حقيبتك الأفضل عربيا في تطوير المحتوي التدريبي
حقيبتك الشريك الأول لك فى تطوير المحتوى التدريبي فى الوطن العربي.
مؤسسة حقيبتك لخدمات تصميم وتطوير الحقائب التدربية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة القيادة الملهمة

وأكثر ذات معنى. يركز هذه الحقيبة التدريبية على تزويد القادة بالمهارات والتفكير اللازمين للقيادة بغرض وخلق تأثير إيجابي في منظماتهم ومجتمعاتهم. يغطي الموضوعات مثل تحديد الغرض الشخصي، ومواءمة الغرض المؤسسي، وتلهم الآخرين للعمل نحو غرض مشترك.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

نقدم لكم حقائب تدريبية شاملة للمدربين، مصممة خصيصًا لدورة “القيادة بالغرض”. هذا المورد الفريد من نوعه مصمم لتجهيز المدربين بالأدوات والمعرفة اللازمة لتقديم برنامج تدريبي فعال في مجال القيادة والغرض. تم اختيار حقائب التدريب لدينا بعناية فائقة من قبل خبراء في صناعة التنمية القيادية ومدربين ذوي خبرة في هذا المجال. تتضمن هذه الحقائب محتوى مشوقًا وتفاعليًا يشمل عروض بوربوينت، دليل المدرب، ورقات المشاركين، دراسات الحالة، وأدوات التقييم. تم تصميم هذه الموارد لتوفير منهج تدريبي جاهز يغطي جميع الجوانب الأساسية للقيادة بالغرض. تهدف دورة “القيادة بالغرض” لتحويل القادة من خلال إلهامهم وتمكينهم من ربط هدفهم الشخصي الخاص بذلك في منظمتهم. تستكشف الحقائب التدريبية مواضيع مثل تحديد الغرض، مواءمة القيم الشخصية والتنظيمية، تطوير رؤية جاذبة، وتنمية ثقافة متحركة بالغرض. كما تتناول تقنيات الاتصال الفعال، وتعزيز التعاون، والقيادة بصدق. إن حقائب التدريب لدينا لا تعتمد فقط على المعرفة النظرية، بل تساهم أيضًا فيها التمارين العملية، والمناقشات الجماعية، والأمثلة الحقيقية لضمان المشاركة الفعالة وتحقيق النقل الفعّال للمعرفة. يمكن للمدربين تكييف وتخصيص الحقائب بسهولة لتلبية احتياجات الجمهور المستهدف، سواء كانوا محترفين شباب، أو إداريين أو قادة في المستوى العليا. مع حقائبنا التدريبية الشاملة لـ “القيادة بالغرض”، يمكن للمدربين تقديم برامج تدريبية تحويلية تجهز القادة بالمهارات والتفكير اللازمين للقيادة بالغرض بفاعلية، وتحقيق النجاح التنظيمي، وخلق تأثير إيجابي. استثمر في حقائبنا التدريبية اليوم واستعن بالقيادة الهادفة في منظمتك.
أهمية القيادة بالهدف:
فهم تأثير القيادة الموجهة بالغرض
استكشاف الفوائد لكل من القادة وفرقهم
الاعتراف بالاختلاف بين الهدف والأهداف
تطوير بيان الغرض الشخصي في القيادة:
تحديد القيم الشخصية والمعتقدات
التأمل في الخبرات السابقة والدروس المستفادة
صياغة بيان يتوافق مع قيم الشخص ويعبر عن هدفه الشخصي
تواصل الهدف للإلهام
توضيح الغرض بوضوح وإيجاز
مشاركة القصص الشخصية والأمثلة
جذب الآخرين من خلال تقنيات الاتصال الفعالة
تعزيز ثقافة ذات هدف
إنشاء رؤية ورسالة واضحة للفريق أو المؤسسة
توجيه أهداف الأفراد مع الغرض العام
تشجيع التعاون والتواصل المفتوح
القيادة بالتعاطف والصداقة:
فهم أهمية الذكاء العاطفي
بناء الثقة من خلال التواصل الصادق
تجسيد التعاطف والفهم تجاه الآخرين
الإلهام والتحفيز للآخرين
الاعتراف بالإنجازات والاحتفال بها
تقديم ردود فعل وتوجيه لدعم النمو
تمكين الآخرين لتحمل المسؤولية والمساهمة في الغرض
القيادة بالمثال:
نمذجة السلوكيات والقيم المتوافقة مع الغرض
القيام بدور النموذج للآخرين ليتبعوه
المسؤولية الشخصية في تحمل المسؤولية نحو الغرض
تجاوز التحديات والعقبات
توقع ومعالجة المقاومة تجاه القيادة المستنيرة بالغرض
حل المشكلات وإيجاد حلول للعقبات.
تغذية المرونة والمثابرة في مواجهة الصعوبات
الحفاظ على القيادة ذات الغرض
تقييم وتحسين الغرض باستمرار
تشجيع التعلم المستمر والتطوير
إنشاء نظم المساءلة لضمان الحفاظ على قيادة موجهة نحو الغاية.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

