حقيبتك الأفضل عربيا في تطوير المحتوي التدريبي
حقيبتك الشريك الأول لك فى تطوير المحتوى التدريبي فى الوطن العربي.
مؤسسة حقيبتك لخدمات تصميم وتطوير الحقائب التدربية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة تصميم الاستبيان وتدريب في مجال متابعة الأداء والتقييم

هذه الحقائب التدريبية عن تصميم الاستبيانات ومتابعة وتقييم الأداء سوف يمنحك أساساً قوياً في المفاهيم والتقنيات الأساسية المستخدمة في تصميم الاستبيانات الفعالة. ستتعلم كيفية جمع البيانات القيمة وتحليلها واستخدامها لتقييم البرامج والمشاريع.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تقديم حقيبة تدريبية شاملة للمدربين في تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. صممت الحقيبة التدريبية بواسطة محترفين ذوي خبرة في المجال، حيث تم تصميمها خصيصا لتمكين المدربين من اكتساب المعرفة والمهارات اللازمة لتدريس مفاهيم تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء بشكل فعال. تنقسم الحقيبة التدريبية إلى وحدات سهلة المتابعة، حيث يتم تغطية كل وحدة جوانب مهمة في تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. من بين المواضيع المشمولة هناك فهم أهمية الاستبيانات، صياغة الأسئلة البحثية، تقنيات العينة، وسائل جمع البيانات، تحليل البيانات، وتقديم النتائج. لضمان تجربة تعلم مشوقة، يتضمن الحقائب التدريبية أدوات تعليمية متنوعة مثل الدراسات الحالية، والأنشطة الجماعية، والاختبارات. يساهم ذلك ليس فقط في تعزيز التفهم ولكن أيضا يشجع على المشاركة الفاعلة من قبل المتدربين. بالإضافة إلى ذلك، تتضمن المواد أمثلة حيّة لتوفير نصائح عملية في عملية تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. ميزة فريدة من نوعها في الحقائب التدريبية هي طبيعتها التفاعلية، حيث تشمل عروض PowerPoint يمكن تعديلها، ودليل المدرب، وكتاب المشارك، وأدوات التقييم. يستطيع المدربون تكييف المواد بسهولة لتناسب الاحتياجات والمتطلبات الخاصة بالمتدربين. نحن ندرك أهمية مواكبة أحدث الاتجاهات والتطورات في المجال. ولهذا السبب يتم تحديث الحقائب التدريبية بانتظام ليعكس الأبحاث وأفضل الممارسات الحالية في تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. سواء كنت مدربا ذا خبرة أو جديدا في المجال، فإن حقائب تدريبية لدينا ستوفر لك الموارد والتوجيه اللازمين لتقديم جلسة تدريبية ناجحة. ابتاع حقيبة تدريبية تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء لدينا واصعد بجلسات التدريب إلى مستوى أعلى.
مقدمة لتصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء
نظرة عامة على أهداف التدريب والمحتوى
أهمية تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم المشروع في إدارة المشاريع
المفاهيم الرئيسية والمصطلحات
أساسيات تصميم الاستبيان
فهم أنواع مختلفة من الاستطلاعات
تحديد أهداف وأهداف الاستبيان
تقنيات الأخذ العينة وتحديد حجم العينة
أساليب جمع البيانات
نظرة عامة على أساليب جمع البيانات المختلفة مثل المقابلات ومجموعات التركيز والملاحظات
اختيار وسائل جمع البيانات المناسبة بناءً على متطلبات المشروع.
ضمان جودة البيانات وتدابير السيطرة
تقنيات تحليل البيانات
مقدمة في تحليل البيانات وأهميتها في مراقبة وتقييم الأداء
تنظيف وتجهيز البيانات
تقنيات تحليل البيانات الكمية، بما في ذلك الإحصاءات الوصفية والإحصاءات الاستدلالية
تصور البيانات والتقارير
أهمية تصور البيانات وإعداد التقارير في عمليات التقييم.
أدوات وتقنيات لتصور البيانات
كتابة تقارير التقييم الفعّالة
أطر الرصد والتقييم
نظرة عامة على إطارات المراقبة والتقييم
تصميم خطة لمراقبة وتقييم الأداء
المؤشرات ومعايير اختيارها
إدارة بيانات المراقبة والتقييم
مقدمة لأنظمة إدارة البيانات والبرمجيات
أدوات وتقنيات جمع البيانات
تخزين البيانات، التنظيم، والأمان
تصميم وتنفيذ التقييم
تمييز التقييمات الشكلية، الاجمالية، والتأثير
تصميم التقييم واختيار الأساليب المناسبة
تطوير خطط وبروتوكولات التقييم
الاستفادة من نتائج الاستبيان لاتخاذ القرارات
تحويل البيانات إلى رؤى قابلة للتنفيذ
الاستفادة الفعالة من نتائج الاستبيانات في إدارة المشاريع وعمليات صنع القرار.
دروس مستفادة من تصميم وتقييم الاستبيانات.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

