تقديم حقائب تدريبية الشاملة لدورة تعزيز مهارات العرض في الخطابة العامة لعام 20240، والتي صممت خصيصًا للمدربين! تم صياغة هذه الحقائب التدريبية بدقة لمساعدة المدربين في تعليم المشاركين كيفية تعزيز مهاراتهم في العرض وأن يصبحوا متحدثين عامين واثقين. تعتبر هذه الدورة مليئة بالمحتوى المشوق والنصائح المفيدة والتمارين العملية، وستمنح المشاركين الأدوات الأساسية اللازمة لتقديم عروض مؤثرة ولا تنسى. تتضمن حقائب تدريبية دليل المدرب المفصل الذي يقدم تعليمًا خطوة بخطوة حول كيفية تقديم كل وحدة تعليمية. كما يقدم بصورة قيمة نظرة شاملة حول المفاهيم الرئيسية وأفضل الممارسات في الخطابة العامة، مما يضمن تجهيز المدربين بما يكفي لتقديم تجربة تدريبية ناجحة وشيقة. تتكون كل وحدة تعليمية من عرض تقديمي مفصل برنامج PowerPoint، مما يسهل على المدربين تقديم جلسات ذات مظهر جذاب وإعطاء معلومات مفيدة. يتم تصميم العروض التقديمية بشكل احترافي، مع تضمين رسومات ذات جودة عالية وعناصر تفاعلية، مما يضمن إشراك المشاركين بشكل أمثل واستفادتهم الكاملة من المعرفة. بالإضافة إلى دليل المدرب وعروض PowerPoint، تحتوي حقائب تدريبية على نشرات المشاركين وتمارين تشجع على التعلم النشط والمشاركة. تتيح هذه الأدوات للمشاركين ممارسة وتطبيق التقنيات التي يتعلمونها، مما يعزز فهمهم وتطوير مهاراتهم. تأتي حقائب تدريبية لدينا أيضًا مع مجموعة من أدوات التقييم، بما في ذلك الاختبارات والتقييمات، مما يتيح للمدربين قياس تقدم واستعداد المشاركين على مدار الدورة. باستخدام حقائبنا التدريبية، يمكن للمدربين توفير تجربة تعليمية محولة، مما يساعد المشاركين على أن يصبحوا متحدثين عامين وفعالين. اجهز نفسك بحقائب تدريبية الشاملة لدينا اليوم ومكّن المشاركين الخاصين بك من اتقان فن العرض والخطاب العام!

™IMAS

ضمن مفاهيم تصميم الأنظمة المنهجية في التدريب، تأتي مصفوفة IMAS كأداة من أدوات صناعة التدريب المعاصرة، والتي تتعامل مع آلية تجميع عناصر الحقيبة التدريبية في شكل متكامل ومتماسك لضمان توافق هذه العناصر مع تحقيق أهداف التدريب ورفع كفاءة الأداء مشارك ومدرب ومنظم. إنه يمكّن المطور من تطوير سيناريو تدريب احترافي مدروس جيدًا وإدارة وقت الجلسة التدريبية. يمكن للجلسة معالجة أي موضوع.

المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

صممت منهجية خاصة بالجودة الداخلية في الوحدات التدريبية التابعة لها، حيث تشمل على خمسة معايير رئيسية، تتضمن الإدارة والقيادة، والمدربين، والخدمات المقدمة للمتدربين، والمناهج، وبيئة التدريب، وذلك بهدف تطوير جودة التدريب المقدم في المنشآت التدريبية لمواكبة حاجة سوق العمل المحلي.

™ISID

يعد أول برنامج من نوعه في تقييم وتصنيف الحقائب التدريبية ويهدف إلى أن يكون مرجعاً مهماً للشركات والمؤسسات لضمان جودة التدريب المقدم لكوادرها من أجل تطوير الأداء وتطويره وتحسينه. إن جعل هذه المعايير دولية ليس فقط لأنها منتشرة في أكثر من قارة واحدة ومئات البلدان والمنظمات، ولكن أيضًا لأنها متوافقة مع العديد. تقنيات أسترالية ويابانية وكندية وأمريكية.