. Q: هل هناك أي معرفة سابقة أو خبرة في استثمار العقارات المطلوبة لفهم حقائب التدريب؟
لا ، الحقائب التدريبية مصممة خصيصًا للمبتدئين ولا تفترض أي معرفة أو خبرة سابقة في استثمارات العقارات.
لا ، الحقائب التدريبية مصممة خصيصًا للمبتدئين ولا تفترض أي معرفة أو خبرة سابقة في استثمارات العقارات.
كيف يمكنني الوصول إلى حقائب التدريب مقدمة لشراء أول عقار استثماري؟
:الحقائب التدريبية متاحة عبر الإنترنت ويمكن الوصول إليها من خلال موقعنا. بمجرد شرائك لها، ستتلقى اسم المستخدم وكلمة المرور للوصول إلى الحقائب في أي وقت.
:الحقائب التدريبية متاحة عبر الإنترنت ويمكن الوصول إليها من خلال موقعنا. بمجرد شرائك لها، ستتلقى اسم المستخدم وكلمة المرور للوصول إلى الحقائب في أي وقت.
ما هو القيادة بالهدف؟
القيادة بغرض هو برنامج تدريب يهدف إلى مساعدة الأفراد على تطوير وتعزيز مهاراتهم القيادية من خلال ربط أفعالهم وقراراتهم بغرض واضح وذي معنى.
القيادة بغرض هو برنامج تدريب يهدف إلى مساعدة الأفراد على تطوير وتعزيز مهاراتهم القيادية من خلال ربط أفعالهم وقراراتهم بغرض واضح وذي معنى.
. من يستفيد من تدريب القيادة بالغرض؟
– أي شخص يشغل منصب قيادي أو يطمح لأن يكون قائداً يمكنه الاستفادة من التدريب على القيادة بالهدف. إنه مصمم للأفراد في مختلف الصناعات والمؤسسات.
– أي شخص يشغل منصب قيادي أو يطمح لأن يكون قائداً يمكنه الاستفادة من التدريب على القيادة بالهدف. إنه مصمم للأفراد في مختلف الصناعات والمؤسسات.
. ما هي المواضيع الرئيسية التي يتم تغطيتها في تدريب القيادة بالغرض؟
التدريب يشمل مواضيع مثل فهم القيم الشخصية، تحديد بيان الغرض، مهارات الاتصال والتعاون، القيادة بالتعاطف والرأفة، وخلق تأثير إيجابي في مكان العمل.
التدريب يشمل مواضيع مثل فهم القيم الشخصية، تحديد بيان الغرض، مهارات الاتصال والتعاون، القيادة بالتعاطف والرأفة، وخلق تأثير إيجابي في مكان العمل.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة القيادة الملهمة”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

