حقيبتك الأفضل عربيا في تطوير المحتوي التدريبي
حقيبتك الشريك الأول لك فى تطوير المحتوى التدريبي فى الوطن العربي.
مؤسسة حقيبتك لخدمات تصميم وتطوير الحقائب التدربية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة أساسيات هيكلة وتصميم المنظمة

يقدم هذه الحقائب التدريبية معلومات شاملة حول فهم وتنفيذ تقنيات تنظيم العمل الفعالة. يغطي المصطلحات والمفاهيم الأساسية والاستراتيجيات خطوة بخطوة لتعزيز الإنتاجية وتحقيق نتائج أفضل. اكتسب رؤى ومهارات عملية لتحسين سير العمل الخاص بك وتحقيق نتائج مبهرة.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

نقدم لكم مادة تدريبية شاملة لدورة “أسس الهيكل التنظيمي والتصميم”. تم تصميم هذا المنتج خصيصًا لتلبية احتياجات المدربين الذين يرغبون في تعزيز جلسات التدريب في هذا المجال. توفر حقيبتنا التدريبية للمدربين منهجية مرتبة وسهلة المتابعة تغطي جميع المفاهيم الرئيسية المتعلقة بالهيكل التنظيمي والتصميم. تتضمن مجموعة واسعة من الموارد بما في ذلك عروض بوربوينت ونشرات وخطط دروس وأنشطة، مما يضمن توفر كل ما يحتاجه المدربون لجلسة تدريب ناجحة. تبدأ الحقيبة بوضع أسس قوية، مساعدة المتعلمين على فهم أهمية الهيكل التنظيمي والتصميم في تحقيق أهداف الأعمال العامة. ثم تستمر في تغطية أنواع مختلفة من الهياكل التنظيمية، ومزاياها وعيوبها، جنبًا إلى جنب مع مبادئ واعتبارات التصميم المختلفة. تتناول الحقيبة التدريبية أيضًا عملية إنشاء وتنفيذ هيكل تنظيمي مناسب، بما في ذلك عوامل مثل التسلسل الهرمي والسلطة ونطاق التحكم. كما تناقش مواضيع هامة مثل التفويض والتركيز المركزي وكيفية تكييف الهيكل مع احتياجات الأعمال المتغيرة. بالإضافة إلى ذلك، تضم حقيبتنا التدريبية دراسات حالة وأمثلة من الحياة الواقعية لتمكين المدربين من توضيح المفاهيم الرئيسية بفعالية. تساعد هذه الأمثلة العملية المتعلمين على فهم كيفية تأثير هياكل وتصاميم التنظيم المختلفة على صنع القرار والاتصال والأداء العام للمؤسسة. بمساعدة حقيبتنا التدريبية، يمكن للمدربين توصيل جلسات تدريب مشوقة وتفاعلية حول أسس الهيكل التنظيمي والتصميم بثقة. سواء كنت مدربًا ذو خبرة أو تبدأ للتو، سيوفر لك منتجنا الأدوات والدعم اللازمين لتقديم جلسات تدريب فعالة تترك أثرًا دائمًا على المشاركين. قم بالاستثمار في حقيبتنا التدريبية اليوم وارتقِ بجلسات التدريب إلى مستوى جديد من الفعالية.
مقدمة للهيكل التنظيمي والتصميم المؤسسي
تعريف وأهمية الهيكل التنظيمي والتصميم المؤسسي.
دور الهيكل التنظيمي في تحقيق أهداف المؤسسة
العوامل الرئيسية التي تؤثر على هيكل وتصميم المنظمة
أنواع الهياكل التنظيمية
الهيكل الوظيفي
الهيكل التنظيمي التقسيمي
الهيكل المصفوفي
مزايا وعيوب الهياكل التنظيمية المختلفة
مزايا وعيوب الهيكل الوظيفي
مزايا وعيوب الهيكل التنظيمي القسمي
المزايا والعيوب للهيكل المصفوفة
تحديد الهيكل التنظيمي الأنسب
العوامل الواجب مراعاتها عند تحديد الهيكل التنظيمي المناسب
تحليل حجم المنظمة، طبيعة العمل، والأهداف
تحديد مستوى التنسيق والتواصل المطلوب
عملية تصميم المنظمات
الخطوات المشتركة في تصميم هيكل تنظيمي فعال
تحديد مهمة وأهداف المنظمة
تحليل البيئة الداخلية والخارجية للمنظمة.
التغيير التنظيمي وإعادة الهيكلة
أسباب التغيير وإعادة الهيكلة التنظيمية
تأثيرات التغيير على الهيكل التنظيمي والتصميم التنظيمي
استراتيجيات لإدارة وتنفيذ التغيير المؤسسي
الثقافة التنظيمية وتأثيرها على الهيكل والتصميم
تعريف وأهمية الثقافة التنظيمية
العلاقة بين الثقافة التنظيمية والهيكل التنظيمي
كيف تؤثر الثقافة التنظيمية على عملية صنع القرار والتواصل
الاتصال التنظيمي والهيكلية
أهمية التواصل الفعّال في الهيكل التنظيمي والتصميم المؤسسي.
قنوات الاتصال المختلفة وتأثيرها على الهيكل التنظيمي
عوائق التواصل الفعال واستراتيجيات التغلب عليها
الاتجاهات المستقبلية في الهيكل التنظيمي والتصميم التنظيمي
الاتجاهات الناشئة في هيكل وتصميم المؤسسات
تأثير التكنولوجيا على الهيكل التنظيمي
أهمية المرونة والقدرة على التكيف في تصميم منظمات مستقبلية متينة

