تعريف موجز بحقيبة التدريب الشاملة حول مبادئ الاقتصاد الكلي للمدربين. يُعَدّ هذا المصدر الثمين لتوفير المعلومات أداة أساسية لتزويد المدربين بجميع الأدوات والموارد اللازمة لتدريس وتوصيل مفاهيم الاقتصاد الكلي بفعالية للمتدربين الخاصين بهم. تغطي حقائب التدريب لدينا مجموعة واسعة من المواضيع، بما في ذلك أسس الاقتصاد الكلي، الدخل والناتج القومي، التضخم، البطالة، السياسة المالية، السياسة النقدية، التجارة الدولية وأكثر من ذلك. تم صناعة كل وحدة بعناية لتوفير نظرة عامة واضحة وموجزة لكل مفهوم، بالإضافة إلى شروحات مفصلة وأمثلة من الحياة الواقعية وتدريبات تفاعلية. ما يميز حقائب التدريب لدينا هو مرونتها وقابليتها للتكيف. ندرك أن لكل مدرب أسلوبه الخاص في التدريس وأن المتدربين لديهم مستويات مختلفة من المعرفة والفهم. ولذا، قمنا بتصميم حقائبنا لتكون قابلة للتخصيص والتعديل بسهولة لتناسب احتياجات التدريب الخاصة بك. سواء كنت تفضل الأسلوب القائم على المحاضرة أو ورشة العمل العملية، يتضمن حقائبنا مجموعة متنوعة من الموارد التدريسية، مثل العروض التقديمية، دليل المدرب، دراسات الحالة وأدوات التقييم، لتناسب اختيارات التعلم المختلفة. بالإضافة إلى ذلك، يتم تحديث حقائب التدريب لدينا بانتظام ليتماشى مع أحدث التطورات والاتجاهات في الاقتصاد الكلي، مما يضمن تزويد المدربين بأحدث المعلومات. كما نقدم الدعم المستمر للمدربين، بما في ذلك الوصول إلى فريقنا من خبراء الاقتصاد الكلي ذوي الخبرة الذين يكونون متاحين للإجابة على أي أسئلة أو تقديم الإرشاد. بفضل حقائب التدريب لدينا حول مبادئ الاقتصاد الكلي، يمكنك تعليم المتدربين وتمكينهم بثقة وبفهم قوي للمبادئ التي تحكم سلوك الاقتصادات. استثمر في حقائب التدريب لدينا اليوم واجعل جلسات التدريب الخاصة بك تصل إلى مستوى أعلى.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.