نقدم لكم حقائب تدريبية شاملة للمدربين، مصممة خصيصًا لدورة “القيادة بالغرض”. هذا المورد الفريد من نوعه مصمم لتجهيز المدربين بالأدوات والمعرفة اللازمة لتقديم برنامج تدريبي فعال في مجال القيادة والغرض. تم اختيار حقائب التدريب لدينا بعناية فائقة من قبل خبراء في صناعة التنمية القيادية ومدربين ذوي خبرة في هذا المجال. تتضمن هذه الحقائب محتوى مشوقًا وتفاعليًا يشمل عروض بوربوينت، دليل المدرب، ورقات المشاركين، دراسات الحالة، وأدوات التقييم. تم تصميم هذه الموارد لتوفير منهج تدريبي جاهز يغطي جميع الجوانب الأساسية للقيادة بالغرض. تهدف دورة “القيادة بالغرض” لتحويل القادة من خلال إلهامهم وتمكينهم من ربط هدفهم الشخصي الخاص بذلك في منظمتهم. تستكشف الحقائب التدريبية مواضيع مثل تحديد الغرض، مواءمة القيم الشخصية والتنظيمية، تطوير رؤية جاذبة، وتنمية ثقافة متحركة بالغرض. كما تتناول تقنيات الاتصال الفعال، وتعزيز التعاون، والقيادة بصدق. إن حقائب التدريب لدينا لا تعتمد فقط على المعرفة النظرية، بل تساهم أيضًا فيها التمارين العملية، والمناقشات الجماعية، والأمثلة الحقيقية لضمان المشاركة الفعالة وتحقيق النقل الفعّال للمعرفة. يمكن للمدربين تكييف وتخصيص الحقائب بسهولة لتلبية احتياجات الجمهور المستهدف، سواء كانوا محترفين شباب، أو إداريين أو قادة في المستوى العليا. مع حقائبنا التدريبية الشاملة لـ “القيادة بالغرض”، يمكن للمدربين تقديم برامج تدريبية تحويلية تجهز القادة بالمهارات والتفكير اللازمين للقيادة بالغرض بفاعلية، وتحقيق النجاح التنظيمي، وخلق تأثير إيجابي. استثمر في حقائبنا التدريبية اليوم واستعن بالقيادة الهادفة في منظمتك.
أهمية القيادة بالهدف:
فهم تأثير القيادة الموجهة بالغرض
استكشاف الفوائد لكل من القادة وفرقهم
الاعتراف بالاختلاف بين الهدف والأهداف
تطوير بيان الغرض الشخصي في القيادة:
تحديد القيم الشخصية والمعتقدات
التأمل في الخبرات السابقة والدروس المستفادة
صياغة بيان يتوافق مع قيم الشخص ويعبر عن هدفه الشخصي
تواصل الهدف للإلهام
توضيح الغرض بوضوح وإيجاز
مشاركة القصص الشخصية والأمثلة
جذب الآخرين من خلال تقنيات الاتصال الفعالة
تعزيز ثقافة ذات هدف
إنشاء رؤية ورسالة واضحة للفريق أو المؤسسة
توجيه أهداف الأفراد مع الغرض العام
تشجيع التعاون والتواصل المفتوح
القيادة بالتعاطف والصداقة:
فهم أهمية الذكاء العاطفي
بناء الثقة من خلال التواصل الصادق
تجسيد التعاطف والفهم تجاه الآخرين
الإلهام والتحفيز للآخرين
الاعتراف بالإنجازات والاحتفال بها
تقديم ردود فعل وتوجيه لدعم النمو
تمكين الآخرين لتحمل المسؤولية والمساهمة في الغرض
القيادة بالمثال:
نمذجة السلوكيات والقيم المتوافقة مع الغرض
القيام بدور النموذج للآخرين ليتبعوه
المسؤولية الشخصية في تحمل المسؤولية نحو الغرض
تجاوز التحديات والعقبات
توقع ومعالجة المقاومة تجاه القيادة المستنيرة بالغرض
حل المشكلات وإيجاد حلول للعقبات.
تغذية المرونة والمثابرة في مواجهة الصعوبات
الحفاظ على القيادة ذات الغرض
تقييم وتحسين الغرض باستمرار
تشجيع التعلم المستمر والتطوير
إنشاء نظم المساءلة لضمان الحفاظ على قيادة موجهة نحو الغاية.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

