حقيبتك الأفضل عربيا في تطوير المحتوي التدريبي
حقيبتك الشريك الأول لك فى تطوير المحتوى التدريبي فى الوطن العربي.
مؤسسة حقيبتك لخدمات تصميم وتطوير الحقائب التدربية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة احترف فن الاستشارة في ٥ خطوات

تعلم كيفية بدء ونمو شركتك الاستشارية الناجحة الخاصة من خلال مواد التدريب الواسعة النطاق لدينا. من إعداد هيكل عملك التجاري إلى جذب العملاء وتقديم خدمات استشارية ذات قيمة عالية، ستوفر لك هذه الدليل كافة الأدوات والاستراتيجيات التي تحتاجها لتحقيق الربحية والنجاح.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

نقدم لكم مادة تدريبية شاملة للمدربين، “اجتياز فن الاستشارة في 5 خطوات”. تم تصميم هذه الدورة الشاملة للمستشارين الطامحين أو المحترفين الذين يسعون لتعزيز مهاراتهم في الاستشارة. من خلال المحتوى العميق وتمارين التفاعلية ودراسات الحالة العملية، تقدم هذه المادة التدريبية دليلًا شاملاً لمساعدة المدربين في تقديم جلسات تدريب مشوقة ومؤثرة. يتم تقسيم الدورة إلى خمس خطوات أساسية، تمنح المدربين نهجًا منظمًا للعملية الاستشارية. تم تصميم كل خطوة للبناء على السابقة، مما يوفر فهمًا شاملاً لعملية الاستشارة. من فهم احتياجات العميل إلى تقديم توصيات فعالة، تغطي هذه المادة التدريبية كل المجالات. ما يميز هذه المادة التدريبية هو تطبيقيتها. سيجد المدربون مجموعة من التمارين التفاعلية ودراسات الحالة الحقيقية التي تتيح للمشاركين تطبيق معارفهم ومهاراتهم في بيئة محاكاة. وهذا يضمن أن يفهم المتعلمون ليس فقط النظرية ولكن يتطورون أيضًا في المهارات اللازمة للتفوق في سيناريوهات الاستشارة في العالم الحقيقي. توفر المادة التدريبية أيضًا للمدربين قوالب وأدوات جاهزة لتسهيل عملية التعلم. من توجيه المشاركين في مقابلات العميل إلى إجراء تحليل البيانات، تجعل هذه الموارد من السهل على المدربين تقديم جلسات تدريب مشوقة وفعالة. سواء كنت مدرباً ذا خبرة أو جديدًا في المجال، ستزودك هذه المادة التدريبية بالمعرفة والأدوات اللازمة لتقديم تدريب استشاري مؤثر. مع محتواها الشامل ونهجها العملي، “اجتياز فن الاستشارة في 5 خطوات” هو المصدر التدريبي الأمثل للمدربين الذين يسعون لتعزيز خبرتهم في الاستشارة.
فهم دور المستشار:
تعريف ومسؤوليات أساسية للمستشار
أنواع مختلفة من الاستشاريين ومجالات خبرتهم
أهمية الاستشارات الفعالة في تحقيق أهداف الأعمال
بناء مهارات استشارية قوية
تطوير مهارات الاتصال والعلاقات الشخصية القوية
تعلم طرح الأسئلة الصحيحة والاستماع بنشاط
تعزيز التفكير النقدي وقدرات حل المشكلات
إجراء مقابلات فعالة مع العملاء:
الاستعداد لمقابلات العملاء عن طريق البحث وجمع المعلومات ذات الصلة
تنظيم عملية المقابلة لجمع الرؤى الضرورية
الاستماع الفعال وطرح الأسئلة التحقيقية لفهم احتياجات العميل وتوقعاته.
تحليل البيانات وتحديد المشاكل الرئيسية.
استخدام الأدوات والتقنيات لتحليل البيانات بفعالية
تحديد الأنماط والاتجاهات في البيانات
تحديد المسائل الرئيسية التي يواجهها العميل بناءً على تحليل البيانات.
تقديم توصيات وحلول تضيف قيمة
تطوير توصيات مبتكرة وعملية استناداً إلى القضايا المحددة.
تقديم التوصيات بشكل واضح وموجز
التعاون مع العميل لتنفيذ الحلول الموصى بها ومراقبة التقدم
إدارة علاقات العملاء:
بناء الثقة والتواصل الجيد مع العملاء
إدارة التوقعات والتواصل بفعالية طوال فترة الاستشارة
معالجة أي تحديات أو صراعات قد تنشأ خلال عملية الاستشارة
الأخلاق والاحتراف في الاستشارات:
فهم أهمية السلوك الأخلاقي في الاستشارة
الحفاظ على سرية وسلامة البيانات طوال فترة الاستشارة
الإلتزام بالمعايير والممارسات المهنية
تنقية مهارات الاستشارة من خلال التعلم المستمر
البحث عن فرص تطوير مهني للبقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات
البحث عن ملاحظات ودمجها بنشاط في المشاركات الاستشارية المستقبلية
التفكير في التجارب وتحديد المجالات التي يمكن تحسينها في مهارات الاستشارة.
نصائح ناجحة للمستشارين:
توازن العمل على مشاريع متعددة وإدارة الوقت بفعالية
بناء شبكة مهنية قوية لتوسيع الفرص
تطوير العلامة الشخصية وتسويق النفس كمستشار