ما هو هدف تدريب تصميم الاستبيان ومتابعة وتقييم الأداء؟
هدف التدريب هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتصميم استبانات فعالة وتنفيذ أنظمة قوية للمراقبة والتقييم.
هدف التدريب هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتصميم استبانات فعالة وتنفيذ أنظمة قوية للمراقبة والتقييم.
من يمكن أن يستفيد من تدريب تصميم المسوحات ومراقبة وتقييم المشاريع؟
هذا التدريب مناسب للأفراد والمؤسسات المشاركة في البحث وإدارة المشاريع وتقييم البرامج. إنه مفيد للمبتدئين الذين يرغبون في تعلم أساسيات تصميم الاستبيان والمراقبة ، بالإضافة إلى المحترفين ذوي الخبرة الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم.
هذا التدريب مناسب للأفراد والمؤسسات المشاركة في البحث وإدارة المشاريع وتقييم البرامج. إنه مفيد للمبتدئين الذين يرغبون في تعلم أساسيات تصميم الاستبيان والمراقبة ، بالإضافة إلى المحترفين ذوي الخبرة الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم.
ما هي المواضيع التي يتم تغطيتها في تدريب تصميم الاستبيان والمراقبة والتقييم؟
التدريب يشمل مجموعة واسعة من المواضيع، بما في ذلك تخطيط وتصميم الاستطلاعات، وأساليب جمع البيانات، وتقنيات العينات، وتحليل البيانات وتفسيرها، وأطر المراقبة والتقييم. سيتعلم المشاركون أيضًا عن ضمان جودة البيانات والاعتبارات الأخلاقية في بحوث الاستطلاعات.
التدريب يشمل مجموعة واسعة من المواضيع، بما في ذلك تخطيط وتصميم الاستطلاعات، وأساليب جمع البيانات، وتقنيات العينات، وتحليل البيانات وتفسيرها، وأطر المراقبة والتقييم. سيتعلم المشاركون أيضًا عن ضمان جودة البيانات والاعتبارات الأخلاقية في بحوث الاستطلاعات.
كيف يُجرَى تدريب تصميم الاستطلاع ومتابعة وتقييمه؟
يمكن أن يتم إجراء التدريب شخصيًا من خلال ورش العمل أو الندوات، أو يمكن تقديمه عبر الإنترنت من خلال الندوات التفاعلية على الويب أو منصات التعلم الإلكتروني. يشتمل التدريب عادة على مزيج من العروض التقديمية والمناقشات الجماعية والدراسات الحالة والتمارين العملية لضمان المشاركة الفعّالة والتعلم العملي.
يمكن أن يتم إجراء التدريب شخصيًا من خلال ورش العمل أو الندوات، أو يمكن تقديمه عبر الإنترنت من خلال الندوات التفاعلية على الويب أو منصات التعلم الإلكتروني. يشتمل التدريب عادة على مزيج من العروض التقديمية والمناقشات الجماعية والدراسات الحالة والتمارين العملية لضمان المشاركة الفعّالة والتعلم العملي.
ما هي النتائج المتوقعة لتصميم الاستبيان والتدريب على مراقبة وتقييم الأداء؟
بحلول نهاية التدريب، سيكتسب المشاركون فهمًا قويًا لمبادئ تصميم الاستبيانات، والقدرة على تطوير أدوات جمع البيانات، ومعرفة كيفية تحليل وتفسير بيانات الاستبيان، ويكونون على دراية بتقنيات المراقبة والتقييم. سيكتسبون أيضًا مهارات عملية يمكن تطبيقها في عملهم المهني لتحسين فاعلية وكفاءة عمليات جمع البيانات والتقييم.
بحلول نهاية التدريب، سيكتسب المشاركون فهمًا قويًا لمبادئ تصميم الاستبيانات، والقدرة على تطوير أدوات جمع البيانات، ومعرفة كيفية تحليل وتفسير بيانات الاستبيان، ويكونون على دراية بتقنيات المراقبة والتقييم. سيكتسبون أيضًا مهارات عملية يمكن تطبيقها في عملهم المهني لتحسين فاعلية وكفاءة عمليات جمع البيانات والتقييم.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة تصميم الاستبيان وتدريب في مجال متابعة الأداء والتقييم”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