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

. ما هو الهدف من حقائب التدريب أسس الهيكل التنظيمي والتصميم؟
الحقائب التدريبية تهدف إلى توفير فهم شامل للمفاهيم والمبادئ الرئيسية المتعلقة بالهيكل التنظيمي والتصميم.
الحقائب التدريبية تهدف إلى توفير فهم شامل للمفاهيم والمبادئ الرئيسية المتعلقة بالهيكل التنظيمي والتصميم.
. من يستطيع الاستفادة من استخدام حقائب التدريب هذه؟
هذه الحقائب التدريبية مفيدة للمحترفين العاملين في مختلف الصناعات الذين يرغبون في تحسين معرفتهم ومهاراتهم في هيكلة المنظمات وتصميمها، بما في ذلك المديرون ومحترفو الموارد البشرية ومستشارو الأعمال.
هذه الحقائب التدريبية مفيدة للمحترفين العاملين في مختلف الصناعات الذين يرغبون في تحسين معرفتهم ومهاراتهم في هيكلة المنظمات وتصميمها، بما في ذلك المديرون ومحترفو الموارد البشرية ومستشارو الأعمال.
. ما هي المواضيع المشمولة في حقائب التدريب؟
الحقائب التدريبية تغطي مجموعة من المواضيع مثل أنواع الهياكل التنظيمية، العوامل المؤثرة في اختيارات التصميم، الثقافة التنظيمية، عمليات اتخاذ القرار ودور القيادة في تنفيذ التصميم.
الحقائب التدريبية تغطي مجموعة من المواضيع مثل أنواع الهياكل التنظيمية، العوامل المؤثرة في اختيارات التصميم، الثقافة التنظيمية، عمليات اتخاذ القرار ودور القيادة في تنفيذ التصميم.
. هل هناك أي شروط أساسية لاستخدام حقائب التدريب هذه؟
الجواب: لا ، لا يوجد متطلبات مسبقة محددة لاستخدام حقائب التدريب هذه. تم تصميمها لتكون متاحة للأفراد ذوي مستويات مختلفة من الخبرة والمعرفة في الهيكل والتصميم التنظيمي.
الجواب: لا ، لا يوجد متطلبات مسبقة محددة لاستخدام حقائب التدريب هذه. تم تصميمها لتكون متاحة للأفراد ذوي مستويات مختلفة من الخبرة والمعرفة في الهيكل والتصميم التنظيمي.
هل الحقائب التدريبية متاحة بتنسيقات مختلفة؟
الإجابة: نعم، الحقائب التدريبية متاحة في صيغ مختلفة، بما في ذلك الكتيبات المطبوعة والوحدات الإلكترونية عبر الإنترنت وورش العمل التفاعلية. يتيح ذلك للمستخدمين اختيار الصيغة التي تناسب تفضيلاتهم واحتياجاتهم للتعلم.
الإجابة: نعم، الحقائب التدريبية متاحة في صيغ مختلفة، بما في ذلك الكتيبات المطبوعة والوحدات الإلكترونية عبر الإنترنت وورش العمل التفاعلية. يتيح ذلك للمستخدمين اختيار الصيغة التي تناسب تفضيلاتهم واحتياجاتهم للتعلم.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة أساسيات هيكلة وتصميم المنظمة”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

