حقيبة تدريبية : دورة الممارسات القيادية المتقدمة والإبتكار الإستراتيجي وتقييم المتغيرات

حقيبة تدريبية : دورة الممارسات القيادية المتقدمة والإبتكار الإستراتيجي وتقييم المتغيرات

ر.س500.00

حقيبة تدريبية : دورة الممارسات القيادية المتقدمة والإبتكار الإستراتيجي وتقييم المتغيرات

2 متوفر في المخزون

ر.س500.00



دليل المدرب1
مذكرة المتدرب2
نسخة العرض3
الأنشطة4
الملف التعريفي5
فيديوهات6

تفاصيل


حقيبة تدريبية : دورة الممارسات القيادية المتقدمة والإبتكار الإستراتيجي وتقييم المتغيرات

حقيبة تدريبية : دورة الممارسات القيادية المتقدمة والإبتكار الإستراتيجي وتقييم المتغيرات 1 حقيبة تدريبية : دورة الممارسات القيادية المتقدمة والإبتكار الإستراتيجي وتقييم المتغيرات

حقيبة تدريبية : الممارسات القيادية المتقدمة والإبتكار الإستراتيجي وتقييم المتغيرات

 

تقدم مؤسسة حقيبتك حقيبة الممارسات القيادية المتقدمة والإبتكار الإستراتيجي وتقييم المتغيرات احد الحقائب الادارية المميزة المقدمة من حقيبتك

 

عن الحقيبة التدريبية

 

تعتبر الريادة من أكثر الوظائف الإدارية التي يمارسها المدير وهذا لأن الخطة بعدما يشطب وضعها تنتقل إلى وقت التنفيذ وتتناولها العقول والأيدي والآلات لتنجزها حسب المقاصد المقررة والمراحل المحددة . ويتزعم المدير في ذلك مجموعة من الأفراد يوجههم ويرشدهم ويدربهم وينسق أعمالهم ويوفق بين مجهوداتهم ويستثير دوافعهم وطموحهم ويحفزهم على التعاون والتنافس ويقوّم نتائج أعمالهم فيكافئ المجتهدين ويرشد المقصرين إلى طريقة دواء أخطائهم ، إنها ليس بالمهمة اليسيرة ، إنها تتطلب من المدير جهدا ووقتا وخبرات مهارية ، حتى يمكنه أن يتولى قيادة جماعته باتجاه المقصد المنشود بالكفاءة والفعالية الضرورية .

 

الممارسات القيادية المتقدمة والإبتكار

 

ومما في وقت سابق يمكن القول بأن الريادة هي صميم العملية الإدارية وقلبها الخافق وأنها مفتاح المنفعة وأن أهمية مكانتها ودورها نابع من كونها تقوم بدور ضروري يشمل كل جوانب العملية الإدارية .

إن مفهوم التقدم يتمحور بشأن أن القيادة نشاط غير سلبي يؤديه واحد بقرار رسمي تتاح به سمات وخصائص قيادية يشرف على مجموعة من العاملين لتلبية وإنجاز أهداف جلية بأداة التأثير والاستحالة أو استخدام السلطة بالقدر الملائم وعند الضرورة.

ويمكن تعريف التقدم ايضاً بأنها ” فن النفوذ على الآخرين ” . ويمكن القول بأن الريادة الناجعة هي حصيلة التفاعل بين القائد ومرءوسيه في المواقف التنظيمية المتنوعة.

وتقوم التقدم على دفع وتحميس الشخصيات باتجاه إنجاز مقاصد معينة والقيادة كما يعرفها وايت، تعني النفوذ على الآخرين في تأدية قرارات أفراد آخرين ويفرق وايت بين نوعين من الريادة هما :

الريادة التي تعول على الإقناع وهي ما تستمد قوتها من شخصية الزعيم وايضاً القيادة اللائحة على التخويف والتهديد وتستمد قوتها من السلطة الممنوحة للرئيس ويعرف جليك التقدم بأنها ” مجموعة من السلوك والتنظيمات والتصرفات من طرف الرئيس أو المدير يشير إلى بها التأثير على الأشخاص من أجل تعاونهم في تحقيق المقاصد المطلوبة ” .

 

 

 

حقيبة تدريبية : دورة الممارسات القيادية المتقدمة والإبتكار الإستراتيجي وتقييم المتغيرات

حقيبة تدريبية : دورة الممارسات القيادية المتقدمة والإبتكار الإستراتيجي وتقييم المتغيرات

 

 

 

لماذا تختار مؤسسة حقيبتك لحقيبة دورتك القادمة؟

 

  • تقدم مؤسسة حقيبتك حقائب تدريبية احترافية برونق خاص 

  • تتميز حقائبنا التدريبية بالمحتوى الفريد والمتميز الموثقة

  • فريق متكامل في إعداد وتصميم الحقائب التدريبية 

  • حقق أفضل نتيجة لدورتك التدريبية القادمة

 

فحقائبنا مميزة لانها

 

               أساسيات الإدارة الحديثة                                                                        أساسيات الإدارة الحديثة

    مفتوحة المصدر وقابلة للتعديل                            وفق معايير المؤسسة العامة للتدريب المهنى     

               أساسيات الإدارة الحديثة                                                                         أساسيات الإدارة الحديثة

جاهزة للتسليم الفورى عبر البريد الكتروني                 اطبع عدد نسخ غير محدود كما ترغب! 

0/5 (0 Reviews)