حقيبتك الأفضل عربيا في تطوير المحتوي التدريبي
حقيبتك الشريك الأول لك فى تطوير المحتوى التدريبي فى الوطن العربي.
مؤسسة حقيبتك لخدمات تصميم وتطوير الحقائب التدربية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة إدارة الرواتب والحضور والانصراف

لتدريب الموظفين على منتج معين، يحتاجون إلى توفير حقيبة تدريبيةية تحتوي على شرح مبسط للمنتج وأمثلة عملية. يمكن لهذه المادة أن توضح مزايا المنتج وكيفية استخدامه بطريقة فعالة. يمكن استخدام الصور والرسوم التوضيحية لتوضيح النقاط الرئيسية وتبسيط الاستيعاب للموظفين.

لتجهيز الموظفين لاستخدام المنتج بشكل فعال، يلزم توفير حقيبة تدريبيةية تشرح المنتج واستعراض أمثلة عملية بطريقة سهلة ومبسطة. يجب أن توفر هذه المادة فهمًا واضحًا لفوائد المنتج وكيفية استخدامه بطريقة فاعلة. يمكن استخدام الصور والرسوم التوضيحية لتوضيح النقاط الرئيسية وتبسيط الفهم للموظفين.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

مرحبًا بك في كورس إدارة المرتبات والحضور والانصراف! هذه الحقيبة التدريبيةهو حقيبة تدريبيةية ممتازة تساعد المدربين على توفير مهارات متقدمة في إدارة المرتبات وتسجيل حضور الموظفين وانصرافهم. سواء كنت مدربًا محترفًا أو مبتدئًا في مجال تدريب الموارد البشرية، فإن هذه المادة ستساعدك في تعزيز مهاراتك ومعرفتك في إدارة المرتبات وتوثيق بيانات حضور وانصراف الموظفين. ستتعلم المفاهيم الأساسية والأدوات والتقنيات الحديثة التي تساعدك على تنظيم وتبسيط عملية إعداد المرتبات ومراقبة حضور وانصراف فريقك. يتضمن الحقيبة التدريبيةمجموعة واسعة من الموضوعات المهمة مثل إعداد القاعدة الأساسية لإدارة المرتبات، وتحليل البيانات المالية، وحساب المرتبات والبدلات، والتعامل مع الضرائب والاستقطاعات، وإدارة الحضور والانصراف بفعالية، والتعرف على أنظمة التوقيت الإلكتروني، وتحليل البيانات الحضورية، والتعرف على أدوات إدارة الأداء المرتبطة بالحضور والانصراف. تتميز هذه المادة بأسلوب تدريبي تفاعلي وعملي يتيح لك تطبيق المفاهيم والمهارات التي تعلمتها على أنشطة وحالات حقيقية. كما نقدم لك ملفات تدريبية تساعدك على إعداد المادة وتقديمها بسهولة وفعالية على المتدربين. باختصار، إذا كنت تبحث عن حقائب تدريبية ممتازة في إدارة المرتبات والحضور والانصراف، فإن هذه الحقيبة التدريبيةهو الاختيار المثالي. قم بشراء هذه المنتجات الآن وبدأ رحلتك في تطوير مهاراتك وتعميق معرفتك في هذا المجال المهم.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

