حقيبتك الأفضل عربيا في تطوير المحتوي التدريبي
حقيبتك الشريك الأول لك فى تطوير المحتوى التدريبي فى الوطن العربي.
مؤسسة حقيبتك لخدمات تصميم وتطوير الحقائب التدربية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة مقدمة للمحترفين عن السكرم

هذا المواد التدريبية تساعد الأفراد والفِرق في تعلم كيفية التعامل مع التغيير وعدم التوقعات في إدارة المشاريع الرشيقة وأي عمل معقد. يتضمن تقنيات واستراتيجيات للتكيف مع الظروف المتغيرة، وإدارة عدم اليقين، والحفاظ على الإنتاجية والكفاءة في بيئة متطورة باستمرار.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تقديم حزمة مواد التدريب الشاملة لدينا، “مقدمة للسكروم للمحترفين”، والتي صممت خصيصًا للمدربين الذين يرغبون في تقديم جلسات تدريب عالية الجودة في مجال السكروم. السكروم هو إطار عمل أجيل شهير يستخدمه المحترفون في جميع أنحاء العالم لإدارة المشاريع المعقدة بشكل فعال. توفر مواد التدريب لدينا للمدربين جميع الموارد اللازمة لتقديم جلسات تدريب شيقة وتعليمية للمشاركين. تشمل الحزمة دليل المدرب الشامل، وشرائح بوربوينت، ونسخ المشاركين، وتمارين. يوفر دليل المدرب تعليمات خطوة بخطوة، مما يسهل على المدربين تقديم جلسات فعالة. تكون شرائح بوربوينت جذابة بصرياً ومعلوماتية، مما يضمن مشاركة المشاركين طوال فترة التدريب. تعمل نسخ المشاركين كدليل مرجعي مفيد، مما يتيح للمشاركين تسجيل الملاحظات وتدوين النقاط الهامة أثناء التعلم. تتضمن الحزمة أيضًا تمارين توفر تجربة عملية عملية، مما يعزز عملية التعلم للمشاركين. تغطي “مقدمة للسكروم للمحترفين” المفاهيم الرئيسية مثل أدوار السكروم، والاحتفالات، والأعمال الفنية، والإطار السكروم نفسه. كما تشتمل على أمثلة ودراسات حالات حقيقية لجعل تجربة التعلم أكثر قرابة. تعتبر مواد التدريب لدينا مرنة وقابلة للتكييف. يمكن للمدربين تخصيصها لتناسب احتياجات جمهورهم المحدد وإضافة لمساتهم الخاصة لجعل التدريب أكثر شخصية. من خلال الاستثمار في حزمة مواد التدريب لدينا، يمكن للمدربين توفير الوقت والجهد الثمينين في التحضير لجلساتهم. يمكنهم الاعتماد على موادنا المبحوثة بعناية والمصممة بشكل احترافي لتقديم تجارب تدريب متميزة. قم بتجهيز نفسك بأفضل مواد التدريب في الصناعة وكن مدربًا موثوقًا به في مجال السكروم مع “مقدمة للسكروم للمحترفين”. اطلب الآن وابدأ في تقديم جلسات تدريب استثنائية.
نظرة عامة على السكرم
تعريف سكرم: هو إطار عمل تعاوني يستخدم في إدارة وتنظيم المشروعات، يهدف إلى زيادة إنتاجية وجودة فرق التطوير البرمجي من خلال التركيز على التفاعل المستمر والتعاون بين الأعضاء وتحديد الأهداف والتعامل المرن مع التغيرات. يتكون سكرم من مجموعة من المبادئ والقواعد والممارسات التي تعتمد على عقد اجتماعات قصيرة على فترات زمنية منتظمة من أجل تنظيم العمل وتحقيق الهدف المشترك.
تاريخ وأصول سكرام
المبادئ والقيم الرئيسية للسكرام
أدوار ومسؤوليات سكرام
مقدمة لأدوار Scrum: مدير Scrum، صاحب المنتج، وفريق التطوير
المسؤوليات والتوقعات لكل دور
أهمية التعاون والتواصل الفعّال بين الأدوار
أحداث سكرام
نظرة عامة على أحداث سكرام: التخطيط للسبرنت ، الاجتماع اليومي ، استعراض السبرنت ، واجتماع استعراض السبرنت
الغرض والأهداف لكل حدث
الهيكل والتنسيق لإجراء فعاليات السكرام
المنتجات الفنية في Scrum
مقدمة إلى آثار سكرام: سجل المنتج، سجل السبرنت، والزيادة.
تعريف وغرض كل قطعة أثرية
تقنيات لإدارة القائمة الرئيسية بفعالية
نموذج سكرام في العمل العملي
دليل خطوة بخطوة لتنفيذ مهمة سكرم في بيئة مهنية
توحيد منهج سكرم مع أهداف ومبادئ المؤسسة
تقديم السكرم لأصحاب المصلحة في المشروع وأعضاء الفريق
إدارة المشاريع السريعة بواسطة السكروم
مقارنة وتكامل Scrum مع أساليب إدارة المشاريع الأخرى الحديثة
القيم والمبادئ الرشيقة فيما يتعلق بتنفيذ سكرم
تقنيات لتكييف Scrum مع مختلف أحجام المشاريع وتعقيداتها.
مؤشرات سكرام ومراقبة الأداء
المقاييس والمؤشرات الرئيسية لقياس أداء فريق Scrum
استخدام المقاييس لتحديد المجالات التي تحتاج للتحسين وتتبع التقدم
تصورات وأدوات لمراقبة مقاييس سكرام
القيادة الرشيقة في السكرام
دور القيادة في دعم وتمكين فرق التطوير المتساقة
إنشاء ثقافة للثقة والتعاون والتحسين المستمر
القيادة الخادمة وتطبيقها في سكرام
تطوير Scrum لمشاريع كبيرة
مقدمة لتطوير الـ Scrum لمشاريع مستوى المؤسسة
الأطر العمل والأساليب المستخدمة لتوسيع عملية العمل الخاصة بـ Scrum, مثل Nexus و SAFe.
معالجة التحديات والاعتبارات عند توسيع Scrum