نقدم لكم مادة تدريبية شاملة لدورة “أسس الهيكل التنظيمي والتصميم”. تم تصميم هذا المنتج خصيصًا لتلبية احتياجات المدربين الذين يرغبون في تعزيز جلسات التدريب في هذا المجال. توفر حقيبتنا التدريبية للمدربين منهجية مرتبة وسهلة المتابعة تغطي جميع المفاهيم الرئيسية المتعلقة بالهيكل التنظيمي والتصميم. تتضمن مجموعة واسعة من الموارد بما في ذلك عروض بوربوينت ونشرات وخطط دروس وأنشطة، مما يضمن توفر كل ما يحتاجه المدربون لجلسة تدريب ناجحة. تبدأ الحقيبة بوضع أسس قوية، مساعدة المتعلمين على فهم أهمية الهيكل التنظيمي والتصميم في تحقيق أهداف الأعمال العامة. ثم تستمر في تغطية أنواع مختلفة من الهياكل التنظيمية، ومزاياها وعيوبها، جنبًا إلى جنب مع مبادئ واعتبارات التصميم المختلفة. تتناول الحقيبة التدريبية أيضًا عملية إنشاء وتنفيذ هيكل تنظيمي مناسب، بما في ذلك عوامل مثل التسلسل الهرمي والسلطة ونطاق التحكم. كما تناقش مواضيع هامة مثل التفويض والتركيز المركزي وكيفية تكييف الهيكل مع احتياجات الأعمال المتغيرة. بالإضافة إلى ذلك، تضم حقيبتنا التدريبية دراسات حالة وأمثلة من الحياة الواقعية لتمكين المدربين من توضيح المفاهيم الرئيسية بفعالية. تساعد هذه الأمثلة العملية المتعلمين على فهم كيفية تأثير هياكل وتصاميم التنظيم المختلفة على صنع القرار والاتصال والأداء العام للمؤسسة. بمساعدة حقيبتنا التدريبية، يمكن للمدربين توصيل جلسات تدريب مشوقة وتفاعلية حول أسس الهيكل التنظيمي والتصميم بثقة. سواء كنت مدربًا ذو خبرة أو تبدأ للتو، سيوفر لك منتجنا الأدوات والدعم اللازمين لتقديم جلسات تدريب فعالة تترك أثرًا دائمًا على المشاركين. قم بالاستثمار في حقيبتنا التدريبية اليوم وارتقِ بجلسات التدريب إلى مستوى جديد من الفعالية.
مقدمة للهيكل التنظيمي والتصميم المؤسسي
تعريف وأهمية الهيكل التنظيمي والتصميم المؤسسي.
دور الهيكل التنظيمي في تحقيق أهداف المؤسسة
العوامل الرئيسية التي تؤثر على هيكل وتصميم المنظمة
أنواع الهياكل التنظيمية
الهيكل الوظيفي
الهيكل التنظيمي التقسيمي
الهيكل المصفوفي
مزايا وعيوب الهياكل التنظيمية المختلفة
مزايا وعيوب الهيكل الوظيفي
مزايا وعيوب الهيكل التنظيمي القسمي
المزايا والعيوب للهيكل المصفوفة
تحديد الهيكل التنظيمي الأنسب
العوامل الواجب مراعاتها عند تحديد الهيكل التنظيمي المناسب
تحليل حجم المنظمة، طبيعة العمل، والأهداف
تحديد مستوى التنسيق والتواصل المطلوب
عملية تصميم المنظمات
الخطوات المشتركة في تصميم هيكل تنظيمي فعال
تحديد مهمة وأهداف المنظمة
تحليل البيئة الداخلية والخارجية للمنظمة.
التغيير التنظيمي وإعادة الهيكلة
أسباب التغيير وإعادة الهيكلة التنظيمية
تأثيرات التغيير على الهيكل التنظيمي والتصميم التنظيمي
استراتيجيات لإدارة وتنفيذ التغيير المؤسسي
الثقافة التنظيمية وتأثيرها على الهيكل والتصميم
تعريف وأهمية الثقافة التنظيمية
العلاقة بين الثقافة التنظيمية والهيكل التنظيمي
كيف تؤثر الثقافة التنظيمية على عملية صنع القرار والتواصل
الاتصال التنظيمي والهيكلية
أهمية التواصل الفعّال في الهيكل التنظيمي والتصميم المؤسسي.
قنوات الاتصال المختلفة وتأثيرها على الهيكل التنظيمي
عوائق التواصل الفعال واستراتيجيات التغلب عليها
الاتجاهات المستقبلية في الهيكل التنظيمي والتصميم التنظيمي
الاتجاهات الناشئة في هيكل وتصميم المؤسسات
تأثير التكنولوجيا على الهيكل التنظيمي
أهمية المرونة والقدرة على التكيف في تصميم منظمات مستقبلية متينة

