حقيبتك الأفضل عربيا في تطوير المحتوي التدريبي
حقيبتك الشريك الأول لك فى تطوير المحتوى التدريبي فى الوطن العربي.
مؤسسة حقيبتك لخدمات تصميم وتطوير الحقائب التدربية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة دليل شامل لتطوير مهارات القيادة الأساسية للقادة الجدد

هذا المواد التدريبية تقدم إسهامات قيمة واستراتيجيات للقادة المتطلعين ليصبحوا ديناميكيين وفاعلين في القرن الحادي والعشرين. يستكشف الأساسيات الخفية التي تجعل القادة العظيمين ويقدم تقنيات عملية لتطوير المهارات القيادية، وبناء فرق قوية، واتخاذ قرارات قوية وأثرية.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

هل أنت زعيم أو تطمح لأن تصبح زعيمًا وتسعى لتطوير مهاراتك؟ لا تبحث بعيدًا، فقط اطلع على مواد تدريبنا الشاملة “دليل شامل لتطوير المهارات القيادية الأساسية للزعماء الجدد”. هذا المصدر الأساسي مصمم خصيصًا لتزويد المدربين بالأدوات والمواد الضرورية لتعليم وتطوير مهارات القيادة للزعماء الجدد بشكل فعال. هذا المصدر التدريبي مثالي للمدربين الذين يتولون مسؤولية تنمية وتطوير الجيل القادم من الزعماء. يغطي مجموعة واسعة من المواضيع، بما في ذلك مهارات التواصل واتخاذ القرارات وحل النزاعات وبناء الفرق وتحديد الأهداف. المادة سهلة المتابعة وتتيح للمدربين تخصيص محتواها بسهولة وفقًا لأساليبهم واحتياجاتهم التدريبية الفريدة. تتضمن خطط دروس مفصلة وعروض تقديم بوربوينت وأنشطة وتقييمات ونشرات يمكن للمدربين الاستفادة منها خلال جلسات التدريب الخاصة بهم. ما يميز هذه المواد التدريبية هو تركيزها ليس فقط على المفاهيم النظرية ولكن أيضًا على التطبيق العملي. يقدم أمثلة ودراسات حالة من الحياة الواقعية يمكن للمدربين استخدامها لجذب المشاركين وتسهيل مناقشات معنوية. سيكون بإمكان المدربين توجيه المشاركين من خلال تمارين تفاعلية وسيناريوهات التمثيل التي ستساعدهم في تطوير وممارسة مهارات القيادة في بيئة آمنة وداعمة. سواء كنت مدربًا ذا خبرة أو جديدًا في هذا المجال، فإن هذا الدليل الشامل سيزودك بكل ما تحتاجه لتقديم تدريب قيادي عالي الجودة. سيساعدك في إمكانية تمكين القادة الجدد من الملاحة في التحديات والفرص التي تأتي مع مسؤولياتهم وتعزيز ثقافة التفوق في منظمتك. استثمر في “دليل شامل لتطوير المهارات القيادية الأساسية للزعماء الجدد” واشهد ازدهار متدربيك بينما يصبحون زعماء واثقين وفعّالين.
مقدمة لمهارات القيادة
تعريف القيادة
أهمية تطوير مهارات القيادة
سمات القادة الفعّالين
الوعي الذاتي والتأمل الذاتي
فهم القواعد الشخصية والضعف
تطوير الذكاء العاطفي
تقييم القيم الشخصية والمعتقدات
التواصل والاستماع الفعال.
أهمية التواصل الفعّال في القيادة
تقنيات للإستماع النشط والتواصل التعاطفي.
تجاوز الحواجز التواصلية
بناء وقيادة الفرق
دور القائد في بناء الفريق
استراتيجيات لإنشاء فريق متماسك ويعمل بشكل ممتاز
حل النزاعات داخل فريق العمل
اتخاذ القرار وحل المشكلات
طرق اتخاذ القرارات
تقنيات حل المشكلات
تحليل المخاطر واتخاذ القرارات المستنيرة
إدارة الوقت وتحديد الأولويات
تقنيات لإدارة الوقت بفعالية
تحديد الأولويات وإدارة الأعباء العملية
تفويض المهام وتمكين أعضاء الفريق
المرونة وإدارة التغيير
أهمية التكيف في القيادة
استراتيجيات لإدارة التغيير بفعالية
التغلب على المقاومة للتغيير
حل النزاعات والتفاوض
استراتيجيات لحل النزاعات بشكل فعال
تقنيات للتفاوض والتسوية
إدارة المحادثات الصعبة
القيادة الأخلاقية والمساءلة
فهم مبادئ الأخلاق في القيادة
بناء الثقة والنزاهة
تحمل المسؤولية عن الأفعال والقرارات.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