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

ما هو اختبار A/B؟
اختبار A/B هو طريقة تستخدم لمقارنة نسختين من صفحة ويب أو تطبيق لتحديد أيهما يعمل بشكل أفضل من حيث تفاعل المستخدمين، التحويلات أو المقاييس الرئيسية الأخرى. يتضمن تقسيم الجمهور إلى مجموعتين وعرض نسخة مختلفة لكل مجموعة من المنتج الخاص بك لقياس استجابتهم.
اختبار A/B هو طريقة تستخدم لمقارنة نسختين من صفحة ويب أو تطبيق لتحديد أيهما يعمل بشكل أفضل من حيث تفاعل المستخدمين، التحويلات أو المقاييس الرئيسية الأخرى. يتضمن تقسيم الجمهور إلى مجموعتين وعرض نسخة مختلفة لكل مجموعة من المنتج الخاص بك لقياس استجابتهم.
2. لماذا يعتبر اختبار A/B مهمًا لمديري المنتجات؟
اختبار A/B يتيح لمديري المنتجات اتخاذ قرارات مبنية على البيانات وتحسين منتجاتهم بناءً على تعليقات المستخدمين الحقيقيين. يساعد في فهم كيف يمكن أن تؤثر التغييرات المختلفة في التصميم والمحتوى والوظائف على سلوك المستخدمين ويساعد في تحسين تجربة المستخدم وتحقيق نتائج تجارية أفضل.
اختبار A/B يتيح لمديري المنتجات اتخاذ قرارات مبنية على البيانات وتحسين منتجاتهم بناءً على تعليقات المستخدمين الحقيقيين. يساعد في فهم كيف يمكن أن تؤثر التغييرات المختلفة في التصميم والمحتوى والوظائف على سلوك المستخدمين ويساعد في تحسين تجربة المستخدم وتحقيق نتائج تجارية أفضل.
ما هي بعض العناصر المشتركة التي يمكن اختبارها بنموذج A/B لمدراء المنتجات؟
مديرو المنتجات يمكنهم إجراء اختبارات A/B لعناصر مختلفة مثل العناوين، وأزرار الدعوة للتفاعل، والتصاميم، واستراتيجيات التسعير، والصور، أو حتى تدفقات المستخدم بأكملها. ذلك يعتمد على الأهداف المحددة والمقاييس التي يرغبون في تحسينها.
مديرو المنتجات يمكنهم إجراء اختبارات A/B لعناصر مختلفة مثل العناوين، وأزرار الدعوة للتفاعل، والتصاميم، واستراتيجيات التسعير، والصور، أو حتى تدفقات المستخدم بأكملها. ذلك يعتمد على الأهداف المحددة والمقاييس التي يرغبون في تحسينها.
كيف تقوم بإعداد اختبار A/B؟
لإعداد اختبار نموذج A/B ، يحتاج مديرو المنتجات إلى تعريف أهدافهم ، وتحديد العنصر الذي يرغبون في اختباره ، وإنشاء نسختين (A و B) من ذلك العنصر ، وتعيين المستخدمين عشوائيًا لكل إصدار ، وتتبع وتحليل سلوك المستخدم والمقاييس باستخدام منصة اختبار A/B موثوقة.
لإعداد اختبار نموذج A/B ، يحتاج مديرو المنتجات إلى تعريف أهدافهم ، وتحديد العنصر الذي يرغبون في اختباره ، وإنشاء نسختين (A و B) من ذلك العنصر ، وتعيين المستخدمين عشوائيًا لكل إصدار ، وتتبع وتحليل سلوك المستخدم والمقاييس باستخدام منصة اختبار A/B موثوقة.
ما هي بعض أفضل الممارسات لإجراء اختبارات A/B؟
بعض أفضل الطرق النموذجية لاختبار A/B تتضمن اختبار عنصر واحد في كل مرة، ضمان حجم عينة كافٍ للحصول على نتائج دقيقة، تشغيل الاختبارات لفترة كافية لاحتساب التباينات الفصلية، استخدام الأهمية الإحصائية لتحديد الفائزين، وتكرار الاختبار والتعلم من النتائج لتحسين المنتج بشكل مستمر.
بعض أفضل الطرق النموذجية لاختبار A/B تتضمن اختبار عنصر واحد في كل مرة، ضمان حجم عينة كافٍ للحصول على نتائج دقيقة، تشغيل الاختبارات لفترة كافية لاحتساب التباينات الفصلية، استخدام الأهمية الإحصائية لتحديد الفائزين، وتكرار الاختبار والتعلم من النتائج لتحسين المنتج بشكل مستمر.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة مقدمة للمحترفين عن السكرم”