تقديم حقيبة تدريبية شاملة للمدربين في تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. صممت الحقيبة التدريبية بواسطة محترفين ذوي خبرة في المجال، حيث تم تصميمها خصيصا لتمكين المدربين من اكتساب المعرفة والمهارات اللازمة لتدريس مفاهيم تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء بشكل فعال. تنقسم الحقيبة التدريبية إلى وحدات سهلة المتابعة، حيث يتم تغطية كل وحدة جوانب مهمة في تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. من بين المواضيع المشمولة هناك فهم أهمية الاستبيانات، صياغة الأسئلة البحثية، تقنيات العينة، وسائل جمع البيانات، تحليل البيانات، وتقديم النتائج. لضمان تجربة تعلم مشوقة، يتضمن الحقائب التدريبية أدوات تعليمية متنوعة مثل الدراسات الحالية، والأنشطة الجماعية، والاختبارات. يساهم ذلك ليس فقط في تعزيز التفهم ولكن أيضا يشجع على المشاركة الفاعلة من قبل المتدربين. بالإضافة إلى ذلك، تتضمن المواد أمثلة حيّة لتوفير نصائح عملية في عملية تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. ميزة فريدة من نوعها في الحقائب التدريبية هي طبيعتها التفاعلية، حيث تشمل عروض PowerPoint يمكن تعديلها، ودليل المدرب، وكتاب المشارك، وأدوات التقييم. يستطيع المدربون تكييف المواد بسهولة لتناسب الاحتياجات والمتطلبات الخاصة بالمتدربين. نحن ندرك أهمية مواكبة أحدث الاتجاهات والتطورات في المجال. ولهذا السبب يتم تحديث الحقائب التدريبية بانتظام ليعكس الأبحاث وأفضل الممارسات الحالية في تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. سواء كنت مدربا ذا خبرة أو جديدا في المجال، فإن حقائب تدريبية لدينا ستوفر لك الموارد والتوجيه اللازمين لتقديم جلسة تدريبية ناجحة. ابتاع حقيبة تدريبية تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء لدينا واصعد بجلسات التدريب إلى مستوى أعلى.
مقدمة لتصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء
نظرة عامة على أهداف التدريب والمحتوى
أهمية تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم المشروع في إدارة المشاريع
المفاهيم الرئيسية والمصطلحات
أساسيات تصميم الاستبيان
فهم أنواع مختلفة من الاستطلاعات
تحديد أهداف وأهداف الاستبيان
تقنيات الأخذ العينة وتحديد حجم العينة
أساليب جمع البيانات
نظرة عامة على أساليب جمع البيانات المختلفة مثل المقابلات ومجموعات التركيز والملاحظات
اختيار وسائل جمع البيانات المناسبة بناءً على متطلبات المشروع.
ضمان جودة البيانات وتدابير السيطرة
تقنيات تحليل البيانات
مقدمة في تحليل البيانات وأهميتها في مراقبة وتقييم الأداء
تنظيف وتجهيز البيانات
تقنيات تحليل البيانات الكمية، بما في ذلك الإحصاءات الوصفية والإحصاءات الاستدلالية
تصور البيانات والتقارير
أهمية تصور البيانات وإعداد التقارير في عمليات التقييم.
أدوات وتقنيات لتصور البيانات
كتابة تقارير التقييم الفعّالة
أطر الرصد والتقييم
نظرة عامة على إطارات المراقبة والتقييم
تصميم خطة لمراقبة وتقييم الأداء
المؤشرات ومعايير اختيارها
إدارة بيانات المراقبة والتقييم
مقدمة لأنظمة إدارة البيانات والبرمجيات
أدوات وتقنيات جمع البيانات
تخزين البيانات، التنظيم، والأمان
تصميم وتنفيذ التقييم
تمييز التقييمات الشكلية، الاجمالية، والتأثير
تصميم التقييم واختيار الأساليب المناسبة
تطوير خطط وبروتوكولات التقييم
الاستفادة من نتائج الاستبيان لاتخاذ القرارات
تحويل البيانات إلى رؤى قابلة للتنفيذ
الاستفادة الفعالة من نتائج الاستبيانات في إدارة المشاريع وعمليات صنع القرار.
دروس مستفادة من تصميم وتقييم الاستبيانات.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

