حقائب تدريبية في المنطق والتفكير النقدي 101 هي الأداة النهائية للمدربين الذين يسعون لتعزيز مهارات التفكير لدى المشاركين وتعزيز قدرتهم على اتخاذ القرارات. يوفر هذا الدورة الشاملة دراسة معمقة لمبادئ وتقنيات المنطق والتفكير النقدي ، مما يوفر للمدربين إطارًا منظمًا لتعليم هذه المهارات الحيوية بفعالية. صُممت هذهالحقائب التدريبية من قِبل خبراء في المجال وتغطي جميع المواضيع الأساسية ، بما في ذلك التفكير المنطقي ، تحليل الحجج ، تقييم الأدلة ، تحديد الاحتيال ، وحل المشاكل. يحتوي كل وحدة على أنشطة مشوقة وتمارين تفاعلية وأمثلة من الحياة الواقعية لتسهيل عملية التعلم والتطبيق. تتمتع حقائب تدريبية في المنطق والتفكير النقدي 101 بمرونة كبيرة ويمكن تخصيصها لتناسب احتياجات مختلف بيئات التدريب. يمكن للمدربين اختيار تقديم الدورة في الفصول الدراسية ، عبر الإنترنت ، أو من خلال منهج التعلم المدمج. يمكن تكييف المحتوى بسهولة لمتطلبات الوقت المختلفة ، مما يتيح للمدربين تخصيص البرنامج لتناسب متطلبات المشاركين. من خلال استخدام هذهالحقائب التدريبية ، يمكن للمدربين تزويد المشاركين بالأدوات والتقنيات الرئيسية التي يحتاجونها للتفكير بشكل نقدي واتخاذ قرارات سليمة في حياتهم الشخصية والمهنية. سيتعلم المشاركون كيفية تحليل الحجج واكتشاف الأخطاء في التفكير ، وبناء حجج معتبرة بشكل جيد. من خلال المشاركة الفعالة والتمارين العملية ، سيطور المتعلمون عقلاً يقدر التفكير المستند إلى الأدلة والتفكير المنطقي. استثمر في حقائب تدريبية في المنطق والتفكير النقدي 101 لتعزيز مهارات فريق التدريب وتمكين المشاركين بالقدرة على مواجهة المشاكل والتحديات بوضوح وثقة. ابدأ اليوم في تنمية المفكرين النقديين بهذا المصدر القيم.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.