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

. ما هو الهدف من حقائب التدريب أسس الهيكل التنظيمي والتصميم؟
الحقائب التدريبية تهدف إلى توفير فهم شامل للمفاهيم والمبادئ الرئيسية المتعلقة بالهيكل التنظيمي والتصميم.
الحقائب التدريبية تهدف إلى توفير فهم شامل للمفاهيم والمبادئ الرئيسية المتعلقة بالهيكل التنظيمي والتصميم.
. من يستطيع الاستفادة من استخدام حقائب التدريب هذه؟
هذه الحقائب التدريبية مفيدة للمحترفين العاملين في مختلف الصناعات الذين يرغبون في تحسين معرفتهم ومهاراتهم في هيكلة المنظمات وتصميمها، بما في ذلك المديرون ومحترفو الموارد البشرية ومستشارو الأعمال.
هذه الحقائب التدريبية مفيدة للمحترفين العاملين في مختلف الصناعات الذين يرغبون في تحسين معرفتهم ومهاراتهم في هيكلة المنظمات وتصميمها، بما في ذلك المديرون ومحترفو الموارد البشرية ومستشارو الأعمال.
. ما هي المواضيع المشمولة في حقائب التدريب؟
الحقائب التدريبية تغطي مجموعة من المواضيع مثل أنواع الهياكل التنظيمية، العوامل المؤثرة في اختيارات التصميم، الثقافة التنظيمية، عمليات اتخاذ القرار ودور القيادة في تنفيذ التصميم.
الحقائب التدريبية تغطي مجموعة من المواضيع مثل أنواع الهياكل التنظيمية، العوامل المؤثرة في اختيارات التصميم، الثقافة التنظيمية، عمليات اتخاذ القرار ودور القيادة في تنفيذ التصميم.
. هل هناك أي شروط أساسية لاستخدام حقائب التدريب هذه؟
الجواب: لا ، لا يوجد متطلبات مسبقة محددة لاستخدام حقائب التدريب هذه. تم تصميمها لتكون متاحة للأفراد ذوي مستويات مختلفة من الخبرة والمعرفة في الهيكل والتصميم التنظيمي.
الجواب: لا ، لا يوجد متطلبات مسبقة محددة لاستخدام حقائب التدريب هذه. تم تصميمها لتكون متاحة للأفراد ذوي مستويات مختلفة من الخبرة والمعرفة في الهيكل والتصميم التنظيمي.
هل الحقائب التدريبية متاحة بتنسيقات مختلفة؟
الإجابة: نعم، الحقائب التدريبية متاحة في صيغ مختلفة، بما في ذلك الكتيبات المطبوعة والوحدات الإلكترونية عبر الإنترنت وورش العمل التفاعلية. يتيح ذلك للمستخدمين اختيار الصيغة التي تناسب تفضيلاتهم واحتياجاتهم للتعلم.
الإجابة: نعم، الحقائب التدريبية متاحة في صيغ مختلفة، بما في ذلك الكتيبات المطبوعة والوحدات الإلكترونية عبر الإنترنت وورش العمل التفاعلية. يتيح ذلك للمستخدمين اختيار الصيغة التي تناسب تفضيلاتهم واحتياجاتهم للتعلم.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة أساسيات هيكلة وتصميم المنظمة”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة أساسيات هيكلة وتصميم المنظمة

يقدم هذه الحقائب التدريبية معلومات شاملة حول فهم وتنفيذ تقنيات تنظيم العمل الفعالة. يغطي المصطلحات والمفاهيم الأساسية والاستراتيجيات خطوة بخطوة لتعزيز الإنتاجية وتحقيق نتائج أفضل. اكتسب رؤى ومهارات عملية لتحسين سير العمل الخاص بك وتحقيق نتائج مبهرة.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