تقديم حزمة مواد التدريب الشاملة لدينا، “مقدمة للسكروم للمحترفين”، والتي صممت خصيصًا للمدربين الذين يرغبون في تقديم جلسات تدريب عالية الجودة في مجال السكروم. السكروم هو إطار عمل أجيل شهير يستخدمه المحترفون في جميع أنحاء العالم لإدارة المشاريع المعقدة بشكل فعال. توفر مواد التدريب لدينا للمدربين جميع الموارد اللازمة لتقديم جلسات تدريب شيقة وتعليمية للمشاركين. تشمل الحزمة دليل المدرب الشامل، وشرائح بوربوينت، ونسخ المشاركين، وتمارين. يوفر دليل المدرب تعليمات خطوة بخطوة، مما يسهل على المدربين تقديم جلسات فعالة. تكون شرائح بوربوينت جذابة بصرياً ومعلوماتية، مما يضمن مشاركة المشاركين طوال فترة التدريب. تعمل نسخ المشاركين كدليل مرجعي مفيد، مما يتيح للمشاركين تسجيل الملاحظات وتدوين النقاط الهامة أثناء التعلم. تتضمن الحزمة أيضًا تمارين توفر تجربة عملية عملية، مما يعزز عملية التعلم للمشاركين. تغطي “مقدمة للسكروم للمحترفين” المفاهيم الرئيسية مثل أدوار السكروم، والاحتفالات، والأعمال الفنية، والإطار السكروم نفسه. كما تشتمل على أمثلة ودراسات حالات حقيقية لجعل تجربة التعلم أكثر قرابة. تعتبر مواد التدريب لدينا مرنة وقابلة للتكييف. يمكن للمدربين تخصيصها لتناسب احتياجات جمهورهم المحدد وإضافة لمساتهم الخاصة لجعل التدريب أكثر شخصية. من خلال الاستثمار في حزمة مواد التدريب لدينا، يمكن للمدربين توفير الوقت والجهد الثمينين في التحضير لجلساتهم. يمكنهم الاعتماد على موادنا المبحوثة بعناية والمصممة بشكل احترافي لتقديم تجارب تدريب متميزة. قم بتجهيز نفسك بأفضل مواد التدريب في الصناعة وكن مدربًا موثوقًا به في مجال السكروم مع “مقدمة للسكروم للمحترفين”. اطلب الآن وابدأ في تقديم جلسات تدريب استثنائية.
نظرة عامة على السكرم
تعريف سكرم: هو إطار عمل تعاوني يستخدم في إدارة وتنظيم المشروعات، يهدف إلى زيادة إنتاجية وجودة فرق التطوير البرمجي من خلال التركيز على التفاعل المستمر والتعاون بين الأعضاء وتحديد الأهداف والتعامل المرن مع التغيرات. يتكون سكرم من مجموعة من المبادئ والقواعد والممارسات التي تعتمد على عقد اجتماعات قصيرة على فترات زمنية منتظمة من أجل تنظيم العمل وتحقيق الهدف المشترك.
تاريخ وأصول سكرام
المبادئ والقيم الرئيسية للسكرام
أدوار ومسؤوليات سكرام
مقدمة لأدوار Scrum: مدير Scrum، صاحب المنتج، وفريق التطوير
المسؤوليات والتوقعات لكل دور
أهمية التعاون والتواصل الفعّال بين الأدوار
أحداث سكرام
نظرة عامة على أحداث سكرام: التخطيط للسبرنت ، الاجتماع اليومي ، استعراض السبرنت ، واجتماع استعراض السبرنت
الغرض والأهداف لكل حدث
الهيكل والتنسيق لإجراء فعاليات السكرام
المنتجات الفنية في Scrum
مقدمة إلى آثار سكرام: سجل المنتج، سجل السبرنت، والزيادة.
تعريف وغرض كل قطعة أثرية
تقنيات لإدارة القائمة الرئيسية بفعالية
نموذج سكرام في العمل العملي
دليل خطوة بخطوة لتنفيذ مهمة سكرم في بيئة مهنية
توحيد منهج سكرم مع أهداف ومبادئ المؤسسة
تقديم السكرم لأصحاب المصلحة في المشروع وأعضاء الفريق
إدارة المشاريع السريعة بواسطة السكروم
مقارنة وتكامل Scrum مع أساليب إدارة المشاريع الأخرى الحديثة
القيم والمبادئ الرشيقة فيما يتعلق بتنفيذ سكرم
تقنيات لتكييف Scrum مع مختلف أحجام المشاريع وتعقيداتها.
مؤشرات سكرام ومراقبة الأداء
المقاييس والمؤشرات الرئيسية لقياس أداء فريق Scrum
استخدام المقاييس لتحديد المجالات التي تحتاج للتحسين وتتبع التقدم
تصورات وأدوات لمراقبة مقاييس سكرام
القيادة الرشيقة في السكرام
دور القيادة في دعم وتمكين فرق التطوير المتساقة
إنشاء ثقافة للثقة والتعاون والتحسين المستمر
القيادة الخادمة وتطبيقها في سكرام
تطوير Scrum لمشاريع كبيرة
مقدمة لتطوير الـ Scrum لمشاريع مستوى المؤسسة
الأطر العمل والأساليب المستخدمة لتوسيع عملية العمل الخاصة بـ Scrum, مثل Nexus و SAFe.
معالجة التحديات والاعتبارات عند توسيع Scrum