ما هو هدف تدريب تصميم الاستبيان ومتابعة وتقييم الأداء؟
هدف التدريب هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتصميم استبانات فعالة وتنفيذ أنظمة قوية للمراقبة والتقييم.
هدف التدريب هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتصميم استبانات فعالة وتنفيذ أنظمة قوية للمراقبة والتقييم.
من يمكن أن يستفيد من تدريب تصميم المسوحات ومراقبة وتقييم المشاريع؟
هذا التدريب مناسب للأفراد والمؤسسات المشاركة في البحث وإدارة المشاريع وتقييم البرامج. إنه مفيد للمبتدئين الذين يرغبون في تعلم أساسيات تصميم الاستبيان والمراقبة ، بالإضافة إلى المحترفين ذوي الخبرة الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم.
هذا التدريب مناسب للأفراد والمؤسسات المشاركة في البحث وإدارة المشاريع وتقييم البرامج. إنه مفيد للمبتدئين الذين يرغبون في تعلم أساسيات تصميم الاستبيان والمراقبة ، بالإضافة إلى المحترفين ذوي الخبرة الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم.
ما هي المواضيع التي يتم تغطيتها في تدريب تصميم الاستبيان والمراقبة والتقييم؟
التدريب يشمل مجموعة واسعة من المواضيع، بما في ذلك تخطيط وتصميم الاستطلاعات، وأساليب جمع البيانات، وتقنيات العينات، وتحليل البيانات وتفسيرها، وأطر المراقبة والتقييم. سيتعلم المشاركون أيضًا عن ضمان جودة البيانات والاعتبارات الأخلاقية في بحوث الاستطلاعات.
التدريب يشمل مجموعة واسعة من المواضيع، بما في ذلك تخطيط وتصميم الاستطلاعات، وأساليب جمع البيانات، وتقنيات العينات، وتحليل البيانات وتفسيرها، وأطر المراقبة والتقييم. سيتعلم المشاركون أيضًا عن ضمان جودة البيانات والاعتبارات الأخلاقية في بحوث الاستطلاعات.
كيف يُجرَى تدريب تصميم الاستطلاع ومتابعة وتقييمه؟
يمكن أن يتم إجراء التدريب شخصيًا من خلال ورش العمل أو الندوات، أو يمكن تقديمه عبر الإنترنت من خلال الندوات التفاعلية على الويب أو منصات التعلم الإلكتروني. يشتمل التدريب عادة على مزيج من العروض التقديمية والمناقشات الجماعية والدراسات الحالة والتمارين العملية لضمان المشاركة الفعّالة والتعلم العملي.
يمكن أن يتم إجراء التدريب شخصيًا من خلال ورش العمل أو الندوات، أو يمكن تقديمه عبر الإنترنت من خلال الندوات التفاعلية على الويب أو منصات التعلم الإلكتروني. يشتمل التدريب عادة على مزيج من العروض التقديمية والمناقشات الجماعية والدراسات الحالة والتمارين العملية لضمان المشاركة الفعّالة والتعلم العملي.
ما هي النتائج المتوقعة لتصميم الاستبيان والتدريب على مراقبة وتقييم الأداء؟
بحلول نهاية التدريب، سيكتسب المشاركون فهمًا قويًا لمبادئ تصميم الاستبيانات، والقدرة على تطوير أدوات جمع البيانات، ومعرفة كيفية تحليل وتفسير بيانات الاستبيان، ويكونون على دراية بتقنيات المراقبة والتقييم. سيكتسبون أيضًا مهارات عملية يمكن تطبيقها في عملهم المهني لتحسين فاعلية وكفاءة عمليات جمع البيانات والتقييم.
بحلول نهاية التدريب، سيكتسب المشاركون فهمًا قويًا لمبادئ تصميم الاستبيانات، والقدرة على تطوير أدوات جمع البيانات، ومعرفة كيفية تحليل وتفسير بيانات الاستبيان، ويكونون على دراية بتقنيات المراقبة والتقييم. سيكتسبون أيضًا مهارات عملية يمكن تطبيقها في عملهم المهني لتحسين فاعلية وكفاءة عمليات جمع البيانات والتقييم.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة تصميم الاستبيان وتدريب في مجال متابعة الأداء والتقييم”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة تصميم الاستبيان وتدريب في مجال متابعة الأداء والتقييم