4. هل هناك أي متطلبات مسبقة أو معرفة سابقة مطلوبة للاستفادة من هذا المواد التدريبية؟
– بينما لا توجد متطلبات محددة، فإن وجود بعض المعرفة أو الخبرة المسبقة في مفاهيم القيادة وممارساتها سيكون مفيدًا. ومع ذلك، تم تصميم مواد التدريب لتكون معلوماتية وشاملة للأفراد على مختلف مستويات الخبرة في القيادة.
– بينما لا توجد متطلبات محددة، فإن وجود بعض المعرفة أو الخبرة المسبقة في مفاهيم القيادة وممارساتها سيكون مفيدًا. ومع ذلك، تم تصميم مواد التدريب لتكون معلوماتية وشاملة للأفراد على مختلف مستويات الخبرة في القيادة.
كيف يمكنني الوصول إلى مواد التدريب تحكم في القيادة في عام 2023؟
المواد التدريبية متاحة بصيغ مختلفة، بما في ذلك الدورات الإلكترونية، ورش العمل، الكتب الإلكترونية، وجلسات التدريب الشخصية. يمكن الوصول إليها عبر موقعنا الإلكتروني أو عن طريق الاتصال بخدمة العملاء للحصول على مزيد من المعلومات حول الخيارات المتاحة.
المواد التدريبية متاحة بصيغ مختلفة، بما في ذلك الدورات الإلكترونية، ورش العمل، الكتب الإلكترونية، وجلسات التدريب الشخصية. يمكن الوصول إليها عبر موقعنا الإلكتروني أو عن طريق الاتصال بخدمة العملاء للحصول على مزيد من المعلومات حول الخيارات المتاحة.
ما هي المواضيع التي تغطيها الدليل الشامل لتطوير مهارات القيادة الأساسية للقادة الجدد؟
الدليل يغطي مجموعة واسعة من المواضيع بما في ذلك مهارات الاتصال، وحل المشكلات، واتخاذ القرارات، وتفويض المهام، والعمل الجماعي، والذكاء العاطفي.
الدليل يغطي مجموعة واسعة من المواضيع بما في ذلك مهارات الاتصال، وحل المشكلات، واتخاذ القرارات، وتفويض المهام، والعمل الجماعي، والذكاء العاطفي.
هل هذا المواد التدريبية مناسب للأشخاص الذين ليس لديهم أي خبرة سابقة في القيادة؟
نعم ، تم تصميم هذا الدليل خصيصًا للقادة الجدد الذين قد يكونون لديهم خبرة ضئيلة أو لا خبرة على الإطلاق في دور القيادة. يوفر هذا الدليل أساسًا قويًا ونصائح عملية لتطوير المهارات القيادية الأساسية.
نعم ، تم تصميم هذا الدليل خصيصًا للقادة الجدد الذين قد يكونون لديهم خبرة ضئيلة أو لا خبرة على الإطلاق في دور القيادة. يوفر هذا الدليل أساسًا قويًا ونصائح عملية لتطوير المهارات القيادية الأساسية.
3. كيف هي هيكلة مواد التدريب؟
المادة مُنظمة بطريقة واضحة ومُرتبة، حيث يُركز كل فصل على مهارة قيادية محددة. وتتضمن المادة المفاهيم النظرية، والتمارين العملية، ودراسات الحالة، وأمثلة حقيقية لتسهيل عملية التعلم وتطبيق المهارات.
المادة مُنظمة بطريقة واضحة ومُرتبة، حيث يُركز كل فصل على مهارة قيادية محددة. وتتضمن المادة المفاهيم النظرية، والتمارين العملية، ودراسات الحالة، وأمثلة حقيقية لتسهيل عملية التعلم وتطبيق المهارات.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة دليل شامل لتطوير مهارات القيادة الأساسية للقادة الجدد”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