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

ما هو اختبار A/B؟
اختبار A/B هو طريقة تستخدم لمقارنة نسختين من صفحة ويب أو تطبيق لتحديد أيهما يعمل بشكل أفضل من حيث تفاعل المستخدمين، التحويلات أو المقاييس الرئيسية الأخرى. يتضمن تقسيم الجمهور إلى مجموعتين وعرض نسخة مختلفة لكل مجموعة من المنتج الخاص بك لقياس استجابتهم.
اختبار A/B هو طريقة تستخدم لمقارنة نسختين من صفحة ويب أو تطبيق لتحديد أيهما يعمل بشكل أفضل من حيث تفاعل المستخدمين، التحويلات أو المقاييس الرئيسية الأخرى. يتضمن تقسيم الجمهور إلى مجموعتين وعرض نسخة مختلفة لكل مجموعة من المنتج الخاص بك لقياس استجابتهم.
2. لماذا يعتبر اختبار A/B مهمًا لمديري المنتجات؟
اختبار A/B يتيح لمديري المنتجات اتخاذ قرارات مبنية على البيانات وتحسين منتجاتهم بناءً على تعليقات المستخدمين الحقيقيين. يساعد في فهم كيف يمكن أن تؤثر التغييرات المختلفة في التصميم والمحتوى والوظائف على سلوك المستخدمين ويساعد في تحسين تجربة المستخدم وتحقيق نتائج تجارية أفضل.
اختبار A/B يتيح لمديري المنتجات اتخاذ قرارات مبنية على البيانات وتحسين منتجاتهم بناءً على تعليقات المستخدمين الحقيقيين. يساعد في فهم كيف يمكن أن تؤثر التغييرات المختلفة في التصميم والمحتوى والوظائف على سلوك المستخدمين ويساعد في تحسين تجربة المستخدم وتحقيق نتائج تجارية أفضل.
ما هي بعض العناصر المشتركة التي يمكن اختبارها بنموذج A/B لمدراء المنتجات؟
مديرو المنتجات يمكنهم إجراء اختبارات A/B لعناصر مختلفة مثل العناوين، وأزرار الدعوة للتفاعل، والتصاميم، واستراتيجيات التسعير، والصور، أو حتى تدفقات المستخدم بأكملها. ذلك يعتمد على الأهداف المحددة والمقاييس التي يرغبون في تحسينها.
مديرو المنتجات يمكنهم إجراء اختبارات A/B لعناصر مختلفة مثل العناوين، وأزرار الدعوة للتفاعل، والتصاميم، واستراتيجيات التسعير، والصور، أو حتى تدفقات المستخدم بأكملها. ذلك يعتمد على الأهداف المحددة والمقاييس التي يرغبون في تحسينها.
كيف تقوم بإعداد اختبار A/B؟
لإعداد اختبار نموذج A/B ، يحتاج مديرو المنتجات إلى تعريف أهدافهم ، وتحديد العنصر الذي يرغبون في اختباره ، وإنشاء نسختين (A و B) من ذلك العنصر ، وتعيين المستخدمين عشوائيًا لكل إصدار ، وتتبع وتحليل سلوك المستخدم والمقاييس باستخدام منصة اختبار A/B موثوقة.
لإعداد اختبار نموذج A/B ، يحتاج مديرو المنتجات إلى تعريف أهدافهم ، وتحديد العنصر الذي يرغبون في اختباره ، وإنشاء نسختين (A و B) من ذلك العنصر ، وتعيين المستخدمين عشوائيًا لكل إصدار ، وتتبع وتحليل سلوك المستخدم والمقاييس باستخدام منصة اختبار A/B موثوقة.
ما هي بعض أفضل الممارسات لإجراء اختبارات A/B؟
بعض أفضل الطرق النموذجية لاختبار A/B تتضمن اختبار عنصر واحد في كل مرة، ضمان حجم عينة كافٍ للحصول على نتائج دقيقة، تشغيل الاختبارات لفترة كافية لاحتساب التباينات الفصلية، استخدام الأهمية الإحصائية لتحديد الفائزين، وتكرار الاختبار والتعلم من النتائج لتحسين المنتج بشكل مستمر.
بعض أفضل الطرق النموذجية لاختبار A/B تتضمن اختبار عنصر واحد في كل مرة، ضمان حجم عينة كافٍ للحصول على نتائج دقيقة، تشغيل الاختبارات لفترة كافية لاحتساب التباينات الفصلية، استخدام الأهمية الإحصائية لتحديد الفائزين، وتكرار الاختبار والتعلم من النتائج لتحسين المنتج بشكل مستمر.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة مقدمة للمحترفين عن السكرم”

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تحديث سنة 2023

حقيبة تدريبية دورة مقدمة للمحترفين عن السكرم

هذا المواد التدريبية تساعد الأفراد والفِرق في تعلم كيفية التعامل مع التغيير وعدم التوقعات في إدارة المشاريع الرشيقة وأي عمل معقد. يتضمن تقنيات واستراتيجيات للتكيف مع الظروف المتغيرة، وإدارة عدم اليقين، والحفاظ على الإنتاجية والكفاءة في بيئة متطورة باستمرار.