نقدم لكم مادة تدريبية شاملة لدورة “أسس الهيكل التنظيمي والتصميم”. تم تصميم هذا المنتج خصيصًا لتلبية احتياجات المدربين الذين يرغبون في تعزيز جلسات التدريب في هذا المجال. توفر حقيبتنا التدريبية للمدربين منهجية مرتبة وسهلة المتابعة تغطي جميع المفاهيم الرئيسية المتعلقة بالهيكل التنظيمي والتصميم. تتضمن مجموعة واسعة من الموارد بما في ذلك عروض بوربوينت ونشرات وخطط دروس وأنشطة، مما يضمن توفر كل ما يحتاجه المدربون لجلسة تدريب ناجحة. تبدأ الحقيبة بوضع أسس قوية، مساعدة المتعلمين على فهم أهمية الهيكل التنظيمي والتصميم في تحقيق أهداف الأعمال العامة. ثم تستمر في تغطية أنواع مختلفة من الهياكل التنظيمية، ومزاياها وعيوبها، جنبًا إلى جنب مع مبادئ واعتبارات التصميم المختلفة. تتناول الحقيبة التدريبية أيضًا عملية إنشاء وتنفيذ هيكل تنظيمي مناسب، بما في ذلك عوامل مثل التسلسل الهرمي والسلطة ونطاق التحكم. كما تناقش مواضيع هامة مثل التفويض والتركيز المركزي وكيفية تكييف الهيكل مع احتياجات الأعمال المتغيرة. بالإضافة إلى ذلك، تضم حقيبتنا التدريبية دراسات حالة وأمثلة من الحياة الواقعية لتمكين المدربين من توضيح المفاهيم الرئيسية بفعالية. تساعد هذه الأمثلة العملية المتعلمين على فهم كيفية تأثير هياكل وتصاميم التنظيم المختلفة على صنع القرار والاتصال والأداء العام للمؤسسة. بمساعدة حقيبتنا التدريبية، يمكن للمدربين توصيل جلسات تدريب مشوقة وتفاعلية حول أسس الهيكل التنظيمي والتصميم بثقة. سواء كنت مدربًا ذو خبرة أو تبدأ للتو، سيوفر لك منتجنا الأدوات والدعم اللازمين لتقديم جلسات تدريب فعالة تترك أثرًا دائمًا على المشاركين. قم بالاستثمار في حقيبتنا التدريبية اليوم وارتقِ بجلسات التدريب إلى مستوى جديد من الفعالية.
مقدمة للهيكل التنظيمي والتصميم المؤسسي
تعريف وأهمية الهيكل التنظيمي والتصميم المؤسسي.
دور الهيكل التنظيمي في تحقيق أهداف المؤسسة
العوامل الرئيسية التي تؤثر على هيكل وتصميم المنظمة
أنواع الهياكل التنظيمية
الهيكل الوظيفي
الهيكل التنظيمي التقسيمي
الهيكل المصفوفي
مزايا وعيوب الهياكل التنظيمية المختلفة
مزايا وعيوب الهيكل الوظيفي
مزايا وعيوب الهيكل التنظيمي القسمي
المزايا والعيوب للهيكل المصفوفة
تحديد الهيكل التنظيمي الأنسب
العوامل الواجب مراعاتها عند تحديد الهيكل التنظيمي المناسب
تحليل حجم المنظمة، طبيعة العمل، والأهداف
تحديد مستوى التنسيق والتواصل المطلوب
عملية تصميم المنظمات
الخطوات المشتركة في تصميم هيكل تنظيمي فعال
تحديد مهمة وأهداف المنظمة
تحليل البيئة الداخلية والخارجية للمنظمة.
التغيير التنظيمي وإعادة الهيكلة
أسباب التغيير وإعادة الهيكلة التنظيمية
تأثيرات التغيير على الهيكل التنظيمي والتصميم التنظيمي
استراتيجيات لإدارة وتنفيذ التغيير المؤسسي
الثقافة التنظيمية وتأثيرها على الهيكل والتصميم
تعريف وأهمية الثقافة التنظيمية
العلاقة بين الثقافة التنظيمية والهيكل التنظيمي
كيف تؤثر الثقافة التنظيمية على عملية صنع القرار والتواصل
الاتصال التنظيمي والهيكلية
أهمية التواصل الفعّال في الهيكل التنظيمي والتصميم المؤسسي.
قنوات الاتصال المختلفة وتأثيرها على الهيكل التنظيمي
عوائق التواصل الفعال واستراتيجيات التغلب عليها
الاتجاهات المستقبلية في الهيكل التنظيمي والتصميم التنظيمي
الاتجاهات الناشئة في هيكل وتصميم المؤسسات
تأثير التكنولوجيا على الهيكل التنظيمي
أهمية المرونة والقدرة على التكيف في تصميم منظمات مستقبلية متينة