هل أنت زعيم أو تطمح لأن تصبح زعيمًا وتسعى لتطوير مهاراتك؟ لا تبحث بعيدًا، فقط اطلع على مواد تدريبنا الشاملة “دليل شامل لتطوير المهارات القيادية الأساسية للزعماء الجدد”. هذا المصدر الأساسي مصمم خصيصًا لتزويد المدربين بالأدوات والمواد الضرورية لتعليم وتطوير مهارات القيادة للزعماء الجدد بشكل فعال. هذا المصدر التدريبي مثالي للمدربين الذين يتولون مسؤولية تنمية وتطوير الجيل القادم من الزعماء. يغطي مجموعة واسعة من المواضيع، بما في ذلك مهارات التواصل واتخاذ القرارات وحل النزاعات وبناء الفرق وتحديد الأهداف. المادة سهلة المتابعة وتتيح للمدربين تخصيص محتواها بسهولة وفقًا لأساليبهم واحتياجاتهم التدريبية الفريدة. تتضمن خطط دروس مفصلة وعروض تقديم بوربوينت وأنشطة وتقييمات ونشرات يمكن للمدربين الاستفادة منها خلال جلسات التدريب الخاصة بهم. ما يميز هذه المواد التدريبية هو تركيزها ليس فقط على المفاهيم النظرية ولكن أيضًا على التطبيق العملي. يقدم أمثلة ودراسات حالة من الحياة الواقعية يمكن للمدربين استخدامها لجذب المشاركين وتسهيل مناقشات معنوية. سيكون بإمكان المدربين توجيه المشاركين من خلال تمارين تفاعلية وسيناريوهات التمثيل التي ستساعدهم في تطوير وممارسة مهارات القيادة في بيئة آمنة وداعمة. سواء كنت مدربًا ذا خبرة أو جديدًا في هذا المجال، فإن هذا الدليل الشامل سيزودك بكل ما تحتاجه لتقديم تدريب قيادي عالي الجودة. سيساعدك في إمكانية تمكين القادة الجدد من الملاحة في التحديات والفرص التي تأتي مع مسؤولياتهم وتعزيز ثقافة التفوق في منظمتك. استثمر في “دليل شامل لتطوير المهارات القيادية الأساسية للزعماء الجدد” واشهد ازدهار متدربيك بينما يصبحون زعماء واثقين وفعّالين.
مقدمة لمهارات القيادة
تعريف القيادة
أهمية تطوير مهارات القيادة
سمات القادة الفعّالين
الوعي الذاتي والتأمل الذاتي
فهم القواعد الشخصية والضعف
تطوير الذكاء العاطفي
تقييم القيم الشخصية والمعتقدات
التواصل والاستماع الفعال.
أهمية التواصل الفعّال في القيادة
تقنيات للإستماع النشط والتواصل التعاطفي.
تجاوز الحواجز التواصلية
بناء وقيادة الفرق
دور القائد في بناء الفريق
استراتيجيات لإنشاء فريق متماسك ويعمل بشكل ممتاز
حل النزاعات داخل فريق العمل
اتخاذ القرار وحل المشكلات
طرق اتخاذ القرارات
تقنيات حل المشكلات
تحليل المخاطر واتخاذ القرارات المستنيرة
إدارة الوقت وتحديد الأولويات
تقنيات لإدارة الوقت بفعالية
تحديد الأولويات وإدارة الأعباء العملية
تفويض المهام وتمكين أعضاء الفريق
المرونة وإدارة التغيير
أهمية التكيف في القيادة
استراتيجيات لإدارة التغيير بفعالية
التغلب على المقاومة للتغيير
حل النزاعات والتفاوض
استراتيجيات لحل النزاعات بشكل فعال
تقنيات للتفاوض والتسوية
إدارة المحادثات الصعبة
القيادة الأخلاقية والمساءلة
فهم مبادئ الأخلاق في القيادة
بناء الثقة والنزاهة
تحمل المسؤولية عن الأفعال والقرارات.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