مراجعة

English - العربية

محاضرات تفاعلية

مميزات الحقيبة

مذكرة المتدرب

دليل المدرب

الأنشطة

نسخة العرض

فيديوهات

الملف التعريفي

تقديم حزمة مواد التدريب الشاملة لدينا، “مقدمة للسكروم للمحترفين”، والتي صممت خصيصًا للمدربين الذين يرغبون في تقديم جلسات تدريب عالية الجودة في مجال السكروم. السكروم هو إطار عمل أجيل شهير يستخدمه المحترفون في جميع أنحاء العالم لإدارة المشاريع المعقدة بشكل فعال. توفر مواد التدريب لدينا للمدربين جميع الموارد اللازمة لتقديم جلسات تدريب شيقة وتعليمية للمشاركين. تشمل الحزمة دليل المدرب الشامل، وشرائح بوربوينت، ونسخ المشاركين، وتمارين. يوفر دليل المدرب تعليمات خطوة بخطوة، مما يسهل على المدربين تقديم جلسات فعالة. تكون شرائح بوربوينت جذابة بصرياً ومعلوماتية، مما يضمن مشاركة المشاركين طوال فترة التدريب. تعمل نسخ المشاركين كدليل مرجعي مفيد، مما يتيح للمشاركين تسجيل الملاحظات وتدوين النقاط الهامة أثناء التعلم. تتضمن الحزمة أيضًا تمارين توفر تجربة عملية عملية، مما يعزز عملية التعلم للمشاركين. تغطي “مقدمة للسكروم للمحترفين” المفاهيم الرئيسية مثل أدوار السكروم، والاحتفالات، والأعمال الفنية، والإطار السكروم نفسه. كما تشتمل على أمثلة ودراسات حالات حقيقية لجعل تجربة التعلم أكثر قرابة. تعتبر مواد التدريب لدينا مرنة وقابلة للتكييف. يمكن للمدربين تخصيصها لتناسب احتياجات جمهورهم المحدد وإضافة لمساتهم الخاصة لجعل التدريب أكثر شخصية. من خلال الاستثمار في حزمة مواد التدريب لدينا، يمكن للمدربين توفير الوقت والجهد الثمينين في التحضير لجلساتهم. يمكنهم الاعتماد على موادنا المبحوثة بعناية والمصممة بشكل احترافي لتقديم تجارب تدريب متميزة. قم بتجهيز نفسك بأفضل مواد التدريب في الصناعة وكن مدربًا موثوقًا به في مجال السكروم مع “مقدمة للسكروم للمحترفين”. اطلب الآن وابدأ في تقديم جلسات تدريب استثنائية.
نظرة عامة على السكرم
تعريف سكرم: هو إطار عمل تعاوني يستخدم في إدارة وتنظيم المشروعات، يهدف إلى زيادة إنتاجية وجودة فرق التطوير البرمجي من خلال التركيز على التفاعل المستمر والتعاون بين الأعضاء وتحديد الأهداف والتعامل المرن مع التغيرات. يتكون سكرم من مجموعة من المبادئ والقواعد والممارسات التي تعتمد على عقد اجتماعات قصيرة على فترات زمنية منتظمة من أجل تنظيم العمل وتحقيق الهدف المشترك.
تاريخ وأصول سكرام
المبادئ والقيم الرئيسية للسكرام
أدوار ومسؤوليات سكرام
مقدمة لأدوار Scrum: مدير Scrum، صاحب المنتج، وفريق التطوير
المسؤوليات والتوقعات لكل دور
أهمية التعاون والتواصل الفعّال بين الأدوار
أحداث سكرام
نظرة عامة على أحداث سكرام: التخطيط للسبرنت ، الاجتماع اليومي ، استعراض السبرنت ، واجتماع استعراض السبرنت
الغرض والأهداف لكل حدث
الهيكل والتنسيق لإجراء فعاليات السكرام
المنتجات الفنية في Scrum
مقدمة إلى آثار سكرام: سجل المنتج، سجل السبرنت، والزيادة.
تعريف وغرض كل قطعة أثرية
تقنيات لإدارة القائمة الرئيسية بفعالية
نموذج سكرام في العمل العملي
دليل خطوة بخطوة لتنفيذ مهمة سكرم في بيئة مهنية
توحيد منهج سكرم مع أهداف ومبادئ المؤسسة
تقديم السكرم لأصحاب المصلحة في المشروع وأعضاء الفريق
إدارة المشاريع السريعة بواسطة السكروم
مقارنة وتكامل Scrum مع أساليب إدارة المشاريع الأخرى الحديثة
القيم والمبادئ الرشيقة فيما يتعلق بتنفيذ سكرم
تقنيات لتكييف Scrum مع مختلف أحجام المشاريع وتعقيداتها.
مؤشرات سكرام ومراقبة الأداء
المقاييس والمؤشرات الرئيسية لقياس أداء فريق Scrum
استخدام المقاييس لتحديد المجالات التي تحتاج للتحسين وتتبع التقدم
تصورات وأدوات لمراقبة مقاييس سكرام
القيادة الرشيقة في السكرام
دور القيادة في دعم وتمكين فرق التطوير المتساقة
إنشاء ثقافة للثقة والتعاون والتحسين المستمر
القيادة الخادمة وتطبيقها في سكرام
تطوير Scrum لمشاريع كبيرة
مقدمة لتطوير الـ Scrum لمشاريع مستوى المؤسسة
الأطر العمل والأساليب المستخدمة لتوسيع عملية العمل الخاصة بـ Scrum, مثل Nexus و SAFe.
معالجة التحديات والاعتبارات عند توسيع Scrum