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

ما هو الغرض من هذا المواد التدريبية؟
الغرض من هذا المواد التدريبية هو تزويد الأفراد بدليل خطوة بخطوة حول كيفية أن تصبح مستشار ناجح وتتقن فن الاستشارة.
الغرض من هذا المواد التدريبية هو تزويد الأفراد بدليل خطوة بخطوة حول كيفية أن تصبح مستشار ناجح وتتقن فن الاستشارة.
2. من هو هذا المواد التدريبية مناسب له؟
هذا المواد التدريبية مناسبة للأفراد الذين يهتمون بمتابعة حياة مهنية في مجال الاستشارة أو الذين يعملون بالفعل كمستشارين ويرغبون في تعزيز مهاراتهم ومعرفتهم في هذا المجال.
هذا المواد التدريبية مناسبة للأفراد الذين يهتمون بمتابعة حياة مهنية في مجال الاستشارة أو الذين يعملون بالفعل كمستشارين ويرغبون في تعزيز مهاراتهم ومعرفتهم في هذا المجال.
3. ما هي الخطوات الخمس المشمولة في مواد التدريب هذه؟
الخطوات الخمس المشمولة في هذا المواد التدريبية هي:
الخطوات الخمس المشمولة في هذا المواد التدريبية هي:
– فهم صناعة الاستشارات
بناء أساس قوي للاستشارات
بناء أساس قوي للاستشارات
– تطوير مهارات الاتصال الفعال والشخصية
– الإتقان في حل المشكلات و التفكير النقدي
– الإتقان في حل المشكلات و التفكير النقدي

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة احترف فن الاستشارة في ٥ خطوات”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

