حقيبتك الأفضل عربيا في تطوير المحتوي التدريبي
حقيبتك الشريك الأول لك فى تطوير المحتوى التدريبي فى الوطن العربي.

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب
دليل المدرب
الأنشطة
نسخة العرض
فيديوهات
الملف التعريفي
تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة مقدمة إلى الأداب التجارية اتقان المهارات الاجتماعية لتحقيق النجاح المهني

مراجعة
English - العربية
محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب
دليل المدرب
الأنشطة
نسخة العرض
فيديوهات
الملف التعريفي
فهم أهمية آداب الأعمال
تعريف آداب الأعمال
تأثير الأخلاق التجارية الجيدة على النجاح المهني
أمثلة على كيفية أن يعوق الآداب التجاري السيئ تقدمك المهني
بناء صورة مهنية
اللباس المناسب لمكان العمل
الحفاظ على العناية الشخصية
تطوير سلوك وثقة ومهنية
مهارات التواصل الفعال
الاستماع بنشاط وانتباه
التحدث بوضوح وثقة
استخدام تقنيات الاتصال الشفهي وغير الشفهي بشكل صحيح
التفاعل مع الزملاء والرؤساء
احترام التسلسل الهرمي في مكان العمل
بناء علاقات عمل إيجابية
التعامل مع خلافات ونزاعات بشكل احترافي
التواصل وبناء العلاقات
حضور الأحداث والمؤتمرات المهنية
بدء والحفاظ على محادثات مع المهنيين في الصناعة
بناء شبكة اتصالات لتطوير الحياة المهنية واستغلال الفرص
الأدب في الاجتماعات التجارية
التزام الدقة والتجهيز
المساهمة بفعالية خلال الاجتماعات
اتباع بروتوكولات الاجتماع وجداول الأعمال.
البريد الإلكتروني وآداب الهاتف
كتابة رسائل إلكترونية مهنية وموجزة
السلوك اللائق عند استخدام الهاتف وكيفية استخدام البريد الصوتي بطريقة صحيحة
الاستجابة بسرعة وكفاءة للتواصل
آداب تناول الطعام في الأعمال التجارية
فهم آداب تناول الطعام على الطاولة واستخدام الأدوات بشكل صحيح
المشاركة في المحادثة أثناء تناول الوجبات
التعامل مع الحالات الصعبة في تناول الطعام بأناقة واحترافية.
الاتيكيت العالمي للأعمال الدولية
الاعتراف بالاختلافات الثقافية والعادات
تكييف السلوك وأساليب الاتصال عند العمل مع الزملاء أو العملاء الدوليين
تجنب الأخطاء الثقافية والتفاهمات الخاطئة.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.

فهم أهمية آداب الأعمال
تعريف آداب الأعمال
تأثير الأخلاق التجارية الجيدة على النجاح المهني
أمثلة على كيفية أن يعوق الآداب التجاري السيئ تقدمك المهني
بناء صورة مهنية
اللباس المناسب لمكان العمل
الحفاظ على العناية الشخصية
تطوير سلوك وثقة ومهنية
مهارات التواصل الفعال
الاستماع بنشاط وانتباه
التحدث بوضوح وثقة
استخدام تقنيات الاتصال الشفهي وغير الشفهي بشكل صحيح
التفاعل مع الزملاء والرؤساء
احترام التسلسل الهرمي في مكان العمل
بناء علاقات عمل إيجابية
التعامل مع خلافات ونزاعات بشكل احترافي
التواصل وبناء العلاقات
حضور الأحداث والمؤتمرات المهنية
بدء والحفاظ على محادثات مع المهنيين في الصناعة
بناء شبكة اتصالات لتطوير الحياة المهنية واستغلال الفرص
الأدب في الاجتماعات التجارية
التزام الدقة والتجهيز
المساهمة بفعالية خلال الاجتماعات
اتباع بروتوكولات الاجتماع وجداول الأعمال.
البريد الإلكتروني وآداب الهاتف
كتابة رسائل إلكترونية مهنية وموجزة
السلوك اللائق عند استخدام الهاتف وكيفية استخدام البريد الصوتي بطريقة صحيحة
الاستجابة بسرعة وكفاءة للتواصل
آداب تناول الطعام في الأعمال التجارية
فهم آداب تناول الطعام على الطاولة واستخدام الأدوات بشكل صحيح
المشاركة في المحادثة أثناء تناول الوجبات
التعامل مع الحالات الصعبة في تناول الطعام بأناقة واحترافية.
الاتيكيت العالمي للأعمال الدولية
الاعتراف بالاختلافات الثقافية والعادات
تكييف السلوك وأساليب الاتصال عند العمل مع الزملاء أو العملاء الدوليين
تجنب الأخطاء الثقافية والتفاهمات الخاطئة.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب
دليل المدرب
الأنشطة
نسخة العرض
فيديوهات
الملف التعريفي
تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة مقدمة إلى الأداب التجارية اتقان المهارات الاجتماعية لتحقيق النجاح المهني