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

ما هو اختبار A/B؟
اختبار A/B هو طريقة تستخدم لمقارنة نسختين من صفحة ويب أو تطبيق لتحديد أيهما يعمل بشكل أفضل من حيث تفاعل المستخدمين، التحويلات أو المقاييس الرئيسية الأخرى. يتضمن تقسيم الجمهور إلى مجموعتين وعرض نسخة مختلفة لكل مجموعة من المنتج الخاص بك لقياس استجابتهم.
اختبار A/B هو طريقة تستخدم لمقارنة نسختين من صفحة ويب أو تطبيق لتحديد أيهما يعمل بشكل أفضل من حيث تفاعل المستخدمين، التحويلات أو المقاييس الرئيسية الأخرى. يتضمن تقسيم الجمهور إلى مجموعتين وعرض نسخة مختلفة لكل مجموعة من المنتج الخاص بك لقياس استجابتهم.
2. لماذا يعتبر اختبار A/B مهمًا لمديري المنتجات؟
اختبار A/B يتيح لمديري المنتجات اتخاذ قرارات مبنية على البيانات وتحسين منتجاتهم بناءً على تعليقات المستخدمين الحقيقيين. يساعد في فهم كيف يمكن أن تؤثر التغييرات المختلفة في التصميم والمحتوى والوظائف على سلوك المستخدمين ويساعد في تحسين تجربة المستخدم وتحقيق نتائج تجارية أفضل.
اختبار A/B يتيح لمديري المنتجات اتخاذ قرارات مبنية على البيانات وتحسين منتجاتهم بناءً على تعليقات المستخدمين الحقيقيين. يساعد في فهم كيف يمكن أن تؤثر التغييرات المختلفة في التصميم والمحتوى والوظائف على سلوك المستخدمين ويساعد في تحسين تجربة المستخدم وتحقيق نتائج تجارية أفضل.
ما هي بعض العناصر المشتركة التي يمكن اختبارها بنموذج A/B لمدراء المنتجات؟
مديرو المنتجات يمكنهم إجراء اختبارات A/B لعناصر مختلفة مثل العناوين، وأزرار الدعوة للتفاعل، والتصاميم، واستراتيجيات التسعير، والصور، أو حتى تدفقات المستخدم بأكملها. ذلك يعتمد على الأهداف المحددة والمقاييس التي يرغبون في تحسينها.
مديرو المنتجات يمكنهم إجراء اختبارات A/B لعناصر مختلفة مثل العناوين، وأزرار الدعوة للتفاعل، والتصاميم، واستراتيجيات التسعير، والصور، أو حتى تدفقات المستخدم بأكملها. ذلك يعتمد على الأهداف المحددة والمقاييس التي يرغبون في تحسينها.
كيف تقوم بإعداد اختبار A/B؟
لإعداد اختبار نموذج A/B ، يحتاج مديرو المنتجات إلى تعريف أهدافهم ، وتحديد العنصر الذي يرغبون في اختباره ، وإنشاء نسختين (A و B) من ذلك العنصر ، وتعيين المستخدمين عشوائيًا لكل إصدار ، وتتبع وتحليل سلوك المستخدم والمقاييس باستخدام منصة اختبار A/B موثوقة.
لإعداد اختبار نموذج A/B ، يحتاج مديرو المنتجات إلى تعريف أهدافهم ، وتحديد العنصر الذي يرغبون في اختباره ، وإنشاء نسختين (A و B) من ذلك العنصر ، وتعيين المستخدمين عشوائيًا لكل إصدار ، وتتبع وتحليل سلوك المستخدم والمقاييس باستخدام منصة اختبار A/B موثوقة.
ما هي بعض أفضل الممارسات لإجراء اختبارات A/B؟
بعض أفضل الطرق النموذجية لاختبار A/B تتضمن اختبار عنصر واحد في كل مرة، ضمان حجم عينة كافٍ للحصول على نتائج دقيقة، تشغيل الاختبارات لفترة كافية لاحتساب التباينات الفصلية، استخدام الأهمية الإحصائية لتحديد الفائزين، وتكرار الاختبار والتعلم من النتائج لتحسين المنتج بشكل مستمر.
بعض أفضل الطرق النموذجية لاختبار A/B تتضمن اختبار عنصر واحد في كل مرة، ضمان حجم عينة كافٍ للحصول على نتائج دقيقة، تشغيل الاختبارات لفترة كافية لاحتساب التباينات الفصلية، استخدام الأهمية الإحصائية لتحديد الفائزين، وتكرار الاختبار والتعلم من النتائج لتحسين المنتج بشكل مستمر.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة مقدمة للمحترفين عن السكرم”