نقدم لكم مادة تدريبية شاملة للمدربين، “اجتياز فن الاستشارة في 5 خطوات”. تم تصميم هذه الدورة الشاملة للمستشارين الطامحين أو المحترفين الذين يسعون لتعزيز مهاراتهم في الاستشارة. من خلال المحتوى العميق وتمارين التفاعلية ودراسات الحالة العملية، تقدم هذه المادة التدريبية دليلًا شاملاً لمساعدة المدربين في تقديم جلسات تدريب مشوقة ومؤثرة. يتم تقسيم الدورة إلى خمس خطوات أساسية، تمنح المدربين نهجًا منظمًا للعملية الاستشارية. تم تصميم كل خطوة للبناء على السابقة، مما يوفر فهمًا شاملاً لعملية الاستشارة. من فهم احتياجات العميل إلى تقديم توصيات فعالة، تغطي هذه المادة التدريبية كل المجالات. ما يميز هذه المادة التدريبية هو تطبيقيتها. سيجد المدربون مجموعة من التمارين التفاعلية ودراسات الحالة الحقيقية التي تتيح للمشاركين تطبيق معارفهم ومهاراتهم في بيئة محاكاة. وهذا يضمن أن يفهم المتعلمون ليس فقط النظرية ولكن يتطورون أيضًا في المهارات اللازمة للتفوق في سيناريوهات الاستشارة في العالم الحقيقي. توفر المادة التدريبية أيضًا للمدربين قوالب وأدوات جاهزة لتسهيل عملية التعلم. من توجيه المشاركين في مقابلات العميل إلى إجراء تحليل البيانات، تجعل هذه الموارد من السهل على المدربين تقديم جلسات تدريب مشوقة وفعالة. سواء كنت مدرباً ذا خبرة أو جديدًا في المجال، ستزودك هذه المادة التدريبية بالمعرفة والأدوات اللازمة لتقديم تدريب استشاري مؤثر. مع محتواها الشامل ونهجها العملي، “اجتياز فن الاستشارة في 5 خطوات” هو المصدر التدريبي الأمثل للمدربين الذين يسعون لتعزيز خبرتهم في الاستشارة.
فهم دور المستشار:
تعريف ومسؤوليات أساسية للمستشار
أنواع مختلفة من الاستشاريين ومجالات خبرتهم
أهمية الاستشارات الفعالة في تحقيق أهداف الأعمال
بناء مهارات استشارية قوية
تطوير مهارات الاتصال والعلاقات الشخصية القوية
تعلم طرح الأسئلة الصحيحة والاستماع بنشاط
تعزيز التفكير النقدي وقدرات حل المشكلات
إجراء مقابلات فعالة مع العملاء:
الاستعداد لمقابلات العملاء عن طريق البحث وجمع المعلومات ذات الصلة
تنظيم عملية المقابلة لجمع الرؤى الضرورية
الاستماع الفعال وطرح الأسئلة التحقيقية لفهم احتياجات العميل وتوقعاته.
تحليل البيانات وتحديد المشاكل الرئيسية.
استخدام الأدوات والتقنيات لتحليل البيانات بفعالية
تحديد الأنماط والاتجاهات في البيانات
تحديد المسائل الرئيسية التي يواجهها العميل بناءً على تحليل البيانات.
تقديم توصيات وحلول تضيف قيمة
تطوير توصيات مبتكرة وعملية استناداً إلى القضايا المحددة.
تقديم التوصيات بشكل واضح وموجز
التعاون مع العميل لتنفيذ الحلول الموصى بها ومراقبة التقدم
إدارة علاقات العملاء:
بناء الثقة والتواصل الجيد مع العملاء
إدارة التوقعات والتواصل بفعالية طوال فترة الاستشارة
معالجة أي تحديات أو صراعات قد تنشأ خلال عملية الاستشارة
الأخلاق والاحتراف في الاستشارات:
فهم أهمية السلوك الأخلاقي في الاستشارة
الحفاظ على سرية وسلامة البيانات طوال فترة الاستشارة
الإلتزام بالمعايير والممارسات المهنية
تنقية مهارات الاستشارة من خلال التعلم المستمر
البحث عن فرص تطوير مهني للبقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات
البحث عن ملاحظات ودمجها بنشاط في المشاركات الاستشارية المستقبلية
التفكير في التجارب وتحديد المجالات التي يمكن تحسينها في مهارات الاستشارة.
نصائح ناجحة للمستشارين:
توازن العمل على مشاريع متعددة وإدارة الوقت بفعالية
بناء شبكة مهنية قوية لتوسيع الفرص
تطوير العلامة الشخصية وتسويق النفس كمستشار

