة مع أصدقائي المهتمين.
يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.
تعلم كيفية إنشاء حملات تسويق المؤثرين الفعّالة التي تحقق نتائج ملموسة في عام 2024. ستوفر لك حقائبنا التدريبية الاستراتيجيات والتقنيات اللازمة للتعاون مع أفضل المؤثرين في مجالك. ستكتسب المعرفة والمهارات اللازمة لجذب المتابعين وتوليد ال leads ، وزيادة المبيعات من خلال شراكات المؤثرين.
هذه الحقائب التدريبية تركز على استراتيجيات وتقنيات النجاح في التسويق عبر انستغرام وأن تصبح مؤثرًا في وسائل التواصل الاجتماعي. يوفر نصائح حول المناظر المتغيرة للشهرة، ويزوّد الأفراد بالمعرفة اللازمة لبناء العلامة الشخصية الفعالة وجذب جمهور مخصص في عام 2024.
تم تصميم هذه الحقائب التدريبية لمساعدة الأفراد على تعلم كيفية إنشاء محتوى فيروسي، وتحسين ملفاتهم الشخصية على وسائل التواصل الاجتماعي، وفهم أسرار الخوارزميات لكسب جماهيرية واسعة. يغطي هذه الحقائب تقنيات واستراتيجيات إنشاء محتوى يتفاعل مع الجماهير، ونصائح لتحسين الملفات الشخصية لجذب المزيد من المتابعين، وإفادات حول كيفية عمل الخوارزميات لتحقيق أقصى تغطية ومشاركة.
حقيبة تدريبية ذاتية مصممة للتعلم الفردي المرن، تساعدك على تطوير مهاراتك وتنمية ذاتك من خلال محتوى تطبيقي، تمارين تفاعلية، وتقييمات ذاتية قابلة للتنفيذ في أي وقت ومن أي مكان.
حقيبة تدريبية تحفيزية تفاعلية تهدف إلى تعزيز الثقة بالنفس، رفع مستوى الدافعية، وتحفيز المتدربين للانطلاق بثقة نحو أهدافهم، من خلال محتوى عملي، تمارين واقعية، وشهادة إلكترونية جاهزة
حقيبة تدريبية شاملة جاهزة للتنفيذ، تحتوي على دليل متدرب، دليل مدرب، عرض تقديمي، تمارين، تقييمات، وشهادة. مثالية للتدريب الفردي أو المؤسسي، ومتاحة بصيغة إلكترونية قابلة للتحميل الفوري
حقيبة تدريبية تفاعلية مصممة بأسلوب عملي حديث، تدمج بين التعلم بالمشاركة والتطبيق الواقعي. مثالية لتطوير المهارات الشخصية والمهنية من خلال أنشطة وتمارين قابلة للتنفيذ مباشرة، مع محتوى جاهز وشهادة معتمدة.
حقيبة تدريبية إلكترونية تفاعلية مصممة لبناء الثقة بالنفس وتعزيز الحضور الشخصي. تشمل دليل متدرب، عرض تقديمي، تمارين تطبيقية، وشهادة إنجاز – متاحة للتحميل والاستخدام الفوري.
هذه الحقائب التدريبية مصممة لتوفير مقدمة لنظرية المؤسسات كما يتم تدريسها في الجامعات السويدية. تغطي المفاهيم الرئيسية والنظريات والنماذج التي تساعد على فهم ديناميكية وهيكل المؤسسات. يهدف الدورة إلى تزويد المشاركين بأساس قوي في نظرية المؤسسات يمكن تطبيقه على الحالات الحقيقية.
هذه الحقائب التدريبية توفر معلومات حاسمة حول حقوق الملكية الفكرية التي يجب على كل مؤثر ان يكون على علم بها. يغطي مواضيع مثل قوانين حقوق الطبع والنشر والعلامات التجارية وبراءات الاختراع، بالإضافة إلى أهمية حماية المحتوى الخاص بالفرد واحترام الملكية الفكرية للآخرين. من خلال فهم هذه الحقوق، يمكن للمؤثرين التنقل في المناظر الرقمية بشكل أكثر فاعلية وتجنب المشاكل القانونية المحتملة.
3 مراجعات لـ حقيبة تدريبية دورة الحفاظ على حقوق الملكية الفكرية للشخصيات المؤثرة في وسائل التواصل الاجتماعي
Talal Mansour Al-Nasser –
شرح المحتوى كان بسيطًا وسهلًا
Faisal Sultan –
الحقيبة التدريبية كانت ممتازة وتم استخدام طرق جديدة لشرح المحتوى أتطلع لتطبيق ما تعلمته من المحتوى.
Adel Ibrahim –
الحقيبة التدريبية غنية بالتطبيقات العملية وتنظيم المادة كان رائعًا سأشارك المادة مع أصدقائي المهتمين.
يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.