هذه الحقائب التدريبية عن تصميم الاستبيانات ومتابعة وتقييم الأداء سوف يمنحك أساساً قوياً في المفاهيم والتقنيات الأساسية المستخدمة في تصميم الاستبيانات الفعالة. ستتعلم كيفية جمع البيانات القيمة وتحليلها واستخدامها لتقييم البرامج والمشاريع.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تقديم حقيبة تدريبية شاملة للمدربين في تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. صممت الحقيبة التدريبية بواسطة محترفين ذوي خبرة في المجال، حيث تم تصميمها خصيصا لتمكين المدربين من اكتساب المعرفة والمهارات اللازمة لتدريس مفاهيم تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء بشكل فعال. تنقسم الحقيبة التدريبية إلى وحدات سهلة المتابعة، حيث يتم تغطية كل وحدة جوانب مهمة في تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. من بين المواضيع المشمولة هناك فهم أهمية الاستبيانات، صياغة الأسئلة البحثية، تقنيات العينة، وسائل جمع البيانات، تحليل البيانات، وتقديم النتائج. لضمان تجربة تعلم مشوقة، يتضمن الحقائب التدريبية أدوات تعليمية متنوعة مثل الدراسات الحالية، والأنشطة الجماعية، والاختبارات. يساهم ذلك ليس فقط في تعزيز التفهم ولكن أيضا يشجع على المشاركة الفاعلة من قبل المتدربين. بالإضافة إلى ذلك، تتضمن المواد أمثلة حيّة لتوفير نصائح عملية في عملية تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. ميزة فريدة من نوعها في الحقائب التدريبية هي طبيعتها التفاعلية، حيث تشمل عروض PowerPoint يمكن تعديلها، ودليل المدرب، وكتاب المشارك، وأدوات التقييم. يستطيع المدربون تكييف المواد بسهولة لتناسب الاحتياجات والمتطلبات الخاصة بالمتدربين. نحن ندرك أهمية مواكبة أحدث الاتجاهات والتطورات في المجال. ولهذا السبب يتم تحديث الحقائب التدريبية بانتظام ليعكس الأبحاث وأفضل الممارسات الحالية في تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. سواء كنت مدربا ذا خبرة أو جديدا في المجال، فإن حقائب تدريبية لدينا ستوفر لك الموارد والتوجيه اللازمين لتقديم جلسة تدريبية ناجحة. ابتاع حقيبة تدريبية تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء لدينا واصعد بجلسات التدريب إلى مستوى أعلى.
مقدمة لتصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء
نظرة عامة على أهداف التدريب والمحتوى
أهمية تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم المشروع في إدارة المشاريع
المفاهيم الرئيسية والمصطلحات
أساسيات تصميم الاستبيان
فهم أنواع مختلفة من الاستطلاعات
تحديد أهداف وأهداف الاستبيان
تقنيات الأخذ العينة وتحديد حجم العينة
أساليب جمع البيانات
نظرة عامة على أساليب جمع البيانات المختلفة مثل المقابلات ومجموعات التركيز والملاحظات
اختيار وسائل جمع البيانات المناسبة بناءً على متطلبات المشروع.
ضمان جودة البيانات وتدابير السيطرة
تقنيات تحليل البيانات
مقدمة في تحليل البيانات وأهميتها في مراقبة وتقييم الأداء
تنظيف وتجهيز البيانات
تقنيات تحليل البيانات الكمية، بما في ذلك الإحصاءات الوصفية والإحصاءات الاستدلالية
تصور البيانات والتقارير
أهمية تصور البيانات وإعداد التقارير في عمليات التقييم.
أدوات وتقنيات لتصور البيانات
كتابة تقارير التقييم الفعّالة
أطر الرصد والتقييم
نظرة عامة على إطارات المراقبة والتقييم
تصميم خطة لمراقبة وتقييم الأداء
المؤشرات ومعايير اختيارها
إدارة بيانات المراقبة والتقييم
مقدمة لأنظمة إدارة البيانات والبرمجيات
أدوات وتقنيات جمع البيانات
تخزين البيانات، التنظيم، والأمان
تصميم وتنفيذ التقييم
تمييز التقييمات الشكلية، الاجمالية، والتأثير
تصميم التقييم واختيار الأساليب المناسبة
تطوير خطط وبروتوكولات التقييم
الاستفادة من نتائج الاستبيان لاتخاذ القرارات
تحويل البيانات إلى رؤى قابلة للتنفيذ
الاستفادة الفعالة من نتائج الاستبيانات في إدارة المشاريع وعمليات صنع القرار.
دروس مستفادة من تصميم وتقييم الاستبيانات.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