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

. ما هو الهدف من حقائب التدريب أسس الهيكل التنظيمي والتصميم؟
الحقائب التدريبية تهدف إلى توفير فهم شامل للمفاهيم والمبادئ الرئيسية المتعلقة بالهيكل التنظيمي والتصميم.
الحقائب التدريبية تهدف إلى توفير فهم شامل للمفاهيم والمبادئ الرئيسية المتعلقة بالهيكل التنظيمي والتصميم.
. من يستطيع الاستفادة من استخدام حقائب التدريب هذه؟
هذه الحقائب التدريبية مفيدة للمحترفين العاملين في مختلف الصناعات الذين يرغبون في تحسين معرفتهم ومهاراتهم في هيكلة المنظمات وتصميمها، بما في ذلك المديرون ومحترفو الموارد البشرية ومستشارو الأعمال.
هذه الحقائب التدريبية مفيدة للمحترفين العاملين في مختلف الصناعات الذين يرغبون في تحسين معرفتهم ومهاراتهم في هيكلة المنظمات وتصميمها، بما في ذلك المديرون ومحترفو الموارد البشرية ومستشارو الأعمال.
. ما هي المواضيع المشمولة في حقائب التدريب؟
الحقائب التدريبية تغطي مجموعة من المواضيع مثل أنواع الهياكل التنظيمية، العوامل المؤثرة في اختيارات التصميم، الثقافة التنظيمية، عمليات اتخاذ القرار ودور القيادة في تنفيذ التصميم.
الحقائب التدريبية تغطي مجموعة من المواضيع مثل أنواع الهياكل التنظيمية، العوامل المؤثرة في اختيارات التصميم، الثقافة التنظيمية، عمليات اتخاذ القرار ودور القيادة في تنفيذ التصميم.
. هل هناك أي شروط أساسية لاستخدام حقائب التدريب هذه؟
الجواب: لا ، لا يوجد متطلبات مسبقة محددة لاستخدام حقائب التدريب هذه. تم تصميمها لتكون متاحة للأفراد ذوي مستويات مختلفة من الخبرة والمعرفة في الهيكل والتصميم التنظيمي.
الجواب: لا ، لا يوجد متطلبات مسبقة محددة لاستخدام حقائب التدريب هذه. تم تصميمها لتكون متاحة للأفراد ذوي مستويات مختلفة من الخبرة والمعرفة في الهيكل والتصميم التنظيمي.
هل الحقائب التدريبية متاحة بتنسيقات مختلفة؟
الإجابة: نعم، الحقائب التدريبية متاحة في صيغ مختلفة، بما في ذلك الكتيبات المطبوعة والوحدات الإلكترونية عبر الإنترنت وورش العمل التفاعلية. يتيح ذلك للمستخدمين اختيار الصيغة التي تناسب تفضيلاتهم واحتياجاتهم للتعلم.
الإجابة: نعم، الحقائب التدريبية متاحة في صيغ مختلفة، بما في ذلك الكتيبات المطبوعة والوحدات الإلكترونية عبر الإنترنت وورش العمل التفاعلية. يتيح ذلك للمستخدمين اختيار الصيغة التي تناسب تفضيلاتهم واحتياجاتهم للتعلم.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة أساسيات هيكلة وتصميم المنظمة”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