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

ما هو الغرض من هذا المواد التدريبية؟
الغرض من هذا المواد التدريبية هو تزويد الأفراد بدليل خطوة بخطوة حول كيفية أن تصبح مستشار ناجح وتتقن فن الاستشارة.
الغرض من هذا المواد التدريبية هو تزويد الأفراد بدليل خطوة بخطوة حول كيفية أن تصبح مستشار ناجح وتتقن فن الاستشارة.
2. من هو هذا المواد التدريبية مناسب له؟
هذا المواد التدريبية مناسبة للأفراد الذين يهتمون بمتابعة حياة مهنية في مجال الاستشارة أو الذين يعملون بالفعل كمستشارين ويرغبون في تعزيز مهاراتهم ومعرفتهم في هذا المجال.
هذا المواد التدريبية مناسبة للأفراد الذين يهتمون بمتابعة حياة مهنية في مجال الاستشارة أو الذين يعملون بالفعل كمستشارين ويرغبون في تعزيز مهاراتهم ومعرفتهم في هذا المجال.
3. ما هي الخطوات الخمس المشمولة في مواد التدريب هذه؟
الخطوات الخمس المشمولة في هذا المواد التدريبية هي:
الخطوات الخمس المشمولة في هذا المواد التدريبية هي:
– فهم صناعة الاستشارات
بناء أساس قوي للاستشارات
بناء أساس قوي للاستشارات
– تطوير مهارات الاتصال الفعال والشخصية
– الإتقان في حل المشكلات و التفكير النقدي
– الإتقان في حل المشكلات و التفكير النقدي

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة احترف فن الاستشارة في ٥ خطوات”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة احترف فن الاستشارة في ٥ خطوات

تعلم كيفية بدء ونمو شركتك الاستشارية الناجحة الخاصة من خلال مواد التدريب الواسعة النطاق لدينا. من إعداد هيكل عملك التجاري إلى جذب العملاء وتقديم خدمات استشارية ذات قيمة عالية، ستوفر لك هذه الدليل كافة الأدوات والاستراتيجيات التي تحتاجها لتحقيق الربحية والنجاح.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