ما هو هدف تدريب تصميم الاستبيان ومتابعة وتقييم الأداء؟
هدف التدريب هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتصميم استبانات فعالة وتنفيذ أنظمة قوية للمراقبة والتقييم.
هدف التدريب هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتصميم استبانات فعالة وتنفيذ أنظمة قوية للمراقبة والتقييم.
من يمكن أن يستفيد من تدريب تصميم المسوحات ومراقبة وتقييم المشاريع؟
هذا التدريب مناسب للأفراد والمؤسسات المشاركة في البحث وإدارة المشاريع وتقييم البرامج. إنه مفيد للمبتدئين الذين يرغبون في تعلم أساسيات تصميم الاستبيان والمراقبة ، بالإضافة إلى المحترفين ذوي الخبرة الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم.
هذا التدريب مناسب للأفراد والمؤسسات المشاركة في البحث وإدارة المشاريع وتقييم البرامج. إنه مفيد للمبتدئين الذين يرغبون في تعلم أساسيات تصميم الاستبيان والمراقبة ، بالإضافة إلى المحترفين ذوي الخبرة الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم.
ما هي المواضيع التي يتم تغطيتها في تدريب تصميم الاستبيان والمراقبة والتقييم؟
التدريب يشمل مجموعة واسعة من المواضيع، بما في ذلك تخطيط وتصميم الاستطلاعات، وأساليب جمع البيانات، وتقنيات العينات، وتحليل البيانات وتفسيرها، وأطر المراقبة والتقييم. سيتعلم المشاركون أيضًا عن ضمان جودة البيانات والاعتبارات الأخلاقية في بحوث الاستطلاعات.
التدريب يشمل مجموعة واسعة من المواضيع، بما في ذلك تخطيط وتصميم الاستطلاعات، وأساليب جمع البيانات، وتقنيات العينات، وتحليل البيانات وتفسيرها، وأطر المراقبة والتقييم. سيتعلم المشاركون أيضًا عن ضمان جودة البيانات والاعتبارات الأخلاقية في بحوث الاستطلاعات.
كيف يُجرَى تدريب تصميم الاستطلاع ومتابعة وتقييمه؟
يمكن أن يتم إجراء التدريب شخصيًا من خلال ورش العمل أو الندوات، أو يمكن تقديمه عبر الإنترنت من خلال الندوات التفاعلية على الويب أو منصات التعلم الإلكتروني. يشتمل التدريب عادة على مزيج من العروض التقديمية والمناقشات الجماعية والدراسات الحالة والتمارين العملية لضمان المشاركة الفعّالة والتعلم العملي.
يمكن أن يتم إجراء التدريب شخصيًا من خلال ورش العمل أو الندوات، أو يمكن تقديمه عبر الإنترنت من خلال الندوات التفاعلية على الويب أو منصات التعلم الإلكتروني. يشتمل التدريب عادة على مزيج من العروض التقديمية والمناقشات الجماعية والدراسات الحالة والتمارين العملية لضمان المشاركة الفعّالة والتعلم العملي.
ما هي النتائج المتوقعة لتصميم الاستبيان والتدريب على مراقبة وتقييم الأداء؟
بحلول نهاية التدريب، سيكتسب المشاركون فهمًا قويًا لمبادئ تصميم الاستبيانات، والقدرة على تطوير أدوات جمع البيانات، ومعرفة كيفية تحليل وتفسير بيانات الاستبيان، ويكونون على دراية بتقنيات المراقبة والتقييم. سيكتسبون أيضًا مهارات عملية يمكن تطبيقها في عملهم المهني لتحسين فاعلية وكفاءة عمليات جمع البيانات والتقييم.
بحلول نهاية التدريب، سيكتسب المشاركون فهمًا قويًا لمبادئ تصميم الاستبيانات، والقدرة على تطوير أدوات جمع البيانات، ومعرفة كيفية تحليل وتفسير بيانات الاستبيان، ويكونون على دراية بتقنيات المراقبة والتقييم. سيكتسبون أيضًا مهارات عملية يمكن تطبيقها في عملهم المهني لتحسين فاعلية وكفاءة عمليات جمع البيانات والتقييم.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة تصميم الاستبيان وتدريب في مجال متابعة الأداء والتقييم”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