تقديم حزمة مواد التدريب الشاملة لدينا، “مقدمة للسكروم للمحترفين”، والتي صممت خصيصًا للمدربين الذين يرغبون في تقديم جلسات تدريب عالية الجودة في مجال السكروم. السكروم هو إطار عمل أجيل شهير يستخدمه المحترفون في جميع أنحاء العالم لإدارة المشاريع المعقدة بشكل فعال. توفر مواد التدريب لدينا للمدربين جميع الموارد اللازمة لتقديم جلسات تدريب شيقة وتعليمية للمشاركين. تشمل الحزمة دليل المدرب الشامل، وشرائح بوربوينت، ونسخ المشاركين، وتمارين. يوفر دليل المدرب تعليمات خطوة بخطوة، مما يسهل على المدربين تقديم جلسات فعالة. تكون شرائح بوربوينت جذابة بصرياً ومعلوماتية، مما يضمن مشاركة المشاركين طوال فترة التدريب. تعمل نسخ المشاركين كدليل مرجعي مفيد، مما يتيح للمشاركين تسجيل الملاحظات وتدوين النقاط الهامة أثناء التعلم. تتضمن الحزمة أيضًا تمارين توفر تجربة عملية عملية، مما يعزز عملية التعلم للمشاركين. تغطي “مقدمة للسكروم للمحترفين” المفاهيم الرئيسية مثل أدوار السكروم، والاحتفالات، والأعمال الفنية، والإطار السكروم نفسه. كما تشتمل على أمثلة ودراسات حالات حقيقية لجعل تجربة التعلم أكثر قرابة. تعتبر مواد التدريب لدينا مرنة وقابلة للتكييف. يمكن للمدربين تخصيصها لتناسب احتياجات جمهورهم المحدد وإضافة لمساتهم الخاصة لجعل التدريب أكثر شخصية. من خلال الاستثمار في حزمة مواد التدريب لدينا، يمكن للمدربين توفير الوقت والجهد الثمينين في التحضير لجلساتهم. يمكنهم الاعتماد على موادنا المبحوثة بعناية والمصممة بشكل احترافي لتقديم تجارب تدريب متميزة. قم بتجهيز نفسك بأفضل مواد التدريب في الصناعة وكن مدربًا موثوقًا به في مجال السكروم مع “مقدمة للسكروم للمحترفين”. اطلب الآن وابدأ في تقديم جلسات تدريب استثنائية.
نظرة عامة على السكرم
تعريف سكرم: هو إطار عمل تعاوني يستخدم في إدارة وتنظيم المشروعات، يهدف إلى زيادة إنتاجية وجودة فرق التطوير البرمجي من خلال التركيز على التفاعل المستمر والتعاون بين الأعضاء وتحديد الأهداف والتعامل المرن مع التغيرات. يتكون سكرم من مجموعة من المبادئ والقواعد والممارسات التي تعتمد على عقد اجتماعات قصيرة على فترات زمنية منتظمة من أجل تنظيم العمل وتحقيق الهدف المشترك.
تاريخ وأصول سكرام
المبادئ والقيم الرئيسية للسكرام
أدوار ومسؤوليات سكرام
مقدمة لأدوار Scrum: مدير Scrum، صاحب المنتج، وفريق التطوير
المسؤوليات والتوقعات لكل دور
أهمية التعاون والتواصل الفعّال بين الأدوار
أحداث سكرام
نظرة عامة على أحداث سكرام: التخطيط للسبرنت ، الاجتماع اليومي ، استعراض السبرنت ، واجتماع استعراض السبرنت
الغرض والأهداف لكل حدث
الهيكل والتنسيق لإجراء فعاليات السكرام
المنتجات الفنية في Scrum
مقدمة إلى آثار سكرام: سجل المنتج، سجل السبرنت، والزيادة.
تعريف وغرض كل قطعة أثرية
تقنيات لإدارة القائمة الرئيسية بفعالية
نموذج سكرام في العمل العملي
دليل خطوة بخطوة لتنفيذ مهمة سكرم في بيئة مهنية
توحيد منهج سكرم مع أهداف ومبادئ المؤسسة
تقديم السكرم لأصحاب المصلحة في المشروع وأعضاء الفريق
إدارة المشاريع السريعة بواسطة السكروم
مقارنة وتكامل Scrum مع أساليب إدارة المشاريع الأخرى الحديثة
القيم والمبادئ الرشيقة فيما يتعلق بتنفيذ سكرم
تقنيات لتكييف Scrum مع مختلف أحجام المشاريع وتعقيداتها.
مؤشرات سكرام ومراقبة الأداء
المقاييس والمؤشرات الرئيسية لقياس أداء فريق Scrum
استخدام المقاييس لتحديد المجالات التي تحتاج للتحسين وتتبع التقدم
تصورات وأدوات لمراقبة مقاييس سكرام
القيادة الرشيقة في السكرام
دور القيادة في دعم وتمكين فرق التطوير المتساقة
إنشاء ثقافة للثقة والتعاون والتحسين المستمر
القيادة الخادمة وتطبيقها في سكرام
تطوير Scrum لمشاريع كبيرة
مقدمة لتطوير الـ Scrum لمشاريع مستوى المؤسسة
الأطر العمل والأساليب المستخدمة لتوسيع عملية العمل الخاصة بـ Scrum, مثل Nexus و SAFe.
معالجة التحديات والاعتبارات عند توسيع Scrum