. Q: هل هناك أي معرفة سابقة أو خبرة في استثمار العقارات المطلوبة لفهم حقائب التدريب؟
لا ، الحقائب التدريبية مصممة خصيصًا للمبتدئين ولا تفترض أي معرفة أو خبرة سابقة في استثمارات العقارات.
لا ، الحقائب التدريبية مصممة خصيصًا للمبتدئين ولا تفترض أي معرفة أو خبرة سابقة في استثمارات العقارات.
كيف يمكنني الوصول إلى حقائب التدريب مقدمة لشراء أول عقار استثماري؟
:الحقائب التدريبية متاحة عبر الإنترنت ويمكن الوصول إليها من خلال موقعنا. بمجرد شرائك لها، ستتلقى اسم المستخدم وكلمة المرور للوصول إلى الحقائب في أي وقت.
:الحقائب التدريبية متاحة عبر الإنترنت ويمكن الوصول إليها من خلال موقعنا. بمجرد شرائك لها، ستتلقى اسم المستخدم وكلمة المرور للوصول إلى الحقائب في أي وقت.
ما هو القيادة بالهدف؟
القيادة بغرض هو برنامج تدريب يهدف إلى مساعدة الأفراد على تطوير وتعزيز مهاراتهم القيادية من خلال ربط أفعالهم وقراراتهم بغرض واضح وذي معنى.
القيادة بغرض هو برنامج تدريب يهدف إلى مساعدة الأفراد على تطوير وتعزيز مهاراتهم القيادية من خلال ربط أفعالهم وقراراتهم بغرض واضح وذي معنى.
. من يستفيد من تدريب القيادة بالغرض؟
– أي شخص يشغل منصب قيادي أو يطمح لأن يكون قائداً يمكنه الاستفادة من التدريب على القيادة بالهدف. إنه مصمم للأفراد في مختلف الصناعات والمؤسسات.
– أي شخص يشغل منصب قيادي أو يطمح لأن يكون قائداً يمكنه الاستفادة من التدريب على القيادة بالهدف. إنه مصمم للأفراد في مختلف الصناعات والمؤسسات.
. ما هي المواضيع الرئيسية التي يتم تغطيتها في تدريب القيادة بالغرض؟
التدريب يشمل مواضيع مثل فهم القيم الشخصية، تحديد بيان الغرض، مهارات الاتصال والتعاون، القيادة بالتعاطف والرأفة، وخلق تأثير إيجابي في مكان العمل.
التدريب يشمل مواضيع مثل فهم القيم الشخصية، تحديد بيان الغرض، مهارات الاتصال والتعاون، القيادة بالتعاطف والرأفة، وخلق تأثير إيجابي في مكان العمل.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة القيادة الملهمة”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة القيادة الملهمة

وأكثر ذات معنى. يركز هذه الحقيبة التدريبية على تزويد القادة بالمهارات والتفكير اللازمين للقيادة بغرض وخلق تأثير إيجابي في منظماتهم ومجتمعاتهم. يغطي الموضوعات مثل تحديد الغرض الشخصي، ومواءمة الغرض المؤسسي، وتلهم الآخرين للعمل نحو غرض مشترك.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