نقدم لكم مادة تدريبية شاملة لدورة “أسس الهيكل التنظيمي والتصميم”. تم تصميم هذا المنتج خصيصًا لتلبية احتياجات المدربين الذين يرغبون في تعزيز جلسات التدريب في هذا المجال. توفر حقيبتنا التدريبية للمدربين منهجية مرتبة وسهلة المتابعة تغطي جميع المفاهيم الرئيسية المتعلقة بالهيكل التنظيمي والتصميم. تتضمن مجموعة واسعة من الموارد بما في ذلك عروض بوربوينت ونشرات وخطط دروس وأنشطة، مما يضمن توفر كل ما يحتاجه المدربون لجلسة تدريب ناجحة. تبدأ الحقيبة بوضع أسس قوية، مساعدة المتعلمين على فهم أهمية الهيكل التنظيمي والتصميم في تحقيق أهداف الأعمال العامة. ثم تستمر في تغطية أنواع مختلفة من الهياكل التنظيمية، ومزاياها وعيوبها، جنبًا إلى جنب مع مبادئ واعتبارات التصميم المختلفة. تتناول الحقيبة التدريبية أيضًا عملية إنشاء وتنفيذ هيكل تنظيمي مناسب، بما في ذلك عوامل مثل التسلسل الهرمي والسلطة ونطاق التحكم. كما تناقش مواضيع هامة مثل التفويض والتركيز المركزي وكيفية تكييف الهيكل مع احتياجات الأعمال المتغيرة. بالإضافة إلى ذلك، تضم حقيبتنا التدريبية دراسات حالة وأمثلة من الحياة الواقعية لتمكين المدربين من توضيح المفاهيم الرئيسية بفعالية. تساعد هذه الأمثلة العملية المتعلمين على فهم كيفية تأثير هياكل وتصاميم التنظيم المختلفة على صنع القرار والاتصال والأداء العام للمؤسسة. بمساعدة حقيبتنا التدريبية، يمكن للمدربين توصيل جلسات تدريب مشوقة وتفاعلية حول أسس الهيكل التنظيمي والتصميم بثقة. سواء كنت مدربًا ذو خبرة أو تبدأ للتو، سيوفر لك منتجنا الأدوات والدعم اللازمين لتقديم جلسات تدريب فعالة تترك أثرًا دائمًا على المشاركين. قم بالاستثمار في حقيبتنا التدريبية اليوم وارتقِ بجلسات التدريب إلى مستوى جديد من الفعالية.
مقدمة للهيكل التنظيمي والتصميم المؤسسي
تعريف وأهمية الهيكل التنظيمي والتصميم المؤسسي.
دور الهيكل التنظيمي في تحقيق أهداف المؤسسة
العوامل الرئيسية التي تؤثر على هيكل وتصميم المنظمة
أنواع الهياكل التنظيمية
الهيكل الوظيفي
الهيكل التنظيمي التقسيمي
الهيكل المصفوفي
مزايا وعيوب الهياكل التنظيمية المختلفة
مزايا وعيوب الهيكل الوظيفي
مزايا وعيوب الهيكل التنظيمي القسمي
المزايا والعيوب للهيكل المصفوفة
تحديد الهيكل التنظيمي الأنسب
العوامل الواجب مراعاتها عند تحديد الهيكل التنظيمي المناسب
تحليل حجم المنظمة، طبيعة العمل، والأهداف
تحديد مستوى التنسيق والتواصل المطلوب
عملية تصميم المنظمات
الخطوات المشتركة في تصميم هيكل تنظيمي فعال
تحديد مهمة وأهداف المنظمة
تحليل البيئة الداخلية والخارجية للمنظمة.
التغيير التنظيمي وإعادة الهيكلة
أسباب التغيير وإعادة الهيكلة التنظيمية
تأثيرات التغيير على الهيكل التنظيمي والتصميم التنظيمي
استراتيجيات لإدارة وتنفيذ التغيير المؤسسي
الثقافة التنظيمية وتأثيرها على الهيكل والتصميم
تعريف وأهمية الثقافة التنظيمية
العلاقة بين الثقافة التنظيمية والهيكل التنظيمي
كيف تؤثر الثقافة التنظيمية على عملية صنع القرار والتواصل
الاتصال التنظيمي والهيكلية
أهمية التواصل الفعّال في الهيكل التنظيمي والتصميم المؤسسي.
قنوات الاتصال المختلفة وتأثيرها على الهيكل التنظيمي
عوائق التواصل الفعال واستراتيجيات التغلب عليها
الاتجاهات المستقبلية في الهيكل التنظيمي والتصميم التنظيمي
الاتجاهات الناشئة في هيكل وتصميم المؤسسات
تأثير التكنولوجيا على الهيكل التنظيمي
أهمية المرونة والقدرة على التكيف في تصميم منظمات مستقبلية متينة

