هل أنت جديد على تطبيق Microsoft 365 Outlook Web App وتبحث عن حقائب تدريب شاملة للبدء؟ لا داعي للبحث بعيدًا! حقائب التدريب الخاصة بنا لمقدمة إلى Microsoft 365 Outlook Web App للمبتدئين هي المصدر المثالي لمساعدتك على أن تصبح ماهرًا في استخدام هذه الأداة القوية للإنتاجية. تم تصميم هذه الحقائب التدريبية خصيصًا للمدربين الذين يرغبون في تقديم جلسات تدريب مشوقة وفعالة حول تطبيق Microsoft 365 Outlook Web App. إنها تتضمن مجموعة متنوعة من المصادر التي ستمكن المدربين من توصيل المهارات والمعرفة اللازمة للمشاركين بشكل فعال. تتضمن الحقائب التدريبية دليل المدرب المفصل، الذي يحتوي على تعليمات مفصلة خطوة بخطوة حول كيفية تقديم التدريب. كما تتضمن مجموعة شاملة من شرائح PowerPoint، المصممة خصيصًا لدعم المدرب في شرح المفاهيم ووظائف الأساسية لتطبيق Microsoft 365 Outlook Web App. وبالإضافة إلى ذلك، تتضمن تمارين وأنشطة عملية للمشاركين لممارسة وتعزيز تعلمهم. تغطي الحقائب التدريبية جميع المواضيع الأساسية، بما في ذلك التنقل في واجهة تطبيق Outlook Web App، وإدارة البريد الإلكتروني، وإنشاء وإدارة جهات الاتصال، وجدولة وإدارة المواعيد والاجتماعات، وتنظيم المهام والملاحظات. كما تغطي مواضيع متقدمة مثل إنشاء القواعد وتحديد مسارات تدفق إدارة البريد الإلكتروني. بهذه الحقائب التدريبية بيد المدربين، يمكنهم تقديم جلسات تدريب مشوقة ومعلوماتية للمشاركين، بغض النظر عن خبرتهم السابقة في تطبيق Microsoft 365 Outlook Web App. سواء كنت تقوم بتدريب مجموعة من الموظفين الجدد أو تطوير مهارات الموظفين الحاليين، فإن هذه الحقائب التدريبية ستكون ذات قيمة لا تقدر بثمن. استثمر في حقائب التدريب لمقدمة إلى Microsoft 365 Outlook Web App للمبتدئين اليوم وجهز نفسك بجميع الأدوات والمصادر التي تحتاجها لتقديم جلسات تدريب فعالة ومؤثرة. سيشكرونك المشاركين على ذلك!

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.