نقدم لكم حقائب تدريبية شاملة للمدربين، مصممة خصيصًا لدورة “القيادة بالغرض”. هذا المورد الفريد من نوعه مصمم لتجهيز المدربين بالأدوات والمعرفة اللازمة لتقديم برنامج تدريبي فعال في مجال القيادة والغرض. تم اختيار حقائب التدريب لدينا بعناية فائقة من قبل خبراء في صناعة التنمية القيادية ومدربين ذوي خبرة في هذا المجال. تتضمن هذه الحقائب محتوى مشوقًا وتفاعليًا يشمل عروض بوربوينت، دليل المدرب، ورقات المشاركين، دراسات الحالة، وأدوات التقييم. تم تصميم هذه الموارد لتوفير منهج تدريبي جاهز يغطي جميع الجوانب الأساسية للقيادة بالغرض. تهدف دورة “القيادة بالغرض” لتحويل القادة من خلال إلهامهم وتمكينهم من ربط هدفهم الشخصي الخاص بذلك في منظمتهم. تستكشف الحقائب التدريبية مواضيع مثل تحديد الغرض، مواءمة القيم الشخصية والتنظيمية، تطوير رؤية جاذبة، وتنمية ثقافة متحركة بالغرض. كما تتناول تقنيات الاتصال الفعال، وتعزيز التعاون، والقيادة بصدق. إن حقائب التدريب لدينا لا تعتمد فقط على المعرفة النظرية، بل تساهم أيضًا فيها التمارين العملية، والمناقشات الجماعية، والأمثلة الحقيقية لضمان المشاركة الفعالة وتحقيق النقل الفعّال للمعرفة. يمكن للمدربين تكييف وتخصيص الحقائب بسهولة لتلبية احتياجات الجمهور المستهدف، سواء كانوا محترفين شباب، أو إداريين أو قادة في المستوى العليا. مع حقائبنا التدريبية الشاملة لـ “القيادة بالغرض”، يمكن للمدربين تقديم برامج تدريبية تحويلية تجهز القادة بالمهارات والتفكير اللازمين للقيادة بالغرض بفاعلية، وتحقيق النجاح التنظيمي، وخلق تأثير إيجابي. استثمر في حقائبنا التدريبية اليوم واستعن بالقيادة الهادفة في منظمتك.
أهمية القيادة بالهدف:
فهم تأثير القيادة الموجهة بالغرض
استكشاف الفوائد لكل من القادة وفرقهم
الاعتراف بالاختلاف بين الهدف والأهداف
تطوير بيان الغرض الشخصي في القيادة:
تحديد القيم الشخصية والمعتقدات
التأمل في الخبرات السابقة والدروس المستفادة
صياغة بيان يتوافق مع قيم الشخص ويعبر عن هدفه الشخصي
تواصل الهدف للإلهام
توضيح الغرض بوضوح وإيجاز
مشاركة القصص الشخصية والأمثلة
جذب الآخرين من خلال تقنيات الاتصال الفعالة
تعزيز ثقافة ذات هدف
إنشاء رؤية ورسالة واضحة للفريق أو المؤسسة
توجيه أهداف الأفراد مع الغرض العام
تشجيع التعاون والتواصل المفتوح
القيادة بالتعاطف والصداقة:
فهم أهمية الذكاء العاطفي
بناء الثقة من خلال التواصل الصادق
تجسيد التعاطف والفهم تجاه الآخرين
الإلهام والتحفيز للآخرين
الاعتراف بالإنجازات والاحتفال بها
تقديم ردود فعل وتوجيه لدعم النمو
تمكين الآخرين لتحمل المسؤولية والمساهمة في الغرض
القيادة بالمثال:
نمذجة السلوكيات والقيم المتوافقة مع الغرض
القيام بدور النموذج للآخرين ليتبعوه
المسؤولية الشخصية في تحمل المسؤولية نحو الغرض
تجاوز التحديات والعقبات
توقع ومعالجة المقاومة تجاه القيادة المستنيرة بالغرض
حل المشكلات وإيجاد حلول للعقبات.
تغذية المرونة والمثابرة في مواجهة الصعوبات
الحفاظ على القيادة ذات الغرض
تقييم وتحسين الغرض باستمرار
تشجيع التعلم المستمر والتطوير
إنشاء نظم المساءلة لضمان الحفاظ على قيادة موجهة نحو الغاية.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

. Q: هل هناك أي معرفة سابقة أو خبرة في استثمار العقارات المطلوبة لفهم حقائب التدريب؟
لا ، الحقائب التدريبية مصممة خصيصًا للمبتدئين ولا تفترض أي معرفة أو خبرة سابقة في استثمارات العقارات.
لا ، الحقائب التدريبية مصممة خصيصًا للمبتدئين ولا تفترض أي معرفة أو خبرة سابقة في استثمارات العقارات.
كيف يمكنني الوصول إلى حقائب التدريب مقدمة لشراء أول عقار استثماري؟
:الحقائب التدريبية متاحة عبر الإنترنت ويمكن الوصول إليها من خلال موقعنا. بمجرد شرائك لها، ستتلقى اسم المستخدم وكلمة المرور للوصول إلى الحقائب في أي وقت.
:الحقائب التدريبية متاحة عبر الإنترنت ويمكن الوصول إليها من خلال موقعنا. بمجرد شرائك لها، ستتلقى اسم المستخدم وكلمة المرور للوصول إلى الحقائب في أي وقت.
ما هو القيادة بالهدف؟
القيادة بغرض هو برنامج تدريب يهدف إلى مساعدة الأفراد على تطوير وتعزيز مهاراتهم القيادية من خلال ربط أفعالهم وقراراتهم بغرض واضح وذي معنى.
القيادة بغرض هو برنامج تدريب يهدف إلى مساعدة الأفراد على تطوير وتعزيز مهاراتهم القيادية من خلال ربط أفعالهم وقراراتهم بغرض واضح وذي معنى.
. من يستفيد من تدريب القيادة بالغرض؟
– أي شخص يشغل منصب قيادي أو يطمح لأن يكون قائداً يمكنه الاستفادة من التدريب على القيادة بالهدف. إنه مصمم للأفراد في مختلف الصناعات والمؤسسات.
– أي شخص يشغل منصب قيادي أو يطمح لأن يكون قائداً يمكنه الاستفادة من التدريب على القيادة بالهدف. إنه مصمم للأفراد في مختلف الصناعات والمؤسسات.
. ما هي المواضيع الرئيسية التي يتم تغطيتها في تدريب القيادة بالغرض؟
التدريب يشمل مواضيع مثل فهم القيم الشخصية، تحديد بيان الغرض، مهارات الاتصال والتعاون، القيادة بالتعاطف والرأفة، وخلق تأثير إيجابي في مكان العمل.
التدريب يشمل مواضيع مثل فهم القيم الشخصية، تحديد بيان الغرض، مهارات الاتصال والتعاون، القيادة بالتعاطف والرأفة، وخلق تأثير إيجابي في مكان العمل.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة القيادة الملهمة”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

