تقديم “فتح المقابلات والسير الذاتية: عملية الحصول على عمل بخطوات: H.I.R.E.D”، وهو حقيبة تدريبيةية مصممة خصيصًا للمدربين الراغبين في تمكين الباحثين عن عمل بالمهارات الأساسية اللازمة للحصول على وظيفة أحلامهم. في سوق العمل التنافسي اليوم، فإنه من الضروري أن يكون لديك سيرة ذاتية محكمة وتألق في المقابلات. من خلال حقيبة تدريبية الشاملة، يمكن للمدربين أن يوجهوا المشاركين من خلال عملية H.I.R.E.D. المكونة من 5 خطوات، مما يضمن لهم المعرفة والثقة للتميز عن الآخرين. تغطي الحقيبة تدريبيةية كل جانب من جوانب عملية البحث عن وظيفة، بدءًا من الحرف “H” للتركيز على قواك. سيقوم المدربون بتعليم المشاركين كيفية تحديد مهاراتهم وقواهم الفريدة، مما يمكنهم من تقديم أنفسهم بفعالية في سيرتهم الذاتية. من هنا، يتقدم التدريب للمرحلة “I” – تحسين السيرة الذاتية. يوفر نصائح واستراتيجيات عملية لإنشاء سيرة ذاتية قوية تلفت انتباه صاحبات العمل المحتملات. وبالتحول للمرحلة “R”، سيتعلم المشاركون كيفية البحث عن الشركات وتخصيص طلباتهم. تزود هذه القسم الباحثين عن عمل بالأدوات اللازمة لتخصيص طلباتهم وخطابات التغطية لتتوافق مع احتياجات كل شركة يتقدمون إليها. وفي الخطوة التالية، “E” لتميز في المقابلات، يوفر إرشادات للاستعداد للمقابلة، بما في ذلك تقنيات الإجابة على أسئلة المقابلة الشائعة وتقنيات لترك انطباع دائم على المقابل. تركز الخطوة النهائية، “D” لإظهار القيمة، على عرض قيمة ومهارات الشخص أثناء عملية المقابلة. سيقدم المدربون تمارين عملية والعب الأدوار للمشاركين لتعزيز مهارات العرض والتفاوض، مما يضمن أن يتمكنوا من التواصل بشكل فعال بقيمتهم لأصحاب العمل. “فتح المقابلات والسير الذاتية: عملية الحصول على عمل بخطوات: H.I.R.E.D” هو مصدر شامل يضم عروضًا شيقة وتمارين تفاعلية ودلائل مفصلة للمدرب. باستخدام الحقيبة تدريبيةية لدينا، يمكن للمدربين تزويد المشاركين بالأدوات التي يحتاجونها للتنقل بثقة في عملية البحث عن وظيفة والحصول على وظيفتهم المثالية.