تقديم حقيبة تدريبية شاملة للمدربين في تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. صممت الحقيبة التدريبية بواسطة محترفين ذوي خبرة في المجال، حيث تم تصميمها خصيصا لتمكين المدربين من اكتساب المعرفة والمهارات اللازمة لتدريس مفاهيم تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء بشكل فعال. تنقسم الحقيبة التدريبية إلى وحدات سهلة المتابعة، حيث يتم تغطية كل وحدة جوانب مهمة في تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. من بين المواضيع المشمولة هناك فهم أهمية الاستبيانات، صياغة الأسئلة البحثية، تقنيات العينة، وسائل جمع البيانات، تحليل البيانات، وتقديم النتائج. لضمان تجربة تعلم مشوقة، يتضمن الحقائب التدريبية أدوات تعليمية متنوعة مثل الدراسات الحالية، والأنشطة الجماعية، والاختبارات. يساهم ذلك ليس فقط في تعزيز التفهم ولكن أيضا يشجع على المشاركة الفاعلة من قبل المتدربين. بالإضافة إلى ذلك، تتضمن المواد أمثلة حيّة لتوفير نصائح عملية في عملية تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. ميزة فريدة من نوعها في الحقائب التدريبية هي طبيعتها التفاعلية، حيث تشمل عروض PowerPoint يمكن تعديلها، ودليل المدرب، وكتاب المشارك، وأدوات التقييم. يستطيع المدربون تكييف المواد بسهولة لتناسب الاحتياجات والمتطلبات الخاصة بالمتدربين. نحن ندرك أهمية مواكبة أحدث الاتجاهات والتطورات في المجال. ولهذا السبب يتم تحديث الحقائب التدريبية بانتظام ليعكس الأبحاث وأفضل الممارسات الحالية في تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء. سواء كنت مدربا ذا خبرة أو جديدا في المجال، فإن حقائب تدريبية لدينا ستوفر لك الموارد والتوجيه اللازمين لتقديم جلسة تدريبية ناجحة. ابتاع حقيبة تدريبية تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء لدينا واصعد بجلسات التدريب إلى مستوى أعلى.
مقدمة لتصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم الأداء
نظرة عامة على أهداف التدريب والمحتوى
أهمية تصميم الاستبيان ومراقبة وتقييم المشروع في إدارة المشاريع
المفاهيم الرئيسية والمصطلحات
أساسيات تصميم الاستبيان
فهم أنواع مختلفة من الاستطلاعات
تحديد أهداف وأهداف الاستبيان
تقنيات الأخذ العينة وتحديد حجم العينة
أساليب جمع البيانات
نظرة عامة على أساليب جمع البيانات المختلفة مثل المقابلات ومجموعات التركيز والملاحظات
اختيار وسائل جمع البيانات المناسبة بناءً على متطلبات المشروع.
ضمان جودة البيانات وتدابير السيطرة
تقنيات تحليل البيانات
مقدمة في تحليل البيانات وأهميتها في مراقبة وتقييم الأداء
تنظيف وتجهيز البيانات
تقنيات تحليل البيانات الكمية، بما في ذلك الإحصاءات الوصفية والإحصاءات الاستدلالية
تصور البيانات والتقارير
أهمية تصور البيانات وإعداد التقارير في عمليات التقييم.
أدوات وتقنيات لتصور البيانات
كتابة تقارير التقييم الفعّالة
أطر الرصد والتقييم
نظرة عامة على إطارات المراقبة والتقييم
تصميم خطة لمراقبة وتقييم الأداء
المؤشرات ومعايير اختيارها
إدارة بيانات المراقبة والتقييم
مقدمة لأنظمة إدارة البيانات والبرمجيات
أدوات وتقنيات جمع البيانات
تخزين البيانات، التنظيم، والأمان
تصميم وتنفيذ التقييم
تمييز التقييمات الشكلية، الاجمالية، والتأثير
تصميم التقييم واختيار الأساليب المناسبة
تطوير خطط وبروتوكولات التقييم
الاستفادة من نتائج الاستبيان لاتخاذ القرارات
تحويل البيانات إلى رؤى قابلة للتنفيذ
الاستفادة الفعالة من نتائج الاستبيانات في إدارة المشاريع وعمليات صنع القرار.
دروس مستفادة من تصميم وتقييم الاستبيانات.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