نقدم لكم حقائب تدريبية شاملة للمدربين، مصممة خصيصًا لدورة “القيادة بالغرض”. هذا المورد الفريد من نوعه مصمم لتجهيز المدربين بالأدوات والمعرفة اللازمة لتقديم برنامج تدريبي فعال في مجال القيادة والغرض. تم اختيار حقائب التدريب لدينا بعناية فائقة من قبل خبراء في صناعة التنمية القيادية ومدربين ذوي خبرة في هذا المجال. تتضمن هذه الحقائب محتوى مشوقًا وتفاعليًا يشمل عروض بوربوينت، دليل المدرب، ورقات المشاركين، دراسات الحالة، وأدوات التقييم. تم تصميم هذه الموارد لتوفير منهج تدريبي جاهز يغطي جميع الجوانب الأساسية للقيادة بالغرض. تهدف دورة “القيادة بالغرض” لتحويل القادة من خلال إلهامهم وتمكينهم من ربط هدفهم الشخصي الخاص بذلك في منظمتهم. تستكشف الحقائب التدريبية مواضيع مثل تحديد الغرض، مواءمة القيم الشخصية والتنظيمية، تطوير رؤية جاذبة، وتنمية ثقافة متحركة بالغرض. كما تتناول تقنيات الاتصال الفعال، وتعزيز التعاون، والقيادة بصدق. إن حقائب التدريب لدينا لا تعتمد فقط على المعرفة النظرية، بل تساهم أيضًا فيها التمارين العملية، والمناقشات الجماعية، والأمثلة الحقيقية لضمان المشاركة الفعالة وتحقيق النقل الفعّال للمعرفة. يمكن للمدربين تكييف وتخصيص الحقائب بسهولة لتلبية احتياجات الجمهور المستهدف، سواء كانوا محترفين شباب، أو إداريين أو قادة في المستوى العليا. مع حقائبنا التدريبية الشاملة لـ “القيادة بالغرض”، يمكن للمدربين تقديم برامج تدريبية تحويلية تجهز القادة بالمهارات والتفكير اللازمين للقيادة بالغرض بفاعلية، وتحقيق النجاح التنظيمي، وخلق تأثير إيجابي. استثمر في حقائبنا التدريبية اليوم واستعن بالقيادة الهادفة في منظمتك.
أهمية القيادة بالهدف:
فهم تأثير القيادة الموجهة بالغرض
استكشاف الفوائد لكل من القادة وفرقهم
الاعتراف بالاختلاف بين الهدف والأهداف
تطوير بيان الغرض الشخصي في القيادة:
تحديد القيم الشخصية والمعتقدات
التأمل في الخبرات السابقة والدروس المستفادة
صياغة بيان يتوافق مع قيم الشخص ويعبر عن هدفه الشخصي
تواصل الهدف للإلهام
توضيح الغرض بوضوح وإيجاز
مشاركة القصص الشخصية والأمثلة
جذب الآخرين من خلال تقنيات الاتصال الفعالة
تعزيز ثقافة ذات هدف
إنشاء رؤية ورسالة واضحة للفريق أو المؤسسة
توجيه أهداف الأفراد مع الغرض العام
تشجيع التعاون والتواصل المفتوح
القيادة بالتعاطف والصداقة:
فهم أهمية الذكاء العاطفي
بناء الثقة من خلال التواصل الصادق
تجسيد التعاطف والفهم تجاه الآخرين
الإلهام والتحفيز للآخرين
الاعتراف بالإنجازات والاحتفال بها
تقديم ردود فعل وتوجيه لدعم النمو
تمكين الآخرين لتحمل المسؤولية والمساهمة في الغرض
القيادة بالمثال:
نمذجة السلوكيات والقيم المتوافقة مع الغرض
القيام بدور النموذج للآخرين ليتبعوه
المسؤولية الشخصية في تحمل المسؤولية نحو الغرض
تجاوز التحديات والعقبات
توقع ومعالجة المقاومة تجاه القيادة المستنيرة بالغرض
حل المشكلات وإيجاد حلول للعقبات.
تغذية المرونة والمثابرة في مواجهة الصعوبات
الحفاظ على القيادة ذات الغرض
تقييم وتحسين الغرض باستمرار
تشجيع التعلم المستمر والتطوير
إنشاء نظم المساءلة لضمان الحفاظ على قيادة موجهة نحو الغاية.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