4. هل هناك أي متطلبات مسبقة أو معرفة سابقة مطلوبة للاستفادة من هذا المواد التدريبية؟
– بينما لا توجد متطلبات محددة، فإن وجود بعض المعرفة أو الخبرة المسبقة في مفاهيم القيادة وممارساتها سيكون مفيدًا. ومع ذلك، تم تصميم مواد التدريب لتكون معلوماتية وشاملة للأفراد على مختلف مستويات الخبرة في القيادة.
– بينما لا توجد متطلبات محددة، فإن وجود بعض المعرفة أو الخبرة المسبقة في مفاهيم القيادة وممارساتها سيكون مفيدًا. ومع ذلك، تم تصميم مواد التدريب لتكون معلوماتية وشاملة للأفراد على مختلف مستويات الخبرة في القيادة.
كيف يمكنني الوصول إلى مواد التدريب تحكم في القيادة في عام 2023؟
المواد التدريبية متاحة بصيغ مختلفة، بما في ذلك الدورات الإلكترونية، ورش العمل، الكتب الإلكترونية، وجلسات التدريب الشخصية. يمكن الوصول إليها عبر موقعنا الإلكتروني أو عن طريق الاتصال بخدمة العملاء للحصول على مزيد من المعلومات حول الخيارات المتاحة.
المواد التدريبية متاحة بصيغ مختلفة، بما في ذلك الدورات الإلكترونية، ورش العمل، الكتب الإلكترونية، وجلسات التدريب الشخصية. يمكن الوصول إليها عبر موقعنا الإلكتروني أو عن طريق الاتصال بخدمة العملاء للحصول على مزيد من المعلومات حول الخيارات المتاحة.
ما هي المواضيع التي تغطيها الدليل الشامل لتطوير مهارات القيادة الأساسية للقادة الجدد؟
الدليل يغطي مجموعة واسعة من المواضيع بما في ذلك مهارات الاتصال، وحل المشكلات، واتخاذ القرارات، وتفويض المهام، والعمل الجماعي، والذكاء العاطفي.
الدليل يغطي مجموعة واسعة من المواضيع بما في ذلك مهارات الاتصال، وحل المشكلات، واتخاذ القرارات، وتفويض المهام، والعمل الجماعي، والذكاء العاطفي.
هل هذا المواد التدريبية مناسب للأشخاص الذين ليس لديهم أي خبرة سابقة في القيادة؟
نعم ، تم تصميم هذا الدليل خصيصًا للقادة الجدد الذين قد يكونون لديهم خبرة ضئيلة أو لا خبرة على الإطلاق في دور القيادة. يوفر هذا الدليل أساسًا قويًا ونصائح عملية لتطوير المهارات القيادية الأساسية.
نعم ، تم تصميم هذا الدليل خصيصًا للقادة الجدد الذين قد يكونون لديهم خبرة ضئيلة أو لا خبرة على الإطلاق في دور القيادة. يوفر هذا الدليل أساسًا قويًا ونصائح عملية لتطوير المهارات القيادية الأساسية.
3. كيف هي هيكلة مواد التدريب؟
المادة مُنظمة بطريقة واضحة ومُرتبة، حيث يُركز كل فصل على مهارة قيادية محددة. وتتضمن المادة المفاهيم النظرية، والتمارين العملية، ودراسات الحالة، وأمثلة حقيقية لتسهيل عملية التعلم وتطبيق المهارات.
المادة مُنظمة بطريقة واضحة ومُرتبة، حيث يُركز كل فصل على مهارة قيادية محددة. وتتضمن المادة المفاهيم النظرية، والتمارين العملية، ودراسات الحالة، وأمثلة حقيقية لتسهيل عملية التعلم وتطبيق المهارات.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة دليل شامل لتطوير مهارات القيادة الأساسية للقادة الجدد”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة دليل شامل لتطوير مهارات القيادة الأساسية للقادة الجدد

هذا المواد التدريبية تقدم إسهامات قيمة واستراتيجيات للقادة المتطلعين ليصبحوا ديناميكيين وفاعلين في القرن الحادي والعشرين. يستكشف الأساسيات الخفية التي تجعل القادة العظيمين ويقدم تقنيات عملية لتطوير المهارات القيادية، وبناء فرق قوية، واتخاذ قرارات قوية وأثرية.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