هدف كورس إدارة المرتبات والحضور والانصراف هو تعليم الطلاب كيفية إدارة وتنظيم المرتبات وتسجيل حضور وانصراف الموظفين في المؤسسات والشركات.
الهدف من الدورة هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة عمليات الرواتب بشكل فعال ودقيق وتتبع حضور وإجازات الموظفين.
الهدف من الدورة هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة عمليات الرواتب بشكل فعال ودقيق وتتبع حضور وإجازات الموظفين.
الفئة المستهدفة لهذه الحقيبة التدريبيةهي…
يستهدف هذه الحقيبة التدريبيةالمديرين والموظفين العاملين في إدارة الموارد البشرية وأي شخص مهتم بتعلم كيفية إدارة المرتبات والحضور والانصراف بشكل صحيح.
يستهدف هذه الحقيبة التدريبيةالمديرين والموظفين العاملين في إدارة الموارد البشرية وأي شخص مهتم بتعلم كيفية إدارة المرتبات والحضور والانصراف بشكل صحيح.
نعم ، بإمكانك أن تستخدم خدمات المساعدة الإضافية مع تطبيقنا.
لا، لا يلزم وجود معرفة مسبقة. يتم تصميم هذه الحقيبة التدريبيةليكون مناسبًا للمبتدئين والأشخاص ذوي الخبرة في مجال إدارة الموارد البشرية.
لا، لا يلزم وجود معرفة مسبقة. يتم تصميم هذه الحقيبة التدريبيةليكون مناسبًا للمبتدئين والأشخاص ذوي الخبرة في مجال إدارة الموارد البشرية.
ما هي المواضيع التي ستغطيها الدروس في الكورس؟
ستشمل موضوعات محاضرات الدورة مبادئ إدارة الرواتب، وأنظمة الرواتب والمزايا، وتصميم برنامج الحضور والإجازات، وتحليل بيانات الحضور والإجازات، واستخدام برامج إدارة الرواتب الإلكترونية.
ستشمل موضوعات محاضرات الدورة مبادئ إدارة الرواتب، وأنظمة الرواتب والمزايا، وتصميم برنامج الحضور والإجازات، وتحليل بيانات الحضور والإجازات، واستخدام برامج إدارة الرواتب الإلكترونية.
نعم، يُمنح شهادة بمجرد إكمال الكورس.
نعم، بمجرد إنهاء جميع الدروس واجتياز الاختبارات المطلوبة، ستتلقى شهادة حصولك على الحقيبة التدريبيةفي إدارة المرتبات والحضور والانصراف.
نعم، بمجرد إنهاء جميع الدروس واجتياز الاختبارات المطلوبة، ستتلقى شهادة حصولك على الحقيبة التدريبيةفي إدارة المرتبات والحضور والانصراف.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة إدارة الرواتب والحضور والانصراف”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

مرحبًا بك في كورس إدارة المرتبات والحضور والانصراف! هذه الحقيبة التدريبيةهو حقيبة تدريبيةية ممتازة تساعد المدربين على توفير مهارات متقدمة في إدارة المرتبات وتسجيل حضور الموظفين وانصرافهم. سواء كنت مدربًا محترفًا أو مبتدئًا في مجال تدريب الموارد البشرية، فإن هذه المادة ستساعدك في تعزيز مهاراتك ومعرفتك في إدارة المرتبات وتوثيق بيانات حضور وانصراف الموظفين. ستتعلم المفاهيم الأساسية والأدوات والتقنيات الحديثة التي تساعدك على تنظيم وتبسيط عملية إعداد المرتبات ومراقبة حضور وانصراف فريقك. يتضمن الحقيبة التدريبيةمجموعة واسعة من الموضوعات المهمة مثل إعداد القاعدة الأساسية لإدارة المرتبات، وتحليل البيانات المالية، وحساب المرتبات والبدلات، والتعامل مع الضرائب والاستقطاعات، وإدارة الحضور والانصراف بفعالية، والتعرف على أنظمة التوقيت الإلكتروني، وتحليل البيانات الحضورية، والتعرف على أدوات إدارة الأداء المرتبطة بالحضور والانصراف. تتميز هذه المادة بأسلوب تدريبي تفاعلي وعملي يتيح لك تطبيق المفاهيم والمهارات التي تعلمتها على أنشطة وحالات حقيقية. كما نقدم لك ملفات تدريبية تساعدك على إعداد المادة وتقديمها بسهولة وفعالية على المتدربين. باختصار، إذا كنت تبحث عن حقائب تدريبية ممتازة في إدارة المرتبات والحضور والانصراف، فإن هذه الحقيبة التدريبيةهو الاختيار المثالي. قم بشراء هذه المنتجات الآن وبدأ رحلتك في تطوير مهاراتك وتعميق معرفتك في هذا المجال المهم.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