. Q: هل هناك أي معرفة سابقة أو خبرة في استثمار العقارات المطلوبة لفهم حقائب التدريب؟
لا ، الحقائب التدريبية مصممة خصيصًا للمبتدئين ولا تفترض أي معرفة أو خبرة سابقة في استثمارات العقارات.
لا ، الحقائب التدريبية مصممة خصيصًا للمبتدئين ولا تفترض أي معرفة أو خبرة سابقة في استثمارات العقارات.
كيف يمكنني الوصول إلى حقائب التدريب مقدمة لشراء أول عقار استثماري؟
:الحقائب التدريبية متاحة عبر الإنترنت ويمكن الوصول إليها من خلال موقعنا. بمجرد شرائك لها، ستتلقى اسم المستخدم وكلمة المرور للوصول إلى الحقائب في أي وقت.
:الحقائب التدريبية متاحة عبر الإنترنت ويمكن الوصول إليها من خلال موقعنا. بمجرد شرائك لها، ستتلقى اسم المستخدم وكلمة المرور للوصول إلى الحقائب في أي وقت.
ما هو القيادة بالهدف؟
القيادة بغرض هو برنامج تدريب يهدف إلى مساعدة الأفراد على تطوير وتعزيز مهاراتهم القيادية من خلال ربط أفعالهم وقراراتهم بغرض واضح وذي معنى.
القيادة بغرض هو برنامج تدريب يهدف إلى مساعدة الأفراد على تطوير وتعزيز مهاراتهم القيادية من خلال ربط أفعالهم وقراراتهم بغرض واضح وذي معنى.
. من يستفيد من تدريب القيادة بالغرض؟
– أي شخص يشغل منصب قيادي أو يطمح لأن يكون قائداً يمكنه الاستفادة من التدريب على القيادة بالهدف. إنه مصمم للأفراد في مختلف الصناعات والمؤسسات.
– أي شخص يشغل منصب قيادي أو يطمح لأن يكون قائداً يمكنه الاستفادة من التدريب على القيادة بالهدف. إنه مصمم للأفراد في مختلف الصناعات والمؤسسات.
. ما هي المواضيع الرئيسية التي يتم تغطيتها في تدريب القيادة بالغرض؟
التدريب يشمل مواضيع مثل فهم القيم الشخصية، تحديد بيان الغرض، مهارات الاتصال والتعاون، القيادة بالتعاطف والرأفة، وخلق تأثير إيجابي في مكان العمل.
التدريب يشمل مواضيع مثل فهم القيم الشخصية، تحديد بيان الغرض، مهارات الاتصال والتعاون، القيادة بالتعاطف والرأفة، وخلق تأثير إيجابي في مكان العمل.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة القيادة الملهمة”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

منتجات ذات صلة

حقيبة تدريبية : دورة Mini MBA في ريادة الأعمال

حقيبة تدريبية : دورة دبلومة إدارة الأعمال – ADBA

حقيبة تدريبية : دورة أساسيات ريادة الأعمال

وأكثر ذات معنى. يركز هذه الحقيبة التدريبية على تزويد القادة بالمهارات والتفكير اللازمين للقيادة بغرض وخلق تأثير إيجابي في منظماتهم ومجتمعاتهم. يغطي الموضوعات مثل تحديد الغرض الشخصي، ومواءمة الغرض المؤسسي، وتلهم الآخرين للعمل نحو غرض مشترك.

وأكثر ذات معنى. يركز هذه الحقيبة التدريبية على تزويد القادة بالمهارات والتفكير اللازمين للقيادة بغرض وخلق تأثير إيجابي في منظماتهم ومجتمعاتهم. يغطي الموضوعات مثل تحديد الغرض الشخصي، ومواءمة الغرض المؤسسي، وتلهم الآخرين للعمل نحو غرض مشترك.

حقيبة تدريبية دورة القيادة الملهمة