تقدم برنامجنا الشامل للحصول على شهادة مدرب التدريب، والذي صمم خصيصًا للمدربين الذين يسعون لتحسين مهاراتهم ومعرفتهم في مجال التدريب والتطوير. هذه الحقيبة التدريبية مثالية للمدربين الذين لديهم خبرة ويرغبون في الوصول إلى مستوى أعلى في حياتهم المهنية، بالإضافة إلى المدربين المبدعين الذين يرغبون في البدء في رحلتهم في هذه الصناعة. يغطي برنامج شهادة مدرب التدريب لدينا جميع الجوانب الأساسية لتوصيل التدريب بفعالية، وتقنيات التدريس، ومبادئ تعلم البالغين. من خلال مزيج من الوحدات التفاعلية ودراسات الحالة والتمارين العملية، توفر هذه الحقيبة التدريبية أساسا قويا للمدربين لتقديم جلسات تدريب شيقة وذات تأثير قوي. تشمل الحقيبة التدريبية مجموعة متنوعة من المواضيع، بما في ذلك: 1. تحليل احتياجات التدريب: تعرّف على كيفية تحديد احتياجات التدريب للأفراد والمؤسسات، وكيفية تصميم برنامج تدريب يتوافق مع هذه الاحتياجات. 2. أنماط التعلم: فهم أنماط التعلم المختلفة وكيفية تصميم محتوى التدريب لتلبية احتياجات المتعلمين المتنوعة. 3. تقنيات التدريس: اكتشف أكثر التقنيات فعالية لتوصيل جلسات التدريب، بما في ذلك الأنشطة التفاعلية والمناقشات الجماعية وعروض الوسائط المتعددة. 4. التقييم والتقويم: تعلم كيفية تقييم فعالية برامج التدريب من خلال طرق التقييم المختلفة، مثل الاختبارات المسبقة والما بعد ونماذج التعليقات والمشاهدة. 5. إدارة الصف: اكتساب استراتيجيات لإنشاء بيئة تعلم إيجابية وإدارة المشاركين الصعبين ولمعالجة المواقف غير المتوقعة خلال جلسات التدريب. مع برنامج شهادة مدرب التدريب لدينا، لن يكتسب المدربون الثقة فحسب في توصيل جلسات التدريب، بل سيرتقيون بمصداقيتهم وقدرتهم على تسويق أنفسهم في هذه الصناعة. تم تصميم الحقيبة التدريبية لتكون سهلة التخصيص والتكيف مع إعدادات التدريب المختلفة ويمكن استخدامها في مجموعة متنوعة من الصناعات والقطاعات. استثمر في برنامج شهادة مدرب التدريب لدينا اليوم واكتشف إمكاناتك الكاملة كمدرب ناجح ومطلوب.

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.