تقدم لكم حقائبنا التدريبية الشاملة “Google Meet: دليل المبتدئين لإتقان منصة المؤتمرات الفيديو”. صممت هذه الحقائب التدريبية خصيصًا للمدربين الذين يرغبون في تزويد المشاركين لديهم بالمهارات اللازمة للتنقل والاستفادة من Google Meet بشكل فعال. في عالمنا السريع التغير، أصبحت الاجتماعات الافتراضية الأمر الطبيعي، وظهر Google Meet كمنصة رائدة للمؤتمرات الفيديو. من خلال حقائبنا التدريبية، يمكن للمدربين أن يوجهوا المشاركين بثقة من خلال كل تفاصيل هذه الأداة القوية، مما يضمن التعاون السلس واجتماعات افتراضية شيقة. تغطي حقائبنا التدريبية جميع الجوانب الأساسية لـ Google Meet، بدءًا من البدء في إنشاء حساب وصولاً إلى استضافة والانضمام للاجتماعات. سيتعلم المشاركون عن العديد من الميزات والوظائف التي تجعل Google Meet منصة متعددة الاستخدامات، مثل مشاركة الشاشة وغرف التفرع وتسجيل الاجتماعات. إحدى الميزات الرئيسية لحقائبنا التدريبية هي تنسيقها المستخدم ودية. يتم تقديم كل موضوع بطريقة واضحة وموجزة، مما يسهل على المدربين تسهيل جلسات تدريبية مشوقة وتفاعلية. تتضمن الحقائب تعليمات خطوة بخطوة ولقطات الشاشة وأمثلة عملية، مما يمكن المدربين من توضيح المفاهيم بشكل فعال. علاوة على ذلك، تُحدث حقائبنا التدريبية بشكل مستمر لضمان بقاء المدربين على اطلاع بأحدث الميزات والتحسينات في Google Meet. سيحصل المدربون على موارد شاملة، بما في ذلك شرائح التدريب ووثائق المشاركين وأنشطة التقييم، لضمان تجربة تعلم شاملة للمشاركين. سواء كنت مدربًا متمرسًا يبحث عن توسيع مجموعتك أو مدرب مبتدئ يبحث عن تحسين مهاراته، فإن حقائبنا التدريبية “Google Meet: دليل المبتدئين لإتقان منصة المؤتمرات الفيديو” هي مصدرك الأمثل. قم بتطوير تجربة الاجتماعات الافتراضية للمشاركين الخاصة بك وزودهم بالمعرفة والثقة للاستفادة القصوى من Google Meet.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.