ما هو هدف تدريب تصميم الاستبيان ومتابعة وتقييم الأداء؟
هدف التدريب هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتصميم استبانات فعالة وتنفيذ أنظمة قوية للمراقبة والتقييم.
هدف التدريب هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتصميم استبانات فعالة وتنفيذ أنظمة قوية للمراقبة والتقييم.
من يمكن أن يستفيد من تدريب تصميم المسوحات ومراقبة وتقييم المشاريع؟
هذا التدريب مناسب للأفراد والمؤسسات المشاركة في البحث وإدارة المشاريع وتقييم البرامج. إنه مفيد للمبتدئين الذين يرغبون في تعلم أساسيات تصميم الاستبيان والمراقبة ، بالإضافة إلى المحترفين ذوي الخبرة الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم.
هذا التدريب مناسب للأفراد والمؤسسات المشاركة في البحث وإدارة المشاريع وتقييم البرامج. إنه مفيد للمبتدئين الذين يرغبون في تعلم أساسيات تصميم الاستبيان والمراقبة ، بالإضافة إلى المحترفين ذوي الخبرة الذين يرغبون في تعزيز مهاراتهم.
ما هي المواضيع التي يتم تغطيتها في تدريب تصميم الاستبيان والمراقبة والتقييم؟
التدريب يشمل مجموعة واسعة من المواضيع، بما في ذلك تخطيط وتصميم الاستطلاعات، وأساليب جمع البيانات، وتقنيات العينات، وتحليل البيانات وتفسيرها، وأطر المراقبة والتقييم. سيتعلم المشاركون أيضًا عن ضمان جودة البيانات والاعتبارات الأخلاقية في بحوث الاستطلاعات.
التدريب يشمل مجموعة واسعة من المواضيع، بما في ذلك تخطيط وتصميم الاستطلاعات، وأساليب جمع البيانات، وتقنيات العينات، وتحليل البيانات وتفسيرها، وأطر المراقبة والتقييم. سيتعلم المشاركون أيضًا عن ضمان جودة البيانات والاعتبارات الأخلاقية في بحوث الاستطلاعات.
كيف يُجرَى تدريب تصميم الاستطلاع ومتابعة وتقييمه؟
يمكن أن يتم إجراء التدريب شخصيًا من خلال ورش العمل أو الندوات، أو يمكن تقديمه عبر الإنترنت من خلال الندوات التفاعلية على الويب أو منصات التعلم الإلكتروني. يشتمل التدريب عادة على مزيج من العروض التقديمية والمناقشات الجماعية والدراسات الحالة والتمارين العملية لضمان المشاركة الفعّالة والتعلم العملي.
يمكن أن يتم إجراء التدريب شخصيًا من خلال ورش العمل أو الندوات، أو يمكن تقديمه عبر الإنترنت من خلال الندوات التفاعلية على الويب أو منصات التعلم الإلكتروني. يشتمل التدريب عادة على مزيج من العروض التقديمية والمناقشات الجماعية والدراسات الحالة والتمارين العملية لضمان المشاركة الفعّالة والتعلم العملي.
ما هي النتائج المتوقعة لتصميم الاستبيان والتدريب على مراقبة وتقييم الأداء؟
بحلول نهاية التدريب، سيكتسب المشاركون فهمًا قويًا لمبادئ تصميم الاستبيانات، والقدرة على تطوير أدوات جمع البيانات، ومعرفة كيفية تحليل وتفسير بيانات الاستبيان، ويكونون على دراية بتقنيات المراقبة والتقييم. سيكتسبون أيضًا مهارات عملية يمكن تطبيقها في عملهم المهني لتحسين فاعلية وكفاءة عمليات جمع البيانات والتقييم.
بحلول نهاية التدريب، سيكتسب المشاركون فهمًا قويًا لمبادئ تصميم الاستبيانات، والقدرة على تطوير أدوات جمع البيانات، ومعرفة كيفية تحليل وتفسير بيانات الاستبيان، ويكونون على دراية بتقنيات المراقبة والتقييم. سيكتسبون أيضًا مهارات عملية يمكن تطبيقها في عملهم المهني لتحسين فاعلية وكفاءة عمليات جمع البيانات والتقييم.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة تصميم الاستبيان وتدريب في مجال متابعة الأداء والتقييم”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

منتجات ذات صلة

هذه الحقائب التدريبية تركز على تحليل اتجاهات الائتمان وسيولة وأسعار الأصول. سيتعلم المشاركون عن مؤشرات وتقنيات مختلفة لتقييم الصحة المالية للمؤسسة. يوفر المواد أمثلة عملية ودراسات حالة لتعزيز الفهم وتطوير المهارات التحليلية في تقييم اتجاهات السوق واتخاذ قرارات مطلعة.

مواد تدريبنا على اللغة الفرنسية مصممة لمساعدتك على التحدث بالفرنسية بثقة. الدورة الشاملة تغطي كل شيء بدءًا من المفردات الأساسية وقواعد اللغة وصولاً إلى مهارات المحادثة المتقدمة. مع دروس شيقة وتمارين تفاعلية وسيناريوهات ممارسة في الحياة الواقعية ، ستكتسب المهارات والثقة اللازمة للتواصل بفاعلية باللغة الفرنسية. سواء كنت مبتدئًا أو تملك بعض المعرفة باللغة ، ستساعدك مواد التدريب لدينا على تحسين قدراتك في التحدث بالفرنسية.

هذا المواد التدريبية مصممة لمساعدتك في التحضير لامتحان ديلف B1. تتضمن مراجع دراسية شاملة، تمارين عملية، ونصائح لمساعدتك على النجاح في الامتحان وتحقيق المستوى المطلوب من الاحترافية في اللغة الفرنسية.

هذه الحقائب التدريبية عن تصميم الاستبيانات ومتابعة وتقييم الأداء سوف يمنحك أساساً قوياً في المفاهيم والتقنيات الأساسية المستخدمة في تصميم الاستبيانات الفعالة. ستتعلم كيفية جمع البيانات القيمة وتحليلها واستخدامها لتقييم البرامج والمشاريع.

هذه الحقائب التدريبية عن تصميم الاستبيانات ومتابعة وتقييم الأداء سوف يمنحك أساساً قوياً في المفاهيم والتقنيات الأساسية المستخدمة في تصميم الاستبيانات الفعالة. ستتعلم كيفية جمع البيانات القيمة وتحليلها واستخدامها لتقييم البرامج والمشاريع.

حقيبة تدريبية دورة تصميم الاستبيان وتدريب في مجال متابعة الأداء والتقييم