هدف كورس إدارة المرتبات والحضور والانصراف هو تعليم الطلاب كيفية إدارة وتنظيم المرتبات وتسجيل حضور وانصراف الموظفين في المؤسسات والشركات.
الهدف من الدورة هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة عمليات الرواتب بشكل فعال ودقيق وتتبع حضور وإجازات الموظفين.
الهدف من الدورة هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة عمليات الرواتب بشكل فعال ودقيق وتتبع حضور وإجازات الموظفين.
الفئة المستهدفة لهذه الحقيبة التدريبيةهي…
يستهدف هذه الحقيبة التدريبيةالمديرين والموظفين العاملين في إدارة الموارد البشرية وأي شخص مهتم بتعلم كيفية إدارة المرتبات والحضور والانصراف بشكل صحيح.
يستهدف هذه الحقيبة التدريبيةالمديرين والموظفين العاملين في إدارة الموارد البشرية وأي شخص مهتم بتعلم كيفية إدارة المرتبات والحضور والانصراف بشكل صحيح.
نعم ، بإمكانك أن تستخدم خدمات المساعدة الإضافية مع تطبيقنا.
لا، لا يلزم وجود معرفة مسبقة. يتم تصميم هذه الحقيبة التدريبيةليكون مناسبًا للمبتدئين والأشخاص ذوي الخبرة في مجال إدارة الموارد البشرية.
لا، لا يلزم وجود معرفة مسبقة. يتم تصميم هذه الحقيبة التدريبيةليكون مناسبًا للمبتدئين والأشخاص ذوي الخبرة في مجال إدارة الموارد البشرية.
ما هي المواضيع التي ستغطيها الدروس في الكورس؟
ستشمل موضوعات محاضرات الدورة مبادئ إدارة الرواتب، وأنظمة الرواتب والمزايا، وتصميم برنامج الحضور والإجازات، وتحليل بيانات الحضور والإجازات، واستخدام برامج إدارة الرواتب الإلكترونية.
ستشمل موضوعات محاضرات الدورة مبادئ إدارة الرواتب، وأنظمة الرواتب والمزايا، وتصميم برنامج الحضور والإجازات، وتحليل بيانات الحضور والإجازات، واستخدام برامج إدارة الرواتب الإلكترونية.
نعم، يُمنح شهادة بمجرد إكمال الكورس.
نعم، بمجرد إنهاء جميع الدروس واجتياز الاختبارات المطلوبة، ستتلقى شهادة حصولك على الحقيبة التدريبيةفي إدارة المرتبات والحضور والانصراف.
نعم، بمجرد إنهاء جميع الدروس واجتياز الاختبارات المطلوبة، ستتلقى شهادة حصولك على الحقيبة التدريبيةفي إدارة المرتبات والحضور والانصراف.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة إدارة الرواتب والحضور والانصراف”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة إدارة الرواتب والحضور والانصراف

لتدريب الموظفين على منتج معين، يحتاجون إلى توفير حقيبة تدريبيةية تحتوي على شرح مبسط للمنتج وأمثلة عملية. يمكن لهذه المادة أن توضح مزايا المنتج وكيفية استخدامه بطريقة فعالة. يمكن استخدام الصور والرسوم التوضيحية لتوضيح النقاط الرئيسية وتبسيط الاستيعاب للموظفين.