هل أنت زعيم أو تطمح لأن تصبح زعيمًا وتسعى لتطوير مهاراتك؟ لا تبحث بعيدًا، فقط اطلع على مواد تدريبنا الشاملة “دليل شامل لتطوير المهارات القيادية الأساسية للزعماء الجدد”. هذا المصدر الأساسي مصمم خصيصًا لتزويد المدربين بالأدوات والمواد الضرورية لتعليم وتطوير مهارات القيادة للزعماء الجدد بشكل فعال. هذا المصدر التدريبي مثالي للمدربين الذين يتولون مسؤولية تنمية وتطوير الجيل القادم من الزعماء. يغطي مجموعة واسعة من المواضيع، بما في ذلك مهارات التواصل واتخاذ القرارات وحل النزاعات وبناء الفرق وتحديد الأهداف. المادة سهلة المتابعة وتتيح للمدربين تخصيص محتواها بسهولة وفقًا لأساليبهم واحتياجاتهم التدريبية الفريدة. تتضمن خطط دروس مفصلة وعروض تقديم بوربوينت وأنشطة وتقييمات ونشرات يمكن للمدربين الاستفادة منها خلال جلسات التدريب الخاصة بهم. ما يميز هذه المواد التدريبية هو تركيزها ليس فقط على المفاهيم النظرية ولكن أيضًا على التطبيق العملي. يقدم أمثلة ودراسات حالة من الحياة الواقعية يمكن للمدربين استخدامها لجذب المشاركين وتسهيل مناقشات معنوية. سيكون بإمكان المدربين توجيه المشاركين من خلال تمارين تفاعلية وسيناريوهات التمثيل التي ستساعدهم في تطوير وممارسة مهارات القيادة في بيئة آمنة وداعمة. سواء كنت مدربًا ذا خبرة أو جديدًا في هذا المجال، فإن هذا الدليل الشامل سيزودك بكل ما تحتاجه لتقديم تدريب قيادي عالي الجودة. سيساعدك في إمكانية تمكين القادة الجدد من الملاحة في التحديات والفرص التي تأتي مع مسؤولياتهم وتعزيز ثقافة التفوق في منظمتك. استثمر في “دليل شامل لتطوير المهارات القيادية الأساسية للزعماء الجدد” واشهد ازدهار متدربيك بينما يصبحون زعماء واثقين وفعّالين.
مقدمة لمهارات القيادة
تعريف القيادة
أهمية تطوير مهارات القيادة
سمات القادة الفعّالين
الوعي الذاتي والتأمل الذاتي
فهم القواعد الشخصية والضعف
تطوير الذكاء العاطفي
تقييم القيم الشخصية والمعتقدات
التواصل والاستماع الفعال.
أهمية التواصل الفعّال في القيادة
تقنيات للإستماع النشط والتواصل التعاطفي.
تجاوز الحواجز التواصلية
بناء وقيادة الفرق
دور القائد في بناء الفريق
استراتيجيات لإنشاء فريق متماسك ويعمل بشكل ممتاز
حل النزاعات داخل فريق العمل
اتخاذ القرار وحل المشكلات
طرق اتخاذ القرارات
تقنيات حل المشكلات
تحليل المخاطر واتخاذ القرارات المستنيرة
إدارة الوقت وتحديد الأولويات
تقنيات لإدارة الوقت بفعالية
تحديد الأولويات وإدارة الأعباء العملية
تفويض المهام وتمكين أعضاء الفريق
المرونة وإدارة التغيير
أهمية التكيف في القيادة
استراتيجيات لإدارة التغيير بفعالية
التغلب على المقاومة للتغيير
حل النزاعات والتفاوض
استراتيجيات لحل النزاعات بشكل فعال
تقنيات للتفاوض والتسوية
إدارة المحادثات الصعبة
القيادة الأخلاقية والمساءلة
فهم مبادئ الأخلاق في القيادة
بناء الثقة والنزاهة
تحمل المسؤولية عن الأفعال والقرارات.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