نقدم لكم مادة تدريبية شاملة للمدربين، “اجتياز فن الاستشارة في 5 خطوات”. تم تصميم هذه الدورة الشاملة للمستشارين الطامحين أو المحترفين الذين يسعون لتعزيز مهاراتهم في الاستشارة. من خلال المحتوى العميق وتمارين التفاعلية ودراسات الحالة العملية، تقدم هذه المادة التدريبية دليلًا شاملاً لمساعدة المدربين في تقديم جلسات تدريب مشوقة ومؤثرة. يتم تقسيم الدورة إلى خمس خطوات أساسية، تمنح المدربين نهجًا منظمًا للعملية الاستشارية. تم تصميم كل خطوة للبناء على السابقة، مما يوفر فهمًا شاملاً لعملية الاستشارة. من فهم احتياجات العميل إلى تقديم توصيات فعالة، تغطي هذه المادة التدريبية كل المجالات. ما يميز هذه المادة التدريبية هو تطبيقيتها. سيجد المدربون مجموعة من التمارين التفاعلية ودراسات الحالة الحقيقية التي تتيح للمشاركين تطبيق معارفهم ومهاراتهم في بيئة محاكاة. وهذا يضمن أن يفهم المتعلمون ليس فقط النظرية ولكن يتطورون أيضًا في المهارات اللازمة للتفوق في سيناريوهات الاستشارة في العالم الحقيقي. توفر المادة التدريبية أيضًا للمدربين قوالب وأدوات جاهزة لتسهيل عملية التعلم. من توجيه المشاركين في مقابلات العميل إلى إجراء تحليل البيانات، تجعل هذه الموارد من السهل على المدربين تقديم جلسات تدريب مشوقة وفعالة. سواء كنت مدرباً ذا خبرة أو جديدًا في المجال، ستزودك هذه المادة التدريبية بالمعرفة والأدوات اللازمة لتقديم تدريب استشاري مؤثر. مع محتواها الشامل ونهجها العملي، “اجتياز فن الاستشارة في 5 خطوات” هو المصدر التدريبي الأمثل للمدربين الذين يسعون لتعزيز خبرتهم في الاستشارة.
فهم دور المستشار:
تعريف ومسؤوليات أساسية للمستشار
أنواع مختلفة من الاستشاريين ومجالات خبرتهم
أهمية الاستشارات الفعالة في تحقيق أهداف الأعمال
بناء مهارات استشارية قوية
تطوير مهارات الاتصال والعلاقات الشخصية القوية
تعلم طرح الأسئلة الصحيحة والاستماع بنشاط
تعزيز التفكير النقدي وقدرات حل المشكلات
إجراء مقابلات فعالة مع العملاء:
الاستعداد لمقابلات العملاء عن طريق البحث وجمع المعلومات ذات الصلة
تنظيم عملية المقابلة لجمع الرؤى الضرورية
الاستماع الفعال وطرح الأسئلة التحقيقية لفهم احتياجات العميل وتوقعاته.
تحليل البيانات وتحديد المشاكل الرئيسية.
استخدام الأدوات والتقنيات لتحليل البيانات بفعالية
تحديد الأنماط والاتجاهات في البيانات
تحديد المسائل الرئيسية التي يواجهها العميل بناءً على تحليل البيانات.
تقديم توصيات وحلول تضيف قيمة
تطوير توصيات مبتكرة وعملية استناداً إلى القضايا المحددة.
تقديم التوصيات بشكل واضح وموجز
التعاون مع العميل لتنفيذ الحلول الموصى بها ومراقبة التقدم
إدارة علاقات العملاء:
بناء الثقة والتواصل الجيد مع العملاء
إدارة التوقعات والتواصل بفعالية طوال فترة الاستشارة
معالجة أي تحديات أو صراعات قد تنشأ خلال عملية الاستشارة
الأخلاق والاحتراف في الاستشارات:
فهم أهمية السلوك الأخلاقي في الاستشارة
الحفاظ على سرية وسلامة البيانات طوال فترة الاستشارة
الإلتزام بالمعايير والممارسات المهنية
تنقية مهارات الاستشارة من خلال التعلم المستمر
البحث عن فرص تطوير مهني للبقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات
البحث عن ملاحظات ودمجها بنشاط في المشاركات الاستشارية المستقبلية
التفكير في التجارب وتحديد المجالات التي يمكن تحسينها في مهارات الاستشارة.
نصائح ناجحة للمستشارين:
توازن العمل على مشاريع متعددة وإدارة الوقت بفعالية
بناء شبكة مهنية قوية لتوسيع الفرص
تطوير العلامة الشخصية وتسويق النفس كمستشار

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

ما هو الغرض من هذا المواد التدريبية؟
الغرض من هذا المواد التدريبية هو تزويد الأفراد بدليل خطوة بخطوة حول كيفية أن تصبح مستشار ناجح وتتقن فن الاستشارة.
الغرض من هذا المواد التدريبية هو تزويد الأفراد بدليل خطوة بخطوة حول كيفية أن تصبح مستشار ناجح وتتقن فن الاستشارة.
2. من هو هذا المواد التدريبية مناسب له؟
هذا المواد التدريبية مناسبة للأفراد الذين يهتمون بمتابعة حياة مهنية في مجال الاستشارة أو الذين يعملون بالفعل كمستشارين ويرغبون في تعزيز مهاراتهم ومعرفتهم في هذا المجال.
هذا المواد التدريبية مناسبة للأفراد الذين يهتمون بمتابعة حياة مهنية في مجال الاستشارة أو الذين يعملون بالفعل كمستشارين ويرغبون في تعزيز مهاراتهم ومعرفتهم في هذا المجال.
3. ما هي الخطوات الخمس المشمولة في مواد التدريب هذه؟
الخطوات الخمس المشمولة في هذا المواد التدريبية هي:
الخطوات الخمس المشمولة في هذا المواد التدريبية هي:
– فهم صناعة الاستشارات
بناء أساس قوي للاستشارات
بناء أساس قوي للاستشارات
– تطوير مهارات الاتصال الفعال والشخصية
– الإتقان في حل المشكلات و التفكير النقدي
– الإتقان في حل المشكلات و التفكير النقدي