لتجهيز الموظفين لاستخدام المنتج بشكل فعال، يلزم توفير حقيبة تدريبيةية تشرح المنتج واستعراض أمثلة عملية بطريقة سهلة ومبسطة. يجب أن توفر هذه المادة فهمًا واضحًا لفوائد المنتج وكيفية استخدامه بطريقة فاعلة. يمكن استخدام الصور والرسوم التوضيحية لتوضيح النقاط الرئيسية وتبسيط الفهم للموظفين.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

مرحبًا بك في كورس إدارة المرتبات والحضور والانصراف! هذه الحقيبة التدريبيةهو حقيبة تدريبيةية ممتازة تساعد المدربين على توفير مهارات متقدمة في إدارة المرتبات وتسجيل حضور الموظفين وانصرافهم. سواء كنت مدربًا محترفًا أو مبتدئًا في مجال تدريب الموارد البشرية، فإن هذه المادة ستساعدك في تعزيز مهاراتك ومعرفتك في إدارة المرتبات وتوثيق بيانات حضور وانصراف الموظفين. ستتعلم المفاهيم الأساسية والأدوات والتقنيات الحديثة التي تساعدك على تنظيم وتبسيط عملية إعداد المرتبات ومراقبة حضور وانصراف فريقك. يتضمن الحقيبة التدريبيةمجموعة واسعة من الموضوعات المهمة مثل إعداد القاعدة الأساسية لإدارة المرتبات، وتحليل البيانات المالية، وحساب المرتبات والبدلات، والتعامل مع الضرائب والاستقطاعات، وإدارة الحضور والانصراف بفعالية، والتعرف على أنظمة التوقيت الإلكتروني، وتحليل البيانات الحضورية، والتعرف على أدوات إدارة الأداء المرتبطة بالحضور والانصراف. تتميز هذه المادة بأسلوب تدريبي تفاعلي وعملي يتيح لك تطبيق المفاهيم والمهارات التي تعلمتها على أنشطة وحالات حقيقية. كما نقدم لك ملفات تدريبية تساعدك على إعداد المادة وتقديمها بسهولة وفعالية على المتدربين. باختصار، إذا كنت تبحث عن حقائب تدريبية ممتازة في إدارة المرتبات والحضور والانصراف، فإن هذه الحقيبة التدريبيةهو الاختيار المثالي. قم بشراء هذه المنتجات الآن وبدأ رحلتك في تطوير مهاراتك وتعميق معرفتك في هذا المجال المهم.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

هدف كورس إدارة المرتبات والحضور والانصراف هو تعليم الطلاب كيفية إدارة وتنظيم المرتبات وتسجيل حضور وانصراف الموظفين في المؤسسات والشركات.
الهدف من الدورة هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة عمليات الرواتب بشكل فعال ودقيق وتتبع حضور وإجازات الموظفين.
الهدف من الدورة هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة عمليات الرواتب بشكل فعال ودقيق وتتبع حضور وإجازات الموظفين.
الفئة المستهدفة لهذه الحقيبة التدريبيةهي…
يستهدف هذه الحقيبة التدريبيةالمديرين والموظفين العاملين في إدارة الموارد البشرية وأي شخص مهتم بتعلم كيفية إدارة المرتبات والحضور والانصراف بشكل صحيح.
يستهدف هذه الحقيبة التدريبيةالمديرين والموظفين العاملين في إدارة الموارد البشرية وأي شخص مهتم بتعلم كيفية إدارة المرتبات والحضور والانصراف بشكل صحيح.
نعم ، بإمكانك أن تستخدم خدمات المساعدة الإضافية مع تطبيقنا.
لا، لا يلزم وجود معرفة مسبقة. يتم تصميم هذه الحقيبة التدريبيةليكون مناسبًا للمبتدئين والأشخاص ذوي الخبرة في مجال إدارة الموارد البشرية.
لا، لا يلزم وجود معرفة مسبقة. يتم تصميم هذه الحقيبة التدريبيةليكون مناسبًا للمبتدئين والأشخاص ذوي الخبرة في مجال إدارة الموارد البشرية.
ما هي المواضيع التي ستغطيها الدروس في الكورس؟
ستشمل موضوعات محاضرات الدورة مبادئ إدارة الرواتب، وأنظمة الرواتب والمزايا، وتصميم برنامج الحضور والإجازات، وتحليل بيانات الحضور والإجازات، واستخدام برامج إدارة الرواتب الإلكترونية.
ستشمل موضوعات محاضرات الدورة مبادئ إدارة الرواتب، وأنظمة الرواتب والمزايا، وتصميم برنامج الحضور والإجازات، وتحليل بيانات الحضور والإجازات، واستخدام برامج إدارة الرواتب الإلكترونية.
نعم، يُمنح شهادة بمجرد إكمال الكورس.
نعم، بمجرد إنهاء جميع الدروس واجتياز الاختبارات المطلوبة، ستتلقى شهادة حصولك على الحقيبة التدريبيةفي إدارة المرتبات والحضور والانصراف.
نعم، بمجرد إنهاء جميع الدروس واجتياز الاختبارات المطلوبة، ستتلقى شهادة حصولك على الحقيبة التدريبيةفي إدارة المرتبات والحضور والانصراف.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة إدارة الرواتب والحضور والانصراف”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