4. هل هناك أي متطلبات مسبقة أو معرفة سابقة مطلوبة للاستفادة من هذا المواد التدريبية؟
– بينما لا توجد متطلبات محددة، فإن وجود بعض المعرفة أو الخبرة المسبقة في مفاهيم القيادة وممارساتها سيكون مفيدًا. ومع ذلك، تم تصميم مواد التدريب لتكون معلوماتية وشاملة للأفراد على مختلف مستويات الخبرة في القيادة.
– بينما لا توجد متطلبات محددة، فإن وجود بعض المعرفة أو الخبرة المسبقة في مفاهيم القيادة وممارساتها سيكون مفيدًا. ومع ذلك، تم تصميم مواد التدريب لتكون معلوماتية وشاملة للأفراد على مختلف مستويات الخبرة في القيادة.
كيف يمكنني الوصول إلى مواد التدريب تحكم في القيادة في عام 2023؟
المواد التدريبية متاحة بصيغ مختلفة، بما في ذلك الدورات الإلكترونية، ورش العمل، الكتب الإلكترونية، وجلسات التدريب الشخصية. يمكن الوصول إليها عبر موقعنا الإلكتروني أو عن طريق الاتصال بخدمة العملاء للحصول على مزيد من المعلومات حول الخيارات المتاحة.
المواد التدريبية متاحة بصيغ مختلفة، بما في ذلك الدورات الإلكترونية، ورش العمل، الكتب الإلكترونية، وجلسات التدريب الشخصية. يمكن الوصول إليها عبر موقعنا الإلكتروني أو عن طريق الاتصال بخدمة العملاء للحصول على مزيد من المعلومات حول الخيارات المتاحة.
ما هي المواضيع التي تغطيها الدليل الشامل لتطوير مهارات القيادة الأساسية للقادة الجدد؟
الدليل يغطي مجموعة واسعة من المواضيع بما في ذلك مهارات الاتصال، وحل المشكلات، واتخاذ القرارات، وتفويض المهام، والعمل الجماعي، والذكاء العاطفي.
الدليل يغطي مجموعة واسعة من المواضيع بما في ذلك مهارات الاتصال، وحل المشكلات، واتخاذ القرارات، وتفويض المهام، والعمل الجماعي، والذكاء العاطفي.
هل هذا المواد التدريبية مناسب للأشخاص الذين ليس لديهم أي خبرة سابقة في القيادة؟
نعم ، تم تصميم هذا الدليل خصيصًا للقادة الجدد الذين قد يكونون لديهم خبرة ضئيلة أو لا خبرة على الإطلاق في دور القيادة. يوفر هذا الدليل أساسًا قويًا ونصائح عملية لتطوير المهارات القيادية الأساسية.
نعم ، تم تصميم هذا الدليل خصيصًا للقادة الجدد الذين قد يكونون لديهم خبرة ضئيلة أو لا خبرة على الإطلاق في دور القيادة. يوفر هذا الدليل أساسًا قويًا ونصائح عملية لتطوير المهارات القيادية الأساسية.
3. كيف هي هيكلة مواد التدريب؟
المادة مُنظمة بطريقة واضحة ومُرتبة، حيث يُركز كل فصل على مهارة قيادية محددة. وتتضمن المادة المفاهيم النظرية، والتمارين العملية، ودراسات الحالة، وأمثلة حقيقية لتسهيل عملية التعلم وتطبيق المهارات.
المادة مُنظمة بطريقة واضحة ومُرتبة، حيث يُركز كل فصل على مهارة قيادية محددة. وتتضمن المادة المفاهيم النظرية، والتمارين العملية، ودراسات الحالة، وأمثلة حقيقية لتسهيل عملية التعلم وتطبيق المهارات.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة دليل شامل لتطوير مهارات القيادة الأساسية للقادة الجدد”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

