منتجنا لحقائب التدريب للمدربين يقدم إرشادات شاملة حول تنفيذ تقييم المخاطر من الأعلى إلى الأسفل وفقًا لقانون ساربانز-أوكسلي (SOX). تم تصميم هذا المنتج للمدربين المسؤولين عن تعليم الأفراد حول تعقيدات الامتثال للوائح SOX. تبدأ الحقائب التدريبية بمقدمة عن أهمية تقييم المخاطر من الأعلى إلى الأسفل في الامتثال لـ SOX. تشرح المبادئ والأهداف الأساسية لـ SOX وكيف يساعد النهج الشامل في تحديد ومواجهة المخاطر بفاعلية في المؤسسات. ثم تغوص الحقيبة بعمق في منهجية تنفيذ تقييم المخاطر من الأعلى إلى الأسفل. تغطي الخطوات المختلفة المشمولة في العملية، بما في ذلك فهم بيئة العمل، وتحديد المخاطر الرئيسية، وتقييم أنشطة التحكم، وتقييم المخاطر المتبقية. تقدم الحقيبة إرشادات وممارسات جيدة مفصلة لضمان تفهم المدربين لكل جانب في عملية تقييم المخاطر. لدعم تجربة التعلم، تقدم الحقائب التدريبية لدينا أمثلة عملية ودراسات حالة توضح سيناريوهات من الحياة الواقعية. يساعد هذا المدربين على توضيح تطبيق منهجية تقييم المخاطر من الأعلى إلى الأسفل للمتدربين، مما يعزز فهمهم واحتفاظهم بالمعرفة. علاوة على ذلك، توفر الحقائب التدريبية للمدربين قوالب وقوائم تحقق قابلة للتخصيص يمكن استخدامها لتسهيل عملية تقييم المخاطر. تم تصميم هذه القوالب لتسريع وتوحيد أنشطة التقييم، مما يوفر وقتًا وجهدًا قيمًا للمدربين. بشكل عام، منتجنا لحقائب التدريب للمدربين حول تقييم المخاطر من الأعلى إلى الأسفل في ساربانز-أوكسلي هو مصدر شامل يزود المدربين بالمعرفة والأدوات اللازمة لتعليم الأفراد ممارسات فعالة لتقييم المخاطر. من خلال استخدام هذه الحقائب التدريبية، يمكن للمدربين ضمان تأهيل المتدربين بشكل جيد لتلبية متطلبات الامتثال لقانون ساربانز-أوكسلي.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.