حقائب تدريبنا لإعداد أيام التداول الربحية للدولار الصغيرة (D2) هي مصدر متكامل مصمم خصيصًا للمدربين في مجال التداول اليومي. يوفر هذا المنتج للمدربين جميع الأدوات والحقائب اللازمة لتقديم برنامج تدريبي ديناميكي وجذاب حول إعداد التداول اليومي الربحي بالدولار الصغير. تشمل حقائب التدريب على إعداد التداول اليومي الربحي للدولار الصغير (D2) مواضيع رئيسية مثل فهم اتجاهات السوق وتحديد التجارات الربحية وإعداد استراتيجيات التداول الفعالة وإدارة المخاطر وتحقيق أقصى ربح. ستتمكن المدربين من الوصول إلى العديد من المعلومات والمصادر، بما في ذلك أدلة المدربين ودفاتر المشاركين والعروض التقديمية بواسطة PowerPoint ودراسات الحالة وتمارين التفاعلية. تصلح هذه الحقائب التدريبية للمدربين ذوي مستويات مختلفة من الخبرة والاختصاص في التداول اليومي. سواء كنت تاجر متمرس يسعى لتعزيز مهاراته التدريبية أو مدرب مبتدئ يبدأ في هذا المجال، فإن حقائب تدريب إعداد التداول اليومي الربحي للدولار الصغير (D2) تحتوي على كل ما تحتاجه لتنفيذ برنامج تدريب ناجح. من خلال استخدام حقائب تدريبنا، سيكون بمقدور المدربين تزويد المشاركين بالمعرفة العملية والخبرة العملية في التداول اليومي. من خلال التمارين التفاعلية والدراسات العملية، سيكتسب المشاركون فهمًا عميقًا لإعداد التداول اليومي الربحي للدولار الصغير ويطورون المهارات والثقة اللازمة للتنقل في عالم التداول السريع. بشكل عام، تعتبر حقائبنا لإعداد التداول اليومي الربحي للدولار الصغير (D2) من الموارد القيمة للمدربين في مجال التداول اليومي. مع محتواها الشامل وتنسيقها السهل الاستخدام والتركيز العملي، فإن هذا المنتج مضمون لتعزيز برنامج التدريب الخاص بك وتزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة للتداول اليومي الناجح.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.