مرحبًا بك في كورس إدارة المرتبات والحضور والانصراف! هذه الحقيبة التدريبيةهو حقيبة تدريبيةية ممتازة تساعد المدربين على توفير مهارات متقدمة في إدارة المرتبات وتسجيل حضور الموظفين وانصرافهم. سواء كنت مدربًا محترفًا أو مبتدئًا في مجال تدريب الموارد البشرية، فإن هذه المادة ستساعدك في تعزيز مهاراتك ومعرفتك في إدارة المرتبات وتوثيق بيانات حضور وانصراف الموظفين. ستتعلم المفاهيم الأساسية والأدوات والتقنيات الحديثة التي تساعدك على تنظيم وتبسيط عملية إعداد المرتبات ومراقبة حضور وانصراف فريقك. يتضمن الحقيبة التدريبيةمجموعة واسعة من الموضوعات المهمة مثل إعداد القاعدة الأساسية لإدارة المرتبات، وتحليل البيانات المالية، وحساب المرتبات والبدلات، والتعامل مع الضرائب والاستقطاعات، وإدارة الحضور والانصراف بفعالية، والتعرف على أنظمة التوقيت الإلكتروني، وتحليل البيانات الحضورية، والتعرف على أدوات إدارة الأداء المرتبطة بالحضور والانصراف. تتميز هذه المادة بأسلوب تدريبي تفاعلي وعملي يتيح لك تطبيق المفاهيم والمهارات التي تعلمتها على أنشطة وحالات حقيقية. كما نقدم لك ملفات تدريبية تساعدك على إعداد المادة وتقديمها بسهولة وفعالية على المتدربين. باختصار، إذا كنت تبحث عن حقائب تدريبية ممتازة في إدارة المرتبات والحضور والانصراف، فإن هذه الحقيبة التدريبيةهو الاختيار المثالي. قم بشراء هذه المنتجات الآن وبدأ رحلتك في تطوير مهاراتك وتعميق معرفتك في هذا المجال المهم.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

