نموذج تصميم حقيبة تدريبية doc
نموذج تصميم حقيبة تدريبية doc
نموذج تصميم حقيبة تدريبية doc
نظرًا لأن نموذج تصميم حقيبة تدريبية doc , pdf , ppt ، ولم يتم تكرار العناصر الموجودة في الحقيبة التدريبية ، فإن محتوى دليل تصميم الحقيبة التدريبية يتضمن العناصر التالية:
يحتوي الغلاف على اسم المادة التدريبية كما هو مذكور على العبوة
- اسم البرنامج كما هو مذكور في الحقيبة التدريبية.
- واسم القسم كما هو مذكور في الحقيبة التدريبية.
- اسم مؤلف الكتالوج وتاريخ التحضير.
- اسم وحدة التدريب الموضح على العبوة.
- رقم الوحدة التدريبية كما هو موضح في الحقيبة التدريبية.
- المهلة الزمنية لوحدة التدريب كما هو مذكور في الحقيبة التدريبية.
- رقم التدريب الموضح في الحقيبة التدريبية.
- يشار إلى وقت التدريب كما هو مذكور في حقيبة التدريب.
- صف كل جلسة تدريبية
- وصف الإجراءات
- نفذ كل نشاط من أنشطة الدورة التدريبية
- حدد أدوات التدريب التي سيتم استخدامها في كل جلسة تدريبية
نظرًا لأن نموذج تصميم حقيبة تدريبية doc , pdf , ppt .، ولم يتم تكرار العناصر الموجودة في الحقيبة التدريبية ، فإن محتوى دليل تصميم الحقيبة التدريبية يتضمن العناصر التالية:
محتويات نموذج تصميم حقيبة تدريبية doc , pdf , ppt .
1. دليل المدرب
2. مذكرة المتدرب
3. نسخة العرض
4. الأنشطة
5. الملف التعريفي
6. فيديوهات
اضف بياناتك الخاصه بك لتحميل النموذج المجاني
اعداد حقيبة تدريبية حسب الطلب
تصميم وتنفيذ حقيبة تدريبية حسب المحاور وعدد الايام المطلوبة والفئة المستهدفة
اعداد حقيبة تدريبية متوفرة وجاهزة للتسليم
مجموعة من الحقائب تدريبية الجاهزة ومجهزة للتسليم الفورى والاستلام فى الحال! بعد اضافة معلومات المدرب عليها
تطوير واعادة هيكلة للحقائب التدريبية
وتشمل الخدمة اعادة تصميم واعداد للمنهج العلمى بشكل احترافى واعادة اخراج الحقيبة التدربية بـ انشطة وتمارين بشكل ورونق مميز! يجعل دورتك تدريبية رائعة!
إعداد نموذج تصميم حقيبة تدريبية doc , pdf , ppt .
تشمل إعداد نموذج تصميم حقيبة تدريبية doc , pdf , ppt الخطوات الإجرائية على النحو التالي:
– إعداد نموذج تصميم حقيبة تدريبية doc , pdf , ppt مع مراعاة فحص الاحتياجات التدريبية الحقيقية للمتدربين باستخدام الأساليب المنهجية وتحليل النظم ، حيث يجب الاهتمام بعلاقة المحتوى بالأهداف التعليمية. إنه صحيح علميًا ويلبي المطلب ويكفي لإعطاء رأي حدسي حول الموضوع .
تحديد محتوى التدريب في صورته النهائية: بتقسيم المحتوى إلى سلسلة دروس بناءً على التسلسل المنطقي للمهام ، ويجب أن يحتوي كل درس تدريبي على المكونات التالية: رقم الدرس ، عنوانه ، الغرض العام من الدرس ، إرشادي الأهداف ومحتوى الدرس والأنشطة وملخص لها .
تخطيط أنشطة الدورة التدريبية: تنتهي من تخطيط الجهود التدريبية للمحتوى بما يتماشى مع المتطلبات الفنية والمعايير الدولية لتصميم المحتوى الإلكتروني ، من أجل تحقيق تدريب ذاتي تفاعلي ، يتم الانتهاء منه في هذه المرحلة عن طريق تحديد فترة التدريب وأنواع التفاعل (التفاعل بين المتدرب والمحتوى التفاعل بين المتدربين التفاعل بين المدرب والمتدرب التفاعل بين المتدرب والجانب الامامي للتفاعل .
احجز استشارتك المجانية الان و تعرف على استشاري تطوير و تصميم المحتوي التدريبي مع خبرة اكثر من 30 عام فى اعداد وتصميم الحقائب التدريبية وتطوير المناهج
تعرف على :-
- تصميم وتنفيذ الحقائب التدريبية حسب المحاور .
- وكيف تحدد عدد الأيام المطلوبة.
- وما هي الفئة المستهدفة
- وهل من الممكن تطوير وإعادة هيكلة الحقائب التدريبية.
