3 اهم مهارات للتدريب الفعال
3 اهم مهارات للتدريب الفعال التدريب هو ذاك النشاط الانسانى الخطة له والطامح إلى إكساب المتدربين القناعات والخبرات المهارية والمعارف الأساسية بقصد إحراز تحويل فى انشطة الشخصيات والمنظمة بما يحقق مقاصد متعمدة. 3 اهم مهارات للتدريب الفعال تعريف التدريب تنقسم ؤؤالمهارات التدريبية الى ثلاث مجموعات أساسية: 1. المقاصد الكلاسيكية: ( أ ) مران العاملين الحديثين وتعريفهم بسياسة وأنشطة المنظمة التي سيعملون بها. ( ب )تزويد المستوظف طوال الوظيفة الخدمية بمعلومات أو خبرات مهارية محددة لدى ادخال تطويرات في طرق الشغل وطرقه أو في الأنظمة والقوانين. 2. مقاصد حل المشاكل: وقتما تجابه العاملين بالمنشأة مشكلات تفتقر الى حل، وقتها يجيء دور التمرين في البحث عن أرقى الأساليب التي تعاون العاملين على إجتياز هذه المشاكل. 3. المقاصد الابداعية: […]