هل أنت زعيم أو تطمح لأن تصبح زعيمًا وتسعى لتطوير مهاراتك؟ لا تبحث بعيدًا، فقط اطلع على مواد تدريبنا الشاملة “دليل شامل لتطوير المهارات القيادية الأساسية للزعماء الجدد”. هذا المصدر الأساسي مصمم خصيصًا لتزويد المدربين بالأدوات والمواد الضرورية لتعليم وتطوير مهارات القيادة للزعماء الجدد بشكل فعال. هذا المصدر التدريبي مثالي للمدربين الذين يتولون مسؤولية تنمية وتطوير الجيل القادم من الزعماء. يغطي مجموعة واسعة من المواضيع، بما في ذلك مهارات التواصل واتخاذ القرارات وحل النزاعات وبناء الفرق وتحديد الأهداف. المادة سهلة المتابعة وتتيح للمدربين تخصيص محتواها بسهولة وفقًا لأساليبهم واحتياجاتهم التدريبية الفريدة. تتضمن خطط دروس مفصلة وعروض تقديم بوربوينت وأنشطة وتقييمات ونشرات يمكن للمدربين الاستفادة منها خلال جلسات التدريب الخاصة بهم. ما يميز هذه المواد التدريبية هو تركيزها ليس فقط على المفاهيم النظرية ولكن أيضًا على التطبيق العملي. يقدم أمثلة ودراسات حالة من الحياة الواقعية يمكن للمدربين استخدامها لجذب المشاركين وتسهيل مناقشات معنوية. سيكون بإمكان المدربين توجيه المشاركين من خلال تمارين تفاعلية وسيناريوهات التمثيل التي ستساعدهم في تطوير وممارسة مهارات القيادة في بيئة آمنة وداعمة. سواء كنت مدربًا ذا خبرة أو جديدًا في هذا المجال، فإن هذا الدليل الشامل سيزودك بكل ما تحتاجه لتقديم تدريب قيادي عالي الجودة. سيساعدك في إمكانية تمكين القادة الجدد من الملاحة في التحديات والفرص التي تأتي مع مسؤولياتهم وتعزيز ثقافة التفوق في منظمتك. استثمر في “دليل شامل لتطوير المهارات القيادية الأساسية للزعماء الجدد” واشهد ازدهار متدربيك بينما يصبحون زعماء واثقين وفعّالين.
مقدمة لمهارات القيادة
تعريف القيادة
أهمية تطوير مهارات القيادة
سمات القادة الفعّالين
الوعي الذاتي والتأمل الذاتي
فهم القواعد الشخصية والضعف
تطوير الذكاء العاطفي
تقييم القيم الشخصية والمعتقدات
التواصل والاستماع الفعال.
أهمية التواصل الفعّال في القيادة
تقنيات للإستماع النشط والتواصل التعاطفي.
تجاوز الحواجز التواصلية
بناء وقيادة الفرق
دور القائد في بناء الفريق
استراتيجيات لإنشاء فريق متماسك ويعمل بشكل ممتاز
حل النزاعات داخل فريق العمل
اتخاذ القرار وحل المشكلات
طرق اتخاذ القرارات
تقنيات حل المشكلات
تحليل المخاطر واتخاذ القرارات المستنيرة
إدارة الوقت وتحديد الأولويات
تقنيات لإدارة الوقت بفعالية
تحديد الأولويات وإدارة الأعباء العملية
تفويض المهام وتمكين أعضاء الفريق
المرونة وإدارة التغيير
أهمية التكيف في القيادة
استراتيجيات لإدارة التغيير بفعالية
التغلب على المقاومة للتغيير
حل النزاعات والتفاوض
استراتيجيات لحل النزاعات بشكل فعال
تقنيات للتفاوض والتسوية
إدارة المحادثات الصعبة
القيادة الأخلاقية والمساءلة
فهم مبادئ الأخلاق في القيادة
بناء الثقة والنزاهة
تحمل المسؤولية عن الأفعال والقرارات.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