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة احترف فن الاستشارة في ٥ خطوات”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

نقدم لكم مادة تدريبية شاملة للمدربين، “اجتياز فن الاستشارة في 5 خطوات”. تم تصميم هذه الدورة الشاملة للمستشارين الطامحين أو المحترفين الذين يسعون لتعزيز مهاراتهم في الاستشارة. من خلال المحتوى العميق وتمارين التفاعلية ودراسات الحالة العملية، تقدم هذه المادة التدريبية دليلًا شاملاً لمساعدة المدربين في تقديم جلسات تدريب مشوقة ومؤثرة. يتم تقسيم الدورة إلى خمس خطوات أساسية، تمنح المدربين نهجًا منظمًا للعملية الاستشارية. تم تصميم كل خطوة للبناء على السابقة، مما يوفر فهمًا شاملاً لعملية الاستشارة. من فهم احتياجات العميل إلى تقديم توصيات فعالة، تغطي هذه المادة التدريبية كل المجالات. ما يميز هذه المادة التدريبية هو تطبيقيتها. سيجد المدربون مجموعة من التمارين التفاعلية ودراسات الحالة الحقيقية التي تتيح للمشاركين تطبيق معارفهم ومهاراتهم في بيئة محاكاة. وهذا يضمن أن يفهم المتعلمون ليس فقط النظرية ولكن يتطورون أيضًا في المهارات اللازمة للتفوق في سيناريوهات الاستشارة في العالم الحقيقي. توفر المادة التدريبية أيضًا للمدربين قوالب وأدوات جاهزة لتسهيل عملية التعلم. من توجيه المشاركين في مقابلات العميل إلى إجراء تحليل البيانات، تجعل هذه الموارد من السهل على المدربين تقديم جلسات تدريب مشوقة وفعالة. سواء كنت مدرباً ذا خبرة أو جديدًا في المجال، ستزودك هذه المادة التدريبية بالمعرفة والأدوات اللازمة لتقديم تدريب استشاري مؤثر. مع محتواها الشامل ونهجها العملي، “اجتياز فن الاستشارة في 5 خطوات” هو المصدر التدريبي الأمثل للمدربين الذين يسعون لتعزيز خبرتهم في الاستشارة.
فهم دور المستشار:
تعريف ومسؤوليات أساسية للمستشار
أنواع مختلفة من الاستشاريين ومجالات خبرتهم
أهمية الاستشارات الفعالة في تحقيق أهداف الأعمال
بناء مهارات استشارية قوية
تطوير مهارات الاتصال والعلاقات الشخصية القوية
تعلم طرح الأسئلة الصحيحة والاستماع بنشاط
تعزيز التفكير النقدي وقدرات حل المشكلات
إجراء مقابلات فعالة مع العملاء:
الاستعداد لمقابلات العملاء عن طريق البحث وجمع المعلومات ذات الصلة
تنظيم عملية المقابلة لجمع الرؤى الضرورية
الاستماع الفعال وطرح الأسئلة التحقيقية لفهم احتياجات العميل وتوقعاته.
تحليل البيانات وتحديد المشاكل الرئيسية.
استخدام الأدوات والتقنيات لتحليل البيانات بفعالية
تحديد الأنماط والاتجاهات في البيانات
تحديد المسائل الرئيسية التي يواجهها العميل بناءً على تحليل البيانات.
تقديم توصيات وحلول تضيف قيمة
تطوير توصيات مبتكرة وعملية استناداً إلى القضايا المحددة.
تقديم التوصيات بشكل واضح وموجز
التعاون مع العميل لتنفيذ الحلول الموصى بها ومراقبة التقدم
إدارة علاقات العملاء:
بناء الثقة والتواصل الجيد مع العملاء
إدارة التوقعات والتواصل بفعالية طوال فترة الاستشارة
معالجة أي تحديات أو صراعات قد تنشأ خلال عملية الاستشارة
الأخلاق والاحتراف في الاستشارات:
فهم أهمية السلوك الأخلاقي في الاستشارة
الحفاظ على سرية وسلامة البيانات طوال فترة الاستشارة
الإلتزام بالمعايير والممارسات المهنية
تنقية مهارات الاستشارة من خلال التعلم المستمر
البحث عن فرص تطوير مهني للبقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات
البحث عن ملاحظات ودمجها بنشاط في المشاركات الاستشارية المستقبلية
التفكير في التجارب وتحديد المجالات التي يمكن تحسينها في مهارات الاستشارة.
نصائح ناجحة للمستشارين:
توازن العمل على مشاريع متعددة وإدارة الوقت بفعالية
بناء شبكة مهنية قوية لتوسيع الفرص
تطوير العلامة الشخصية وتسويق النفس كمستشار

