نقدم حقائب تدريبية شاملة للمدربين الذين يرغبون في تثقيف وتمكين الأفراد في مجال المكافآت العملات الرقمية. تم تصميم هذا المنتج خصيصًا للمدربين، حيث يوفر لك جميع الأدوات والموارد اللازمة لتقديم دورات تدريبية شيقة ومفيدة حول الحصول على العملات الرقمية المجانية من خلال المكافآت واعتماد أوائل الاعتماد. بهذه الحقائب التدريبية، ستتلقى حزمة منتقاة بعناية من حقائب الحقيبة التدريبية، بما في ذلك دليل المدرب، وكتب العمل للمشاركين، وعروض باوربوينت، وأدوات التقييم. يغطي المحتوى الذي تم إعداده بمهارة جميع جوانب المكافآت العملات الرقمية، بما في ذلك ماهيتها وكيفية المشاركة فيها واستراتيجيات لتحقيق أقصى قدر من الفوائد. لقد صممنا الحقائب لتكون مفهومة للمبتدئين وفي الوقت نفسه توفر رؤى قيمة لأولئك الذين لديهم معرفة سابقة في العملات الرقمية. تضمن حقائبنا التدريبية أن المدربين مجهزون لإنشاء تجربة تعلم شيقة للمشاركين. يوفر دليل المدرب تفصيلًا خطوة بخطوة لكل وحدة تعليمية، بما في ذلك نقاط النقاش والأنشطة الجماعية والموارد الإضافية للاستكشاف الأعمق. يكمل كتاب العمل للمشاركين هذه الأدلة، مما يتيح للمتعلمين متابعة محتوى الحقيبة التدريبية وتدوين الملاحظات، مع تعزيز فهمهم للحقيبة. بالإضافة إلى ذلك، تقدم عروض باوربوينت الخاصة بنا ملخصات مرئية وموجزة لكل وحدة تعليمية، مما يضمن أن يتمكن المدربون من نقل المفاهيم الرئيسية بفعالية لجمهورهم. تسمح أدوات التقييم المضمنة في الحزمة للمدربين بتقييم استيعاب المشاركين وفهمهم للحقيبة التدريبية، مما يتيح للمدربين التكيف وتخصيص جلسات التدريب وفقًا لذلك. سواء كنت مدربًا ذو خبرة يسعى لتوسيع مجموعتك التدريبية أو للمرة الأولى في هذا المجال وتبحث عن حقائب تدريب عالية الجودة، فإن منتجنا هو الحل المثالي بالنسبة لك. من خلال حقائب التدريب الشاملة لنظام المكافآت العملات الرقمية، يمكنك تجهيز الأفراد بالمعرفة والمهارات اللازمة للحصول على العملات الرقمية المجانية واعتماد نظام الاعتماد في وقت مبكر. ابدأ في تمكين المشاركين الخاصين بك اليوم مع هذا المورد التدريبي القيمة.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.