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

. ما هو الهدف من حقائب التدريب أسس الهيكل التنظيمي والتصميم؟
الحقائب التدريبية تهدف إلى توفير فهم شامل للمفاهيم والمبادئ الرئيسية المتعلقة بالهيكل التنظيمي والتصميم.
الحقائب التدريبية تهدف إلى توفير فهم شامل للمفاهيم والمبادئ الرئيسية المتعلقة بالهيكل التنظيمي والتصميم.
. من يستطيع الاستفادة من استخدام حقائب التدريب هذه؟
هذه الحقائب التدريبية مفيدة للمحترفين العاملين في مختلف الصناعات الذين يرغبون في تحسين معرفتهم ومهاراتهم في هيكلة المنظمات وتصميمها، بما في ذلك المديرون ومحترفو الموارد البشرية ومستشارو الأعمال.
هذه الحقائب التدريبية مفيدة للمحترفين العاملين في مختلف الصناعات الذين يرغبون في تحسين معرفتهم ومهاراتهم في هيكلة المنظمات وتصميمها، بما في ذلك المديرون ومحترفو الموارد البشرية ومستشارو الأعمال.
. ما هي المواضيع المشمولة في حقائب التدريب؟
الحقائب التدريبية تغطي مجموعة من المواضيع مثل أنواع الهياكل التنظيمية، العوامل المؤثرة في اختيارات التصميم، الثقافة التنظيمية، عمليات اتخاذ القرار ودور القيادة في تنفيذ التصميم.
الحقائب التدريبية تغطي مجموعة من المواضيع مثل أنواع الهياكل التنظيمية، العوامل المؤثرة في اختيارات التصميم، الثقافة التنظيمية، عمليات اتخاذ القرار ودور القيادة في تنفيذ التصميم.
. هل هناك أي شروط أساسية لاستخدام حقائب التدريب هذه؟
الجواب: لا ، لا يوجد متطلبات مسبقة محددة لاستخدام حقائب التدريب هذه. تم تصميمها لتكون متاحة للأفراد ذوي مستويات مختلفة من الخبرة والمعرفة في الهيكل والتصميم التنظيمي.
الجواب: لا ، لا يوجد متطلبات مسبقة محددة لاستخدام حقائب التدريب هذه. تم تصميمها لتكون متاحة للأفراد ذوي مستويات مختلفة من الخبرة والمعرفة في الهيكل والتصميم التنظيمي.
هل الحقائب التدريبية متاحة بتنسيقات مختلفة؟
الإجابة: نعم، الحقائب التدريبية متاحة في صيغ مختلفة، بما في ذلك الكتيبات المطبوعة والوحدات الإلكترونية عبر الإنترنت وورش العمل التفاعلية. يتيح ذلك للمستخدمين اختيار الصيغة التي تناسب تفضيلاتهم واحتياجاتهم للتعلم.
الإجابة: نعم، الحقائب التدريبية متاحة في صيغ مختلفة، بما في ذلك الكتيبات المطبوعة والوحدات الإلكترونية عبر الإنترنت وورش العمل التفاعلية. يتيح ذلك للمستخدمين اختيار الصيغة التي تناسب تفضيلاتهم واحتياجاتهم للتعلم.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة أساسيات هيكلة وتصميم المنظمة”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

منتجات ذات صلة

لفهم النهج والتقنيات المختلفة المستخدمة لتحسين هياكل المنظمات والعمليات. اكتساب المهارات العملية والمعرفة لتصميم وتنفيذ التغييرات العضوية التي تعزز نمو الأعمال والنجاح. تحسين قدرتك على اتخاذ القرارات الاستراتيجية وتعزيز قدرتك على قيادة وإدارة التحولات العضوية.

تركز هذه الحقائب التدريبية على تعليم المشاركين كيفية استخدام بشكل فعال ميزات التصميم المختلفة داخل المؤسسة لتحقيق النتائج المرغوبة. تشمل المواضيع التي يتم تغطيتها الهيكل التنظيمي، العمليات، الأدوار والمسؤوليات، وقنوات الاتصال. سيرتاد المشاركون كيفية تكييف هذه الميزات التصميمية وضبطها لتحقيق الأهداف والغايات المحددة.

هذه الحقائب التدريبية تغطي الهياكل التنظيمية المختلفة التي تستخدم عادة لتطوير منتجات وخدمات جديدة، وأيضًا لتعزيز الابتكار. إنها توفر نظرة عامة على هذه الهياكل، ومزاياها وعيوبها، وكيفية تنفيذها بفعالية داخل المنظمة.

عروض اليوم الوطني ولا أروع تصل التخفيضات إلى 94 %

يقدم هذه الحقائب التدريبية معلومات شاملة حول فهم وتنفيذ تقنيات تنظيم العمل الفعالة. يغطي المصطلحات والمفاهيم الأساسية والاستراتيجيات خطوة بخطوة لتعزيز الإنتاجية وتحقيق نتائج أفضل. اكتسب رؤى ومهارات عملية لتحسين سير العمل الخاص بك وتحقيق نتائج مبهرة.

يقدم هذه الحقائب التدريبية معلومات شاملة حول فهم وتنفيذ تقنيات تنظيم العمل الفعالة. يغطي المصطلحات والمفاهيم الأساسية والاستراتيجيات خطوة بخطوة لتعزيز الإنتاجية وتحقيق نتائج أفضل. اكتسب رؤى ومهارات عملية لتحسين سير العمل الخاص بك وتحقيق نتائج مبهرة.

حقيبة تدريبية دورة أساسيات هيكلة وتصميم المنظمة