مراجعة
English - العربية
محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب
دليل المدرب
الأنشطة
نسخة العرض
فيديوهات
الملف التعريفي
فهم أهمية آداب الأعمال
تعريف آداب الأعمال
تأثير الأخلاق التجارية الجيدة على النجاح المهني
أمثلة على كيفية أن يعوق الآداب التجاري السيئ تقدمك المهني
بناء صورة مهنية
اللباس المناسب لمكان العمل
الحفاظ على العناية الشخصية
تطوير سلوك وثقة ومهنية
مهارات التواصل الفعال
الاستماع بنشاط وانتباه
التحدث بوضوح وثقة
استخدام تقنيات الاتصال الشفهي وغير الشفهي بشكل صحيح
التفاعل مع الزملاء والرؤساء
احترام التسلسل الهرمي في مكان العمل
بناء علاقات عمل إيجابية
التعامل مع خلافات ونزاعات بشكل احترافي
التواصل وبناء العلاقات
حضور الأحداث والمؤتمرات المهنية
بدء والحفاظ على محادثات مع المهنيين في الصناعة
بناء شبكة اتصالات لتطوير الحياة المهنية واستغلال الفرص
الأدب في الاجتماعات التجارية
التزام الدقة والتجهيز
المساهمة بفعالية خلال الاجتماعات
اتباع بروتوكولات الاجتماع وجداول الأعمال.
البريد الإلكتروني وآداب الهاتف
كتابة رسائل إلكترونية مهنية وموجزة
السلوك اللائق عند استخدام الهاتف وكيفية استخدام البريد الصوتي بطريقة صحيحة
الاستجابة بسرعة وكفاءة للتواصل
آداب تناول الطعام في الأعمال التجارية
فهم آداب تناول الطعام على الطاولة واستخدام الأدوات بشكل صحيح
المشاركة في المحادثة أثناء تناول الوجبات
التعامل مع الحالات الصعبة في تناول الطعام بأناقة واحترافية.
الاتيكيت العالمي للأعمال الدولية
الاعتراف بالاختلافات الثقافية والعادات
تكييف السلوك وأساليب الاتصال عند العمل مع الزملاء أو العملاء الدوليين
تجنب الأخطاء الثقافية والتفاهمات الخاطئة.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.

فهم أهمية آداب الأعمال
تعريف آداب الأعمال
تأثير الأخلاق التجارية الجيدة على النجاح المهني
أمثلة على كيفية أن يعوق الآداب التجاري السيئ تقدمك المهني
بناء صورة مهنية
اللباس المناسب لمكان العمل
الحفاظ على العناية الشخصية
تطوير سلوك وثقة ومهنية
مهارات التواصل الفعال
الاستماع بنشاط وانتباه
التحدث بوضوح وثقة
استخدام تقنيات الاتصال الشفهي وغير الشفهي بشكل صحيح
التفاعل مع الزملاء والرؤساء
احترام التسلسل الهرمي في مكان العمل
بناء علاقات عمل إيجابية
التعامل مع خلافات ونزاعات بشكل احترافي
التواصل وبناء العلاقات
حضور الأحداث والمؤتمرات المهنية
بدء والحفاظ على محادثات مع المهنيين في الصناعة
بناء شبكة اتصالات لتطوير الحياة المهنية واستغلال الفرص
الأدب في الاجتماعات التجارية
التزام الدقة والتجهيز
المساهمة بفعالية خلال الاجتماعات
اتباع بروتوكولات الاجتماع وجداول الأعمال.
البريد الإلكتروني وآداب الهاتف
كتابة رسائل إلكترونية مهنية وموجزة
السلوك اللائق عند استخدام الهاتف وكيفية استخدام البريد الصوتي بطريقة صحيحة
الاستجابة بسرعة وكفاءة للتواصل
آداب تناول الطعام في الأعمال التجارية
فهم آداب تناول الطعام على الطاولة واستخدام الأدوات بشكل صحيح
المشاركة في المحادثة أثناء تناول الوجبات
التعامل مع الحالات الصعبة في تناول الطعام بأناقة واحترافية.
الاتيكيت العالمي للأعمال الدولية
الاعتراف بالاختلافات الثقافية والعادات
تكييف السلوك وأساليب الاتصال عند العمل مع الزملاء أو العملاء الدوليين
تجنب الأخطاء الثقافية والتفاهمات الخاطئة.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

يسمح فقط للزبائن مسجلي الدخول الذين قاموا بشراء هذا المنتج ترك مراجعة.

منتجات ذات صلة

حقيبة تدريبية : دورة مهارات استخدام أدوات التحسين المستمر وفق منهجية إستراتيجية الكايزن Kaizen

حقيبة تدريبية : دورة تدريب المدربين

حقيبة تدريبية : مهارات الإشراف التربوي الفعال

حقيبة تدريبية دورة مقدمة إلى الأداب التجارية اتقان المهارات الاجتماعية لتحقيق النجاح المهني