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.

ما هو اختبار A/B؟
اختبار A/B هو طريقة تستخدم لمقارنة نسختين من صفحة ويب أو تطبيق لتحديد أيهما يعمل بشكل أفضل من حيث تفاعل المستخدمين، التحويلات أو المقاييس الرئيسية الأخرى. يتضمن تقسيم الجمهور إلى مجموعتين وعرض نسخة مختلفة لكل مجموعة من المنتج الخاص بك لقياس استجابتهم.
اختبار A/B هو طريقة تستخدم لمقارنة نسختين من صفحة ويب أو تطبيق لتحديد أيهما يعمل بشكل أفضل من حيث تفاعل المستخدمين، التحويلات أو المقاييس الرئيسية الأخرى. يتضمن تقسيم الجمهور إلى مجموعتين وعرض نسخة مختلفة لكل مجموعة من المنتج الخاص بك لقياس استجابتهم.
2. لماذا يعتبر اختبار A/B مهمًا لمديري المنتجات؟
اختبار A/B يتيح لمديري المنتجات اتخاذ قرارات مبنية على البيانات وتحسين منتجاتهم بناءً على تعليقات المستخدمين الحقيقيين. يساعد في فهم كيف يمكن أن تؤثر التغييرات المختلفة في التصميم والمحتوى والوظائف على سلوك المستخدمين ويساعد في تحسين تجربة المستخدم وتحقيق نتائج تجارية أفضل.
اختبار A/B يتيح لمديري المنتجات اتخاذ قرارات مبنية على البيانات وتحسين منتجاتهم بناءً على تعليقات المستخدمين الحقيقيين. يساعد في فهم كيف يمكن أن تؤثر التغييرات المختلفة في التصميم والمحتوى والوظائف على سلوك المستخدمين ويساعد في تحسين تجربة المستخدم وتحقيق نتائج تجارية أفضل.
ما هي بعض العناصر المشتركة التي يمكن اختبارها بنموذج A/B لمدراء المنتجات؟
مديرو المنتجات يمكنهم إجراء اختبارات A/B لعناصر مختلفة مثل العناوين، وأزرار الدعوة للتفاعل، والتصاميم، واستراتيجيات التسعير، والصور، أو حتى تدفقات المستخدم بأكملها. ذلك يعتمد على الأهداف المحددة والمقاييس التي يرغبون في تحسينها.
مديرو المنتجات يمكنهم إجراء اختبارات A/B لعناصر مختلفة مثل العناوين، وأزرار الدعوة للتفاعل، والتصاميم، واستراتيجيات التسعير، والصور، أو حتى تدفقات المستخدم بأكملها. ذلك يعتمد على الأهداف المحددة والمقاييس التي يرغبون في تحسينها.
كيف تقوم بإعداد اختبار A/B؟
لإعداد اختبار نموذج A/B ، يحتاج مديرو المنتجات إلى تعريف أهدافهم ، وتحديد العنصر الذي يرغبون في اختباره ، وإنشاء نسختين (A و B) من ذلك العنصر ، وتعيين المستخدمين عشوائيًا لكل إصدار ، وتتبع وتحليل سلوك المستخدم والمقاييس باستخدام منصة اختبار A/B موثوقة.
لإعداد اختبار نموذج A/B ، يحتاج مديرو المنتجات إلى تعريف أهدافهم ، وتحديد العنصر الذي يرغبون في اختباره ، وإنشاء نسختين (A و B) من ذلك العنصر ، وتعيين المستخدمين عشوائيًا لكل إصدار ، وتتبع وتحليل سلوك المستخدم والمقاييس باستخدام منصة اختبار A/B موثوقة.
ما هي بعض أفضل الممارسات لإجراء اختبارات A/B؟
بعض أفضل الطرق النموذجية لاختبار A/B تتضمن اختبار عنصر واحد في كل مرة، ضمان حجم عينة كافٍ للحصول على نتائج دقيقة، تشغيل الاختبارات لفترة كافية لاحتساب التباينات الفصلية، استخدام الأهمية الإحصائية لتحديد الفائزين، وتكرار الاختبار والتعلم من النتائج لتحسين المنتج بشكل مستمر.
بعض أفضل الطرق النموذجية لاختبار A/B تتضمن اختبار عنصر واحد في كل مرة، ضمان حجم عينة كافٍ للحصول على نتائج دقيقة، تشغيل الاختبارات لفترة كافية لاحتساب التباينات الفصلية، استخدام الأهمية الإحصائية لتحديد الفائزين، وتكرار الاختبار والتعلم من النتائج لتحسين المنتج بشكل مستمر.

المراجعات

لا توجد مراجعات بعد.

كن أول من يقيم “حقيبة تدريبية دورة مقدمة للمحترفين عن السكرم”

منتجات ذات صلة

مواد التدريب الخاصة بنا توفر نظرة شاملة لعمليات الشراء، تغطي المفاهيم الرئيسية والعمليات وأفضل الممارسات. من خلال دورة الكترونية قصيرة يمكنك تعلم المواد بالسرعة التي تناسبك واكتساب المعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الشراء بفعالية في أي صناعة.

مواد التدريب الخاصة بنا توفر نظرة شاملة لعمليات الشراء، تغطي المفاهيم الرئيسية والعمليات وأفضل الممارسات. من خلال دورة الكترونية قصيرة يمكنك تعلم المواد بالسرعة التي تناسبك واكتساب المعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الشراء بفعالية في أي صناعة.

هذا المواد التدريبية مصممة لتوفير فهم شامل لأداة Power BI لإنشاء تقارير مرتبة العناصر، مما يسمح للمستخدمين بإنشاء تقارير جدولية ومرتبة في Power BI. يشمل جميع المفاهيم والتقنيات اللازمة لبناء التقارير بفعالية، على غرار خدمات تقارير SQL Server (SSRS).

هذا المواد التدريبية تساعد الأفراد والفِرق في تعلم كيفية التعامل مع التغيير وعدم التوقعات في إدارة المشاريع الرشيقة وأي عمل معقد. يتضمن تقنيات واستراتيجيات للتكيف مع الظروف المتغيرة، وإدارة عدم اليقين، والحفاظ على الإنتاجية والكفاءة في بيئة متطورة باستمرار.

هذا المواد التدريبية تساعد الأفراد والفِرق في تعلم كيفية التعامل مع التغيير وعدم التوقعات في إدارة المشاريع الرشيقة وأي عمل معقد. يتضمن تقنيات واستراتيجيات للتكيف مع الظروف المتغيرة، وإدارة عدم اليقين، والحفاظ على الإنتاجية والكفاءة في بيئة متطورة باستمرار.

حقيبة تدريبية دورة مقدمة للمحترفين عن السكرم