4. هل هناك أي متطلبات مسبقة أو معرفة سابقة مطلوبة للاستفادة من هذا المواد التدريبية؟
– بينما لا توجد متطلبات محددة، فإن وجود بعض المعرفة أو الخبرة المسبقة في مفاهيم القيادة وممارساتها سيكون مفيدًا. ومع ذلك، تم تصميم مواد التدريب لتكون معلوماتية وشاملة للأفراد على مختلف مستويات الخبرة في القيادة.
– بينما لا توجد متطلبات محددة، فإن وجود بعض المعرفة أو الخبرة المسبقة في مفاهيم القيادة وممارساتها سيكون مفيدًا. ومع ذلك، تم تصميم مواد التدريب لتكون معلوماتية وشاملة للأفراد على مختلف مستويات الخبرة في القيادة.
كيف يمكنني الوصول إلى مواد التدريب تحكم في القيادة في عام 2023؟
المواد التدريبية متاحة بصيغ مختلفة، بما في ذلك الدورات الإلكترونية، ورش العمل، الكتب الإلكترونية، وجلسات التدريب الشخصية. يمكن الوصول إليها عبر موقعنا الإلكتروني أو عن طريق الاتصال بخدمة العملاء للحصول على مزيد من المعلومات حول الخيارات المتاحة.
المواد التدريبية متاحة بصيغ مختلفة، بما في ذلك الدورات الإلكترونية، ورش العمل، الكتب الإلكترونية، وجلسات التدريب الشخصية. يمكن الوصول إليها عبر موقعنا الإلكتروني أو عن طريق الاتصال بخدمة العملاء للحصول على مزيد من المعلومات حول الخيارات المتاحة.
ما هي المواضيع التي تغطيها الدليل الشامل لتطوير مهارات القيادة الأساسية للقادة الجدد؟
الدليل يغطي مجموعة واسعة من المواضيع بما في ذلك مهارات الاتصال، وحل المشكلات، واتخاذ القرارات، وتفويض المهام، والعمل الجماعي، والذكاء العاطفي.
الدليل يغطي مجموعة واسعة من المواضيع بما في ذلك مهارات الاتصال، وحل المشكلات، واتخاذ القرارات، وتفويض المهام، والعمل الجماعي، والذكاء العاطفي.
هل هذا المواد التدريبية مناسب للأشخاص الذين ليس لديهم أي خبرة سابقة في القيادة؟
نعم ، تم تصميم هذا الدليل خصيصًا للقادة الجدد الذين قد يكونون لديهم خبرة ضئيلة أو لا خبرة على الإطلاق في دور القيادة. يوفر هذا الدليل أساسًا قويًا ونصائح عملية لتطوير المهارات القيادية الأساسية.
نعم ، تم تصميم هذا الدليل خصيصًا للقادة الجدد الذين قد يكونون لديهم خبرة ضئيلة أو لا خبرة على الإطلاق في دور القيادة. يوفر هذا الدليل أساسًا قويًا ونصائح عملية لتطوير المهارات القيادية الأساسية.
3. كيف هي هيكلة مواد التدريب؟
المادة مُنظمة بطريقة واضحة ومُرتبة، حيث يُركز كل فصل على مهارة قيادية محددة. وتتضمن المادة المفاهيم النظرية، والتمارين العملية، ودراسات الحالة، وأمثلة حقيقية لتسهيل عملية التعلم وتطبيق المهارات.
المادة مُنظمة بطريقة واضحة ومُرتبة، حيث يُركز كل فصل على مهارة قيادية محددة. وتتضمن المادة المفاهيم النظرية، والتمارين العملية، ودراسات الحالة، وأمثلة حقيقية لتسهيل عملية التعلم وتطبيق المهارات.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة دليل شامل لتطوير مهارات القيادة الأساسية للقادة الجدد”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

منتجات ذات صلة

حقيبة تدريبية : دورة دبلومة إدارة الأعمال – ADBA

حقيبة تدريبية : دورة ريادة الأعمال من الألف إلى الياء

حقيبة تدريبية : دورة أساسيات ريادة الأعمال

هذا المواد التدريبية تقدم إسهامات قيمة واستراتيجيات للقادة المتطلعين ليصبحوا ديناميكيين وفاعلين في القرن الحادي والعشرين. يستكشف الأساسيات الخفية التي تجعل القادة العظيمين ويقدم تقنيات عملية لتطوير المهارات القيادية، وبناء فرق قوية، واتخاذ قرارات قوية وأثرية.

هذا المواد التدريبية تقدم إسهامات قيمة واستراتيجيات للقادة المتطلعين ليصبحوا ديناميكيين وفاعلين في القرن الحادي والعشرين. يستكشف الأساسيات الخفية التي تجعل القادة العظيمين ويقدم تقنيات عملية لتطوير المهارات القيادية، وبناء فرق قوية، واتخاذ قرارات قوية وأثرية.

حقيبة تدريبية دورة دليل شامل لتطوير مهارات القيادة الأساسية للقادة الجدد