هدف كورس إدارة المرتبات والحضور والانصراف هو تعليم الطلاب كيفية إدارة وتنظيم المرتبات وتسجيل حضور وانصراف الموظفين في المؤسسات والشركات.
الهدف من الدورة هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة عمليات الرواتب بشكل فعال ودقيق وتتبع حضور وإجازات الموظفين.
الهدف من الدورة هو تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة عمليات الرواتب بشكل فعال ودقيق وتتبع حضور وإجازات الموظفين.
الفئة المستهدفة لهذه الحقيبة التدريبيةهي…
يستهدف هذه الحقيبة التدريبيةالمديرين والموظفين العاملين في إدارة الموارد البشرية وأي شخص مهتم بتعلم كيفية إدارة المرتبات والحضور والانصراف بشكل صحيح.
يستهدف هذه الحقيبة التدريبيةالمديرين والموظفين العاملين في إدارة الموارد البشرية وأي شخص مهتم بتعلم كيفية إدارة المرتبات والحضور والانصراف بشكل صحيح.
نعم ، بإمكانك أن تستخدم خدمات المساعدة الإضافية مع تطبيقنا.
لا، لا يلزم وجود معرفة مسبقة. يتم تصميم هذه الحقيبة التدريبيةليكون مناسبًا للمبتدئين والأشخاص ذوي الخبرة في مجال إدارة الموارد البشرية.
لا، لا يلزم وجود معرفة مسبقة. يتم تصميم هذه الحقيبة التدريبيةليكون مناسبًا للمبتدئين والأشخاص ذوي الخبرة في مجال إدارة الموارد البشرية.
ما هي المواضيع التي ستغطيها الدروس في الكورس؟
ستشمل موضوعات محاضرات الدورة مبادئ إدارة الرواتب، وأنظمة الرواتب والمزايا، وتصميم برنامج الحضور والإجازات، وتحليل بيانات الحضور والإجازات، واستخدام برامج إدارة الرواتب الإلكترونية.
ستشمل موضوعات محاضرات الدورة مبادئ إدارة الرواتب، وأنظمة الرواتب والمزايا، وتصميم برنامج الحضور والإجازات، وتحليل بيانات الحضور والإجازات، واستخدام برامج إدارة الرواتب الإلكترونية.
نعم، يُمنح شهادة بمجرد إكمال الكورس.
نعم، بمجرد إنهاء جميع الدروس واجتياز الاختبارات المطلوبة، ستتلقى شهادة حصولك على الحقيبة التدريبيةفي إدارة المرتبات والحضور والانصراف.
نعم، بمجرد إنهاء جميع الدروس واجتياز الاختبارات المطلوبة، ستتلقى شهادة حصولك على الحقيبة التدريبيةفي إدارة المرتبات والحضور والانصراف.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة إدارة الرواتب والحضور والانصراف”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

منتجات ذات صلة

حقيبة تدريبية : التخطيط التشغيلي والمتابعة وتقييم الأداء

حقيبة , تدريبية , بوربينت , ورد , دليل متدرب , دليل انشطة

حقيبة , تدريبية , بوربينت , ورد , دليل متدرب , دليل انشطة

لتدريب الموظفين على منتج معين، يحتاجون إلى توفير حقيبة تدريبيةية تحتوي على شرح مبسط للمنتج وأمثلة عملية. يمكن لهذه المادة أن توضح مزايا المنتج وكيفية استخدامه بطريقة فعالة. يمكن استخدام الصور والرسوم التوضيحية لتوضيح النقاط الرئيسية وتبسيط الاستيعاب للموظفين. لتجهيز الموظفين لاستخدام المنتج بشكل فعال، يلزم توفير حقيبة تدريبيةية تشرح المنتج واستعراض أمثلة عملية بطريقة سهلة ومبسطة. يجب أن توفر هذه المادة فهمًا واضحًا لفوائد المنتج وكيفية استخدامه بطريقة فاعلة. يمكن استخدام الصور والرسوم التوضيحية لتوضيح النقاط الرئيسية وتبسيط الفهم للموظفين.

لتدريب الموظفين على منتج معين، يحتاجون إلى توفير حقيبة تدريبيةية تحتوي على شرح مبسط للمنتج وأمثلة عملية. يمكن لهذه المادة أن توضح مزايا المنتج وكيفية استخدامه بطريقة فعالة. يمكن استخدام الصور والرسوم التوضيحية لتوضيح النقاط الرئيسية وتبسيط الاستيعاب للموظفين. لتجهيز الموظفين لاستخدام المنتج بشكل فعال، يلزم توفير حقيبة تدريبيةية تشرح المنتج واستعراض أمثلة عملية بطريقة سهلة ومبسطة. يجب أن توفر هذه المادة فهمًا واضحًا لفوائد المنتج وكيفية استخدامه بطريقة فاعلة. يمكن استخدام الصور والرسوم التوضيحية لتوضيح النقاط الرئيسية وتبسيط الفهم للموظفين.

حقيبة تدريبية دورة إدارة الرواتب والحضور والانصراف