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

ما هو الغرض من هذا المواد التدريبية؟
الغرض من هذا المواد التدريبية هو تزويد الأفراد بدليل خطوة بخطوة حول كيفية أن تصبح مستشار ناجح وتتقن فن الاستشارة.
الغرض من هذا المواد التدريبية هو تزويد الأفراد بدليل خطوة بخطوة حول كيفية أن تصبح مستشار ناجح وتتقن فن الاستشارة.
2. من هو هذا المواد التدريبية مناسب له؟
هذا المواد التدريبية مناسبة للأفراد الذين يهتمون بمتابعة حياة مهنية في مجال الاستشارة أو الذين يعملون بالفعل كمستشارين ويرغبون في تعزيز مهاراتهم ومعرفتهم في هذا المجال.
هذا المواد التدريبية مناسبة للأفراد الذين يهتمون بمتابعة حياة مهنية في مجال الاستشارة أو الذين يعملون بالفعل كمستشارين ويرغبون في تعزيز مهاراتهم ومعرفتهم في هذا المجال.
3. ما هي الخطوات الخمس المشمولة في مواد التدريب هذه؟
الخطوات الخمس المشمولة في هذا المواد التدريبية هي:
الخطوات الخمس المشمولة في هذا المواد التدريبية هي:
– فهم صناعة الاستشارات
بناء أساس قوي للاستشارات
بناء أساس قوي للاستشارات
– تطوير مهارات الاتصال الفعال والشخصية
– الإتقان في حل المشكلات و التفكير النقدي
– الإتقان في حل المشكلات و التفكير النقدي

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة احترف فن الاستشارة في ٥ خطوات”

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

منتجات ذات صلة

حقيبة تدريبية : دورة إدارة الفاعليات والأحداث والبطولات الرياضية

حقيبة تدريبية : دورة ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية

حقيبة تدريبية : دورة ادارة سلاسل الامداد

عروض اليوم الوطني ولا أروع تصل التخفيضات إلى 94 %

تعلم كيفية بدء ونمو شركتك الاستشارية الناجحة الخاصة من خلال مواد التدريب الواسعة النطاق لدينا. من إعداد هيكل عملك التجاري إلى جذب العملاء وتقديم خدمات استشارية ذات قيمة عالية، ستوفر لك هذه الدليل كافة الأدوات والاستراتيجيات التي تحتاجها لتحقيق الربحية والنجاح.

تعلم كيفية بدء ونمو شركتك الاستشارية الناجحة الخاصة من خلال مواد التدريب الواسعة النطاق لدينا. من إعداد هيكل عملك التجاري إلى جذب العملاء وتقديم خدمات استشارية ذات قيمة عالية، ستوفر لك هذه الدليل كافة الأدوات والاستراتيجيات التي تحتاجها لتحقيق الربحية والنجاح.

حقيبة تدريبية دورة احترف فن